『壹』 2019上海最低社保缴费基数
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社保查公司工资总额时,是以公司财务记账为准。所以2018年12月若财务上已经记了这笔资金支出,就会划入2019年缴费基数。
『贰』 2019上海社保最低缴费基数标准是多少
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2015上海社保最低缴费基数标准是需要根据内上海市人力资源和社会保障局容公布的2014本市职工月均工资标准来制定。
2015年上海市职工社会保险缴费标准:上限为2014年本市职工月均工资的3倍,下限为2014年本市职工月均工资的60%,2015年上海社保缴费基数最高标准是为2014年上海市职工月均工资的3倍,此标准的执行期为2015年4月1日至2016年3月31日。
2014年上海社保缴费基数最高标准:2014年4月14日上午上海市社保局公布公布2014年4月1日-2015年3月31日的社保缴费基数,最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍),最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。
『叁』 上海最低社保基数是多少
1.对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险版,医疗保险,失权业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金.
“住房公积金";具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%. 对职工很实惠啊,即:交一得二,便于自己今后住房方便!
"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.
2.各地的社保比例有稍差别,但差别不大,上海市的社保比例应当和上面的比例基本一样;
3.至于社保基数,一般按照职工上年度月平均工资计算,最低不低于当地上年度在职职工月平均工资的60%,最高不高于当地上年度在职职工月平均工资的300%;<<社会保险费征缴暂行条例>>有明确的规定.
『肆』 2018上海社保最低基数4279公司要缴费多少 个人多少
2018上海社保缴费基数标准是根据2017年上海市职工月平均工资计算。最高不超过上年职工平均工资的3倍,最低为2017年度上海市职工平均工资的额60%计算。市人社局发布2018年度上海市职工社会保险缴费标准:
2018年社保缴费基数上限:21396元。
2018年社保缴费基数下限:4279元。
以最低限为例,个人缴费为基数的11%,即4279×11%=470.69;单位缴费为基数的31左右,即4279×31%=1326.49。
(4)上海社保缴费最低基数扩展阅读
上海人社局发布2018年度上海市职工社会保险缴费标准:自2018年4月1日起,本市2018年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21396元和4279元。
养老保险:单位20%个人8%,医疗:单位9.5%,个人2%,失业保险:单位0.5%个人0.5%,工伤保险:单位0.1%-0.95%。生育保险:单位1%。
还有一项是公积金,虽然不包括在社保之内,公积金的缴纳标准一般是在 8%-12%之间,是由企业与职工共同承担的。
缴纳社保不难,难就难在足额。很多企业因为各种原因,按照最低基数缴费,其实这样的操作就是违法,没有足额。
『伍』 2019上海社保缴费基数最低标准是多少
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2015年上海市职工平均工资版近日公布,权为年均71269元,月平均工资为5939元,比上年增长8.9%!
以此我们可以推算出2016上海社保缴费基数上线和下限。
上海社保缴费基数的上限为上年度平均工资的三倍,下限是上年平均工资的60%。
故2016上海社保缴费基数为:
2016上海社保最高缴费基数上限:
2015职工平均工资*3=5939*3=17817元
2016上海社保最低缴费基数下限
2015职工平均工资*0.6=5939×60%*0.6=3563.4元
『陆』 上海社保最低缴纳基数多少的
2014上海社保最低缴费基数标准公布
4月14日上午,上海市人力资源和社会保障局公布2014年上海市职版工社权会保险缴费标准:上限为15108元(去年本市职工月均工资的3倍),下限为3022元(去年本市职工月均工资的60%)。此标准的执行期为2014年4月1日至2015年3月31日。
即
2014上海社保最低缴费基数为:3022元
2014上海社保最高缴费基数为:15108元
『柒』 上海社保最低基数每个月要交多少
上海社保最低缴费基数为3563元。
按3563元的最低缴费基数计算,公司每月要交1175.8元,个人要交374.1元。分别是:
养老保险 公司20%(712.6元) 个人8%(285元)
医疗保险 公司10%(356.3元) 个人2%(71.3元)
失业保险 公司1%(35.6元) 个人0.5%(17.8元)
工伤保险 公司1%(35.6元) 个人不缴纳
生育保险 公司1%(35.6元) 个人不缴纳
『捌』 2019年上海最低社保缴费
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其实社保缴费比例,都是以每个人自已的月收入为基数的,每个人交多少都不相同。
具体的比例如下:
1.养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%
2.失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%
3.工伤保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费。
4.生育保险:单位缴费比例1%,个人不缴。
5.医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%。
『玖』 2019年上海居民最低社保基数是多少
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2015上海社保最低缴费基数标准是需版要根据上海市人力权资源和社会保障局公布的2014本市职工月均工资标准来制定。
2015年上海市职工社会保险缴费标准:上限为2014年本市职工月均工资的3倍,下限为2014年本市职工月均工资的60%,2015年上海社保缴费基数最高标准是为2014年上海市职工月均工资的3倍,此标准的执行期为2015年4月1日至2016年3月31日。
2014年上海社保缴费基数最高标准:2014年4月14日上午上海市社保局公布公布2014年4月1日-2015年3月31日的社保缴费基数,最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍),最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。
『拾』 2019上海社保缴费基数最新标准上海社保缴费基数是多少
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2017上海五险一金缴费基数及缴纳比例
上海社保缴费标准
养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8%
医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2%
失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5%
生育保险单位缴纳比例:1%;个人不承担缴费
工伤保险单位缴纳比例:0.5%;个人不承担缴费
根据上海市人力资源和社会保障局公布的最新消息显示:4月1日-3月31日的社保缴费基数,最高15108元(去年本市职工月均工资的3倍),最低3022元(去年本市职工月均工资的60%)。
注:单位职工个人缴费基数上限为15108元,下限为3022元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。