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南阳社保基数

发布时间:2020-12-08 00:17:25

社保基数是多少

社保基数是单位根据员工上年月平均工资来申报的。
所以基数是多少要看你上年月平均工资是多少就是多少。
如果你要问最低基数的话,是跟你所在的城市有关的。
医疗、工伤和生育保险缴费最低基数为你所在城市的社会平均工资的60%作为基数。
养老、失业保险最低基数为你所在城市的社会平均工资的40%作为基数.
用北京做为举例:
2012年度全市职工月平均工资为5223元,所以:
2013年北京医疗、工伤和生育保险缴费基数下限:3134元,即5223*60%
2013年北京养老及失业险缴费基数下限:2089元 ,即5223*40%。
北京每年3~4月份调整基数,所以在2014年基数未调整之前,基数与2013年相同。

⑵ 2011年河南省各市社保基数(社平工资60%)及企业五险比例各是多少

灵活就业人员的养老保险和医疗保险实行统一的缴费基数,按上年度在职回职工社会平均工资的答60%、70%、80%、90%、100%、200%六个档次进行申报。如维持上年度申报的缴费档次不变的,不再进行申报;申报变更缴费基数的灵活就业人员,可于5月6日至6月20日到所属社保经办机构进行办理,
养老保险:单位每个月缴纳20%—22%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月缴纳9%—12%,你自己缴纳2%;

失业保险:单位每个月缴纳1.7%—2%,你自己缴纳1%;

工伤保险:单位每个月缴纳0.4%—0.5%,你自己一分钱也不要缴;

生育保险:单位每个月缴纳0.7%—0.8%,你自己一分钱也不要缴;
住房公积金:单位自行确定5%-12%是免税范围最高不得超过20%。个人扣同样比例。
以上各地大致如此,由于地区原因会略有不同。

⑶ 南阳社保缴费基数如何规定的

社保缴费基数,也就是劳动者的工资数。

一般有最低和最高额的限制。

社会保险各地缴纳的标准、比例都不一样,并且是每年都调整。

具体当前当地的缴纳情况,你可以拨打全国统一的社会保障电话12333

⑷ 2009年平顶山、许昌、南阳、社保缴纳基数和比例分别是多少啊

2009年平顶山、许昌、南阳、社保缴纳基数和比例分别是多少啊?

个人方式交纳,是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。

另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。

按单位方式交纳,严格来讲,必须购买五险一金,即养老,医疗,工伤,失业,生育保险和公积金。
以单位买全社保为准,计算如下所示:
医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;
养老保险:个人为8%,单位承担12%;
失业保险:个人为1%,单位承担2%;
工伤保险:个人无,单位1%;
生育保险:个人无,单位1%;
公积金:个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

工资为6000元每月,那么其需要交纳的保费为:
医疗保险:6000*2%=120元,单位6000*8%=480元;
养老保险:6000*8%=480元,单位6000*12%=720元; 450
失业保险:6000*1%=60元,单位6000*2%=120元;
工伤保险:个人无,单位6000*1%=60元
生育保险:个人无,单位6000*1%=60元
公积金:6000*3.5%=210元,6000*3.5%=210元。
因此个人总计为:870元,单位总计为:1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入,但计算的方式是这样的.

⑸ 2017年缴纳社保基数为1650元,那月工资应该是多少

社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,俗称五险。一般来讲,养老保险的缴费基数处于当地使用的上年度在岗职工平均工资的60%和3倍之间,也就是说如职工的月工资总额或上年度平均工资额在规定的缴费基数之间,则已职工的工资总额为申报缴费标准。如职工的工资低于或高于规定的缴费标准,则以最低缴费或最高缴费为实际缴费基数。因此,只要员工的月工资额确定了,那么申报缴费工资和实际缴费基数也就确定了。

⑹ 社保基数调整 月平均

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上海一般4月份社保基数调整。
社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后,社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。职工缴费基数越高,其个人帐户储存额就越多,可支配使用的医疗费用就越多,退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数,将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平
社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的,每年确定一次,且一旦确定以后,一年内不再变动。
每年2月-5月,参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。
参保单位申报的缴费基数,须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。
缴费单位不按规定申报的,社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。

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