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社保缴费人员类别变更

发布时间:2020-12-07 02:36:44

社保缴费人员类别变更

社保缴费人员类别修改可通过登录社保官方网站,找到个人信息修改,点击查询,点击要修改的人,缴费类别就可以修改了。

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❷ 关于社保 缴费人员类别

本市农村户口人员参加养老、失业、工伤、生育保险有两种方式:

方式一:缴费人员类别选择 “本市农村劳动力”。

缴费工资基数确定:养老保险缴费工资基数下限暂按本市上一年职工月平均工资的40%,失业保险缴费工资基数按上年度本市职工最低工资标准确定,工伤、生育保险缴费工资基数下限按上年本市职工月平均工资的60%确定。

方式二:缴费人员类别选择“本市农村劳动力(24号文)”。 缴费工资基数确定:养老、失业保险缴费工资基数下限暂按本市上一年职工月平均工资的40%,工伤、生育保险缴费工资基数下限按上年本市职工月平均工资的60%确定。

(2)社保缴费人员类别变更扩展阅读:

社会保险费征集方式:

一、比例保险费制

1、这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原因社会保险的主要目的。

2、是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。

3、以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系,不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费,社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加,其结果会导致资本排挤劳动,从而引起失业增加。

二、均等保险费制

即不论被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。

❸ 缴费人员类别变更去户口所在地社保中心还是公司所在地社保中心

你查不到是本来地交的还是外地交。查源不到外地交的,这个需要转移到本地才能查得到。查不到本地交的有可能存在几种情况:1、之前单位没有给您参保缴费。2、你身份证号码或名字有做变动,之前参保提供旧身份证信息给单位,这需要你做变更才能查询得到。3、单位把你个人信息录入错误,你可以到社保中心让他们查询,之前单位的参保人员是否有你名字,然后核实身份证号码,如果错误,让单位写个情况说明再到社保中心办理变更。

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❹ 怎么修改缴费人员类别

有同样问题的朋友,没事,咱先把基数核定了,身份类别等核完再变~

❺ 社保缴费人员类别变更

这个不是你想变就能变的,要看户口本复印件的。不是城镇户口的是不能变的。

❻ 【咨询】社保可以变更缴费人员类别么

❼ 如何修改社保缴费人员类别

社保缴费类别共分为三种分别是:城镇职工、居民以及农民工三种。
城镇职工,包括本市城专镇职工属、外埠城镇职工两种。
居民是指户口所在地为本市居民。
农民工,包括本市农民工、外地农民工、本市农村劳动力、外埠农村劳动力。

你说的那种是第一和第二类的缴费类别,这个得根据户口情况来办理的,如果不是城镇户口无法办理。

❽ 社保缴费人员类别怎么填

社保缴来费类别共分为三种分别是源:城镇职工、居民以及农民工三种。城镇职工,包括本市城镇职工、外埠城镇职工两种。居民是指户口所在地为本市居民。农民工,包括本市农民工、外地农民工、本市农村劳动力、外埠农村劳动力。

缴费人员类别选择 “本市农村劳动力”缴费工资基数确定:养老保险缴费工资基数下限暂按本市上一年职工月平均工资的40%,失业保险缴费工资基数按上年度本市职工最低工资标准确定,工伤、生育保险缴费工资基数下限按上年本市职工月平均工资的60%确定。

(8)社保缴费人员类别变更扩展阅读

我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。

而要是单位不按照规定为员工购买社保,主要是在转正之后才开始购买社保的,这些都是属于违法的行为,此时可以向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正。

❾ 社保缴费人员类别

农村户籍人员参加养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

确定缴费工资基数:养老保险缴费工资基数的下限暂为本市上年度职工月平均工资的40%,失业保险缴费工资基数按本市上年度职工最低工资标准确定。

工伤、生育保险缴费工资下限按本市上年度职工月平均工资的60%确定。

养老失业保险缴费基数下限按年度职工月平均工资的40%和工伤、生育保险缴费基数下限确定,按本市上年度职工月平均工资的60%计算。

(9)社保缴费人员类别变更扩展阅读:

社保缴费方式:

这种方式是以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,原因社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活,因此必须参照其平时赖以为生的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系,不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费,社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加,其结果会导致资本排挤劳动,从而引起失业增加。

即不论被保险人或其雇主收入的多少,一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便,易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家,在其给付时,一般也采用均等制,具有收支一律平等的意义。但其缺陷是,低收入者与高收入者缴纳相同的保费,在负担能力方面明显不公平。

❿ 社会保险的缴费人员类别可以修改吗

可以修改~!

将情况说明上缴到单位人力资源部,由人事主管到当地所在社保中心信息修改处将人员类别进行修改,或者由你自己拿单位开具的介绍信同样可以办理.

建议:由人事主管办理,方便

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