企业代发社保

① 工资代发到社保卡

社保卡是不可以做工资卡使用的。请换普通储蓄卡使用。

② 代发(不归属)-社保代发专户是什么意思

你好，代发不归属，应该属于特别类型的，代发转户就是归类不同。

③ 帮其他企业员工代发工资代缴社保，要怎么开发票比如：员工工资3W，我们服务费120，发票要怎么开

分开开两个项目，一张票就好，税务局也认可。

④ 由代理公司代发工资和代缴社保，应该怎么做账

这个就是成本劳务费用 汇算清缴的压力应该是代理公司 代理公司会给您开6个点的增值税发票 还可以抵税

⑤ 社保或代发是什么意思

保险小编帮抄您解答，更多疑问可在线答疑。

一，养老金卡上代发的意思：
1，是指养老金本是由当地社保机构发放给符合领取养老金条件的人员的手续；
2，而养老金的发放手续，由当地社保机构的指定代理银行（比如说工行、建行等，每个地方不一样），按社保机构指定的金额，每月按时足额发放到当事人的银行卡中的一种代称。
二，社会基本养老保险：
1，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度；
2，是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一；
3，养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

⑥ 公司账户收到社保代发资金内部户资金怎么做分录

公司银行账户，
收到社保代发资金，
收到时会计分录：
借：银行存款
贷：其他应付款
支付时会计分录：
借：其他应付款
贷：银行存款

⑦ 银行代发工资，有没有规定交社保银行才给代发工资

1.银行没有规定。2银行代发工资，是银行和你企业的事情。和企业有没有办理社保没有关系。3.公司没有给员工办理社保，是可以和银行办理代发工资的。

⑧ 我们是用工单位支付给劳务派遣公司员工的工资等（工资、保险由他们代发代缴），用工单位如何做账

用工单位根据劳务派复遣公司开具的制正式发票，按照派遣人员从事的业务进行实际的会计处理，收到的发票，需包括工资、社保、管理费等。具体财务处理如下：

1、销售人员的工资、社保：

借：销售费用-劳务费

贷：银行存款或库存现金

2、管理人员的工资、社保：

借：管理费用-劳务费

贷：银行存款或库存现金

3、实际的管理费：

借：管理费用-派遣人员管理费

贷：银行存款或库存现金

(8)企业代发社保扩展阅读

劳务派遣机制，可以简化管理程序，减少劳动争议，具有分担风险和责任的特点，对于降低企业用工成本，自主灵活用工，规范用工等方面具有显著的作用。在经济全球化、市场化的今天，工人需要流动，“单位人”变成“社会人”已经是大势所趋。

劳动派遣单位将合适的工人派遣至用工单位，用工单位负责对劳动者的使用，劳务派遣单位依照劳务派遣协议收取服务费，负责劳动者的人事关系，从而减少了用工单位因人事管理而产生的纠纷与麻烦，同时也有利于劳动者的集中培训以及人尽其才的用工模式。

⑨ 社保代发今天给我转入46块钱是什么钱

可能是你交的社保利息。你缴费的金额，也是会产生利息的，按年结算，可能是这个。