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四川社保缴费基数2019

发布时间:2020-12-04 02:35:10

1. 四川社保2019年缴费基数56640元单位缴纳9628.8元个人缴纳4531.2这个交的是几档

一般都是3个档次看企业承担的基数,一般的企业都是按最低档。

2. 2019年成都市社保的缴纳基数最低是多少

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社保基数是你上年度平专均工资。但每个地区有自己属的社会最低社保基数和最高基数。
一般国企和公务员上的是全额工资的社保。但私企一般根据自己企业的规定来上社保。一般最多的会以最低基数给员工上社保。
养老保险缴费基数全省是统一的,是依据2011年度全省在岗职工年平均工资39043元来确定的。今年养老保险缴费基数上下限为:最高不得超过上一年全省在岗职工月平均工资的300%,即月缴费基数最高不超过9760.75元;最低不得低于上一年全省在岗职工月平均工资的60%,即月缴费基数最低不低于1952.15元。
单位职工的缴费比例为8%,由所在企业在发放工资中代扣代缴;城镇个体工商户和灵活就业人员可以依据本人经济状况、在40%~100%之间选择一个缴费基数,缴费比例为20%,每月最低约缴260.29元(3253.58×40%×20%),最高约缴650.72元(3253.58×100%×20%)。

3. 2019年2019年四川绵阳社保缴费基数

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2010年--2011年,绵阳市最新医疗保险,社保缴费标准(缴费基数,缴费比例)出来了。社保缴费比例及社保缴费基数详细介绍:绵阳社保缴费比例及社保缴费基数详细介绍:社保缴费基数:最高上限为:7140元,最低下限为:1428元(2009年度全省在岗职工月平均工资2380元300%,60%计算)缴费比例详细情况如下:
绵阳市:市中区、江油市、平武县、安县、梓潼县、北川县、盐亭县、三台县医疗保险缴费基数,缴费比例.医保查询,医保定点医院,医保报销比例等.社保缴费基数,社保缴费比例,社保缴费查询:均可登入当地人力资源和社会保障局官方网站查询.四川省2010年基本养老保险缴费基数为28563元,与去年的养老保险缴费基数25038元相比,上调了14%。记者昨(21)日从市社保中心了解到,我市已从21日起按此缴费基数开始征收个体参保人员2010年度养老保险费。
按规定,个体参保人员缴纳基本养老保险费,按上一年全省在岗职工月平均工资作为缴费基数,缴费比例为20%。由于今年省上养老保险缴费基数出台时间推迟,故市社保中心均未受理2010年个体养老保险缴费业务。自20日2009年度全省在岗职工年平均工资公布后,绵阳社保中心根据省平均工资,确定个体参保人员新缴费标准并按新标准执行个体人员养老保险缴费。
据了解,个体参保人员可按上年度省平工资60%、70%、80%、90%、100%这5个档次中选择一个作为自己当年养老保险的缴费基数。个体参保人员缴纳2010年养老保险费,如果按上年省平工资60%作为缴费基数,缴费金额为3432元;如果按上年省平工资100%作为缴费基数,缴费金额为5712元

4. 2019年成都市社保缴费新规定,成都市社保缴费基数以及比例怎么算

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从2016年6月起成都市个体参保(包含养老、医疗、生育、大病医疗互助补充保险)缴费金额进行调整,缴费共分四个档次,缴费金额分别为:40%一档每月缴纳652.34元,60%一档每月缴纳815.74元,80%一档每月缴纳979.14元,100%一档每月缴纳1142.54元。
城镇个体参保人员申报职工基本医疗保险、大病医疗互助补充保险、生育保险缴费基数涉及的上一年成都市职工平均工资,从6月起按47644元执行,其中:按统账结合9.5%比例(含大病医疗互助补充保险)缴费的,以3176元(月平均工资的80%)为月缴费基数,月缴费金额301.72元;按住院统筹4%比例缴费的,以3970元为月缴费基数,月缴费金额158.8元;生育保险缴费比例为0.6%,以3970元为月缴费基数,月缴费金额23.82元。

5. 四川省2019年社保交费基数,60%的养老保险交多少钱

2019年社保一个月交多少,要根据当地经济水平、社保部门规定、职工工资水平来决定。
不过,2019年后,各企业就不敢再偷税、漏税了,会足额缴清。以个人职工社保为例,工资5000元:
养老保险缴纳比例为:单位20%、个人8%;
医疗保险缴纳比例为:单位8%、个人2%;
失业保险缴纳比例为:单位2%、个人1%;
工伤保险和生育保险由单位缴纳。
那么,社保一个月交的费用为:5000*(8%+2%+1%)=550元。
2019年社保统一由税务局征收后,虽然相比以前少缴时交的钱要多些,拿到手的工资少了,但是能享受到的福利更大,毕竟单位缴的是大头,往后用到保险,就是吃甜头的时候。

6. 2019年四川省平均社保缴费基数

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南京市企业职工五险采用统一的缴费基数。职工当年度(每年7月至次年6月)的缴费基猜枝此数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平,社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的,超搭指过部分不计入缴费基数;对职工工资收入低于缴费基数下限的,按下限确定缴费基数。自7月1日起,南京市企业职工2018年度(2018年7月—2019年6月)社保缴费基数上下限调整如下:

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