⑴ 哈尔滨社会保险缴费基数及比例目前是多少
养老保险缴费复比例：制单位22%（20%），个人8%
医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%
失业保险缴费比例：单位1.5%，个人0.5%
工伤保险缴费比例：不一样，单位0.5%，个人不交钱
生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。
公积金缴费比例： 不一样
⑵ 2019哈尔滨社保基数表
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要想知道齐齐哈尔2019灵活就业人员缴费多少，就得知道2019齐齐哈尔社保缴费基数是多少，还得必须知道你按什么档次缴费，否则不会知道缴纳多少。
⑶ 哈尔滨社保缴费基数是多少
具体咨询当地社保局
⑷ 2019哈尔滨保险最低缴费基数
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最低缴费基数,
就是每个人的缴费最低标准内要按这个基数进行缴纳容.不能低于这个基数.
这是为了将来保障的标准不至于出现差距过大现象.
目前最低基数为上年本市在岗职工月平均工资的60%.最高基数为300%
1404的基数,企业负担一般为养老20%,个人8%
1404*20%=280.8元/月,
各地的比例不一样,南方的一些城市如深圳养老保险企业负担只有8%
医疗保险6%
失业保险2%
工伤保险1%
生育保险0.5%
⑸ 2019哈尔滨社保上限
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南京市企业职工五险采用统一的缴版费基数。权职工当年度（每年7月至次年6月）的缴费基数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平，社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的，超过部分不计入缴费基数；对职工工资收入低于缴费基数下限的，按下限确定缴费基数。自7月1日起，南京市企业职工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保缴费基数上下限调整如下：
⑹ 2019哈尔滨市五险基数
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南京市企业职工五险采用统一的缴费基数。职工当年度（每年7月至次年6月）的缴费基数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平，社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的，超过部分不计入缴费基数；对职工工资收入低于缴费基数下限的，按下限确定缴费基数。自7月1日起，南京市企业职工2018年度（2018年7月—2019年6月）社保缴费基数上下限调整如下：