2月员工社保

⑴ 用工单位从2月份到7月份都未交社保,辞职员工该如何处理这件事

跟原单位沟通协商，并把谈话内容最好录音，如果沟通无果，直接向当地劳动局有关部门投诉反应来维护自己的合法权益

⑵ 公司最近2月3月两个月没有为员工交社会保险可以吗

当然是不可以的，虽然现阶段企业举步维艰，但是为员工缴纳社保还是必须的。

⑶ 员工1月离职，2月给报减少，2月份的社保企业还用不用缴纳

既然二月份已经到社保中心保减了二月份当月就不要缴纳了

⑷ 2月的公司员工社保已经申报还没扣款,3月要减员社保会受影响吗

2月份公司员工社保已经申报，还没有扣款，3月份要减员社保是不会受到影响的。

⑸ 企业让员工自己交二月份的社保1300多元,理由是二月份员工没有上班这样合理吗

这么做既不合理也不合法，即便是请一个月病假，企业也要给职工缴纳保险，发放最低生活保障金，遇到这种情况，应该多组织些人去劳动监察大队反应情况。

⑹ 公司2月同3月份没有给员工买社保，我们该怎么办

企业没有给员工缴纳养老保险是潍坊社会保险法的违法行为可以到当地劳动保障局去告单位的违法行为让 劳动保障局制止单位的违法行为维护员工的合法权益

⑺ 2020年2月份员工社保是政府买单吗

2020年2-6月。政府会给中小企业社保补贴，但是这个补贴只是补贴给企业出的那部分，个人该扣多少还是扣。

⑻ 国家免征2月至6月社保,自己缴的话还用缴纳吗

中小微企业2月至6月社保单位缴费全部免征

对本次国家制定出台的社会保险费用阶段性减免政策，北京市将顶格执行。在2020年2月至4月，对大型企业、民办非企业单位、社会团体等各类社会组织三项社会保险单位缴费部分，均减半征收。也就是养老保险、失业保险的单位缴费比例，分别由16%调整为8%，以及由0.8%调整为0.4%；工伤保险单位缴费比例按照现行费率的50%计算。三项社保费用个人缴费部分不减。

2020年2月至6月，对中小微企业（包括以单位形式参保的个体工商户）和其他特殊类型单位，三项社会保险的单位缴费部分将全部免征，个人缴费部分不免。

需要提醒大家，减免三项社会保险单位缴费部分的单位或人员中，不包括机关事业单位（含参加企业基本养老保险的单位），以及以个人身份参保的个体工商户和灵活就业人员。这三类单位（人员）应缴社保费将按照正常的业务流程扣缴。其中，因春节假期调整和疫情影响，未成功扣缴1月社保费的灵活就业人员（包含享受社会保险补贴的灵活就业人员），无须申请，均可以延长至3月底缴费。2019年12月至2020年2月期间出现因缴费不成功导致缴费中断的人员，可以补缴，不视为断缴。

(8)2月员工社保扩展阅读：

减免企业三项社保单位缴费不影响参保人权益

市人力资源社会保障局提醒各位参保人，本次减免三项社会保险单位缴费部分，不会影响参保人享受社保待遇。企业要依法履行好代扣代缴职工个人缴费的义务，社保经办机构要做好个人权益记录工作，确保参保人社会保险权益不受影响。

为保障参保人权益，在减免和缓缴社保费期间，参保单位应正常办理各项社保业务。如果有参保人数增减变化情况，应根据规定继续按月申报。缓缴期间，如果遇有领取基本养老金、办理跨省转移接续、申领失业保险金、死亡清算等涉及账户清算业务的职工，用人单位要单独为职工办理缴费手续，确保参保人社会保险权益不受影响。

⑼ 我公司从2月起到现在都没给职工买社保，而且职工每月个人部份每月都扣了的，请问这种情况怎么了办呢

可以去社保机关进行举报。钱都扣了公司不给交钱是不对的。如有帮助请采纳