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企业社保转交

发布时间:2020-11-28 08:37:19

❶ 公司社保转为个人交,怎么办理

公司社保转为个人交纳的话,那么就是属于灵活就业了。灵活就业的必须到社保局进行办理。

❷ 社保跨省转移 公司交的那一部分

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社保账户中公司所交纳的那部分,在社保跨省转移时是不能和个人所交纳部分一起转移的,退保或者转保国家和企业交的都留在了原来社保地。
凭原参保社保局出具的参保缴纳凭证,交到现在的参保社保局即可办理转移。
异地社保转移流程:
第一步:参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。
第二步:参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。
第三步:新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。
第四步:原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内,将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转,终止申请人在当地的参保关系,向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。
最后一步:新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。

社保公司缴纳部分转移吗

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人保部:社保跨省转移比例与不影响养老金领取
很多人认为40%的企业缴费无法跟随参保人的工作迁移而带走,会影响退休待遇。胡晓义解释,与企业缴费挂钩的是基础养老金,按照本人缴费工资基数和当地的社会平均工资基数确定待遇,只和本人缴费年限的长短相关。省与省之间资金的转移方式和转移比例,与个人退休能够领取的养老金数量没有直接关系。如果把单位缴费全部转移给转入地会引发什么样的问题?胡晓义认为,我国目前退休人员已经有5600多万,他们养老金的资金来源是由当地各个企业缴费所形成。如果全部转移会带来资金不平衡问题。为了平衡转入地和转出地之间的资金关系,需要40%的企业缴费要留在当地,保证当期养老金的按时足额发放。

❹ 个人交社保转单位交怎么办手续

社保从单位转个人需‍办理的手续是在确定单位与你足额缴纳社会保险费用后,与单位解除或者终止劳动合同,并由单位的劳资人员持单位与你《解除劳动合同通知书》及《社会保险证》或《养老保险手册》、《社会保险卡》等资料到社保部门办理报减手续就可以了,在那你没有新单位就业之前,可以以灵活就业人员身份续缴社会保险费。

个人社保参保需提供的资料

1、填报《某某市社会保险个人缴费申报表》及《委托银行代收社会保险费合同书》;

2、本人身份证和户口簿复印件(验原件);

3、某某建行、中行、农行、工行之一开立的本人储蓄银行存折的户名和帐号页复印件(验原件);

(4)企业社保转交扩展阅读

社保办理人离开了原办理地,退保会造成一定数额的经济损失,根据相关政策规定,社保卡可通过转移社保来处理。

根据2010年1月1日起实施的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(国办发[2009]66号),2010年7月1日起实施的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》(人社部发[2009]191号)文件,流动人员跨统筹区的基本养老保险、基本医疗保险可以自由转移。

对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备.

需要注意的是,社保所交的费用是由两个帐户进行管理,即个人帐户和统筹帐户,如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。

❺ 社保如何转到新的公司

只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书,交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。

一、已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员,次月就可以享受社保待遇。

二、如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。

三、如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社保部门查询即可)。

拓展资料:

社保异地转移流程如下:

1、职工离开本市,到其他地区就业的,先由缴费单位或本人携带本人身份证、养老保险手册、医疗保险证卡、《参保职工跨省流动社会保险关系转移申请表》等有关材料至本市社保中心服务大厅申请,清算医疗保险个人账户后,打印《基本养老保险参保缴费凭证》(以下简称《参保缴费凭证》);

2、再由本人持《参保缴费凭证》至新就业地社保经办机构按规定提出书面申请,符合转移接续条件的由双方社保经办机构在规定期限内办理养老保险、医疗保险关系转移、接续手续,参保人员不用往返奔波。

❻ 社保自己交了转公司交

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对你不利,因为如果企业给你缴纳,你自己负担一部分保险,公司还要给你缴纳公司负担的那部分保险,这两部分保险都是属于你的。但是如果是你自己交,按照社保规定,你只能缴纳个人负担的那部分,公司的你缴纳不了,而此时公司也不用帮你缴纳公司负担的那部分保险,然后你去公司报销你缴纳的这部分保险,无疑公司是少交了由公司负担的保险费用,等于原来属于你的钱没有了。
转关系也不复杂,就是可能需要你多跑几趟,你去你个人缴纳保险的人事机构把你个人缴纳的保险停掉,然后在你的公司重新接着上社保,是没有问题的。

❼ 转新公司交社保流程

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社保是一项非常非常重要的人生保障,辞职后一定要及时转移社保和续缴社保,切记要严丝合缝,因为不仅仅与你的退休金相接,有的城市办户口和买房子都会受到牵连。最重要的就是养老保险和医疗保险,其他的保险执行当地政策就可以了。
【一】
当与新东家签订聘用协议时,一定要办理辞职手续的,新单位才会给你签订正式的合同。一个人双跨两个用工合同,现实中虽然有,但是你的社保是唯一的。

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