2019年企业社保补贴条件

⑴ 2019年失业人员社保补贴标准

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关于2011年度单位和职工缴纳社会保险费征缴基数的最低和最高标准等有关问题的通知津人社局发〔2010〕73号各区、县人力资源和社会保障局，各委、局（集团总公司）人力资源社会保障部门，各有关单位：依据市人民政府有关文件规定，单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准，每年由市人力资源和社会保障行政部门公布，现就2011年度单位和职工缴纳社会保险费基数的最低和最高标准等有关问题通知如下：一、缴纳社会保险费基数标准（一）用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为1720元和9380元。（二）城镇个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费的基数为4260元。按照4260元缴费确有困难的，可在4260元与1820元之间选择确定缴费基数。灵活就业人员医疗保险缴费基数为2100元。（三）灵活就业自谋职业人员社会保险补贴中养老保险补贴基数为1820元、失业保险补贴基数为1720元，医疗保险补贴基数为2100元。（四）困难企业及托管中心中大龄灵活就业人员社会保险补贴的保险缴费基数为1720元。（五）正在领取失业保险金人员参加城镇职工基本医疗保险缴费基数为1720元。（六）商贸、餐饮、住宿等服务业从业人员参加工伤保险缴费标准维持6元标准不变。（七）无工作单位残疾军人医疗保险缴费基数和残疾军人医疗补助缴费基数为3128元。（八）城镇企业职工养老保险补缴计算保值系数时，上一年本市职工月平均工资为3128元。二、退休人员医疗保险费筹资标准（一）困难企业退休人员、社会退休人员和计划内破产企业退休人员大病统筹医疗保险费筹资标准维持969元标准不变。（二）民政管理退休人员和军队无军籍退休人员以及安置在本市的军队退休干部，参加基本医疗保险费筹资标准为3480元（含医疗保险个人帐户注资额）。三、大额医疗费救助金筹资标准在职职工和退休人员大额医疗费救助金筹资标准分别为200元和300。对领取社发养老金的退休人员，在2011年1-4月份分别按80元、80元、80元和60元的标准扣缴大额医疗救助费。四、公务员医疗补助标准（一）2011年度安置在本市的军队退休干部参加公务员医疗补助标准为6492元。（二）中央、驻津单位职工、退休人员参加公务员医疗补助筹资标准分别为3756元和6492元。五、农村和城乡居民基本养老保险缴费基数（一）农籍职工缴纳基本养老保险费缴费基数调整为3128元。（二）城乡居民基本养老保险缴费基数标准调整为11660元。六、有关事宜城镇企业及其职工和“个人缴费窗口”缴费人员补缴城镇企业职工养老保险欠费，按照《关于城镇企业职工缴纳基本养老保险有关问题的通知》（津劳社局发〔2008〕85号）和《关于城镇企业职工缴纳基本养老保险有关问题的补充通知》（津劳社局发〔2009〕41号）规定执行。七、本《通知》自2011年1月1日执行。查看原帖>>

⑵ 2019公司社保补贴申请报告

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答:现在还没有明文规定必须买社保，但是公司是有义务和责任给员工买社保的，这也是对员工的一种补贴和福利。

⑶ 2019年，重庆市还可以新申请困难企业社保补贴吗

用人单位社会保险补贴：

各类企业（劳务派遣企业除外）和提供公益性岗位的用人单位招用就业困难人员，并与其签订1年以上期限劳动合同的，按实际招用就业困难人员的人数，用人单位所缴纳的养老、医疗、失业、工伤和生育保险费部分给予全额补贴。

投资者社会保险补贴：

2009年1月1日以来投资兴办企业，同时带动5名以上本市户籍人员就业，企业按规定在本地为投资者及所招用人员缴纳社会保险的，可按照所办企业为投资者（必须同时为该企业法人代表）缴纳养老、医疗、失业、工伤和生育保险费部分给予全额补贴。

(3)2019年企业社保补贴条件扩展阅读：

用人单位招用失业人员社会保险和岗位补贴办法：

第一条 为了鼓励支持用人单位招用失业人员，促进失业人员再就业，根据《北京市人民政府贯彻落实国务院关于加强就业再就业工作文件的通知》（京政发〔2006〕4号），结合本市实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于招用城镇登记失业人员的企业事业单位、国家机关、社会团体、个体工商户各类用人单位（以下统称“用人单位”）。

第三条 社会保险补贴、岗位补贴是鼓励用人单位招用失业人员并按规定为其缴纳社会保险费后，给予用人单位的资金补助。

⑷ 2019年4050社保补贴新政策

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各地4050社保补贴新政策的内容都是不一样版的，以西安为例权，享受“4050”就业困难人员社会保险补贴的对象、标准等内容如下：
一、享受社会保险补贴的对象
就业困难人员中的“4050”人员（截止每年12月31日前，女满40周岁，男满50周岁）持《就业失业登记证》且灵活就业后，及时申报就业，并由个人按规定及时缴纳社会保险费的，可申请社会保险补贴。对于初次参加社会保险，且距退休时间不足10年的，原则上不享受社会保险补贴政策。
二、社会保险补贴的标准
符合社会保险补贴政策的人员，补贴标准为其实际缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费的1/2。
三、社会保险补贴的时限
除对首次申请距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可以延长至退休外，其余人员最长不超过3年。
如果对当地的4050社保政策有疑问，可向当地的人社局咨询。

⑸ 2019年社保补贴手续

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社保缴纳满半年是可以办理补贴的版。
社保补贴申请的权程序：
1.向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请;2.街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴;
3.经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人;社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。具体补贴办法由各省、自治区、直辖市根据《资金管理通知》制定。

⑹ 社保补贴2019政策

从2019年开始，我国所有地区的社保都是由税务局进行统一的征收，我们国家的社保体系将变得更加完善和有序。这个措施改变之前在不同地区，征收社保的单位不同的局面。让各种地方的社保征收部门都得到了统一，国家对于社保的征收的监管也是更加的严格了。很多的无良企业，就全部要给员工缴纳社保，不能再弄虚作假。税务局掌握了每个企业的税收情况，可以清楚地了解到每个企业每个员工的工资是多少。企业在想要不缴纳员工的社保就没有什么可能了。有税收局直接征收社保可以保证社会的公平，同时，也是保证我们企业员工的权利。
这次的社保新政的改革变化比较大的方面就是在于企业员工缴纳社保方面的问题，以前企业员工的缴纳社保，由于有些部门不知道员工的具体工资数，所以是要求企业按照最低的缴纳标准来缴纳的。现在由税务局征收，所有的企业员工也要按照自己的工资基数要缴纳相应的社保金额。这种变革不会对我们的社保转移产生什么样的影响，我们的社保进行转移还是按照之前的方法进行转移。员工在一个地方连续缴满10年的社保，就可以在所在地办理相应的退休手续，你想要去别的地方的话也是可以将自己的养老保险转移走。
2019年的这次社保改革对于企业的影响应该是最大，企业必须要要按照我们员工的实际工资去缴纳社保了，公司可能要帮我们的员工多交一部分的钱。对于我们员工来说也是一件比较好的事情可以保证我们的权利。
这次改革，我们的社保转移还是遵照以前的方式，基本上没有什么变化。我们的社保政策是变得越来越严格了，更加的规范化了。

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⑺ 社保补贴政策2019年

社保缴纳满半年是可以办理补贴的。
社保补贴申请的程序：
1.向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请;2.街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴;
3.经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人;社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。具体补贴办法由各省、自治区、直辖市根据《资金管理通知》制定。

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