企业社保减免的通知

⑴ 关于公司给员工购买社保的通知怎么写

通知
新进公司的全体员工：
经公司领导班子研究决定，新进公司的员工，一年转正定级后，公司给统一办理缴纳社保。现在由员工自己缴纳社保，缴费收据上交到公司人事部门。为保证员工的合法权益，公司将以现金的形式给予补偿，每月每人补人民币180元，体现在个人的工资里。此规定从2009年6月1日起执行。
特此通知
公司人事部
2009年6月1日

⑵ 社保通知怎么写

通知
全体职工：
根据我市人社局《关于XXX缴纳养老保险XX》的政策要求，我厂从即日起为全版体职工参加养老保险，权其中个人按缴费基数（或者上年平均工资，根据实际情况）的8%由劳资代扣代缴。
特此通知
某厂
年月日

⑶ 社保扣款单位通知怎么写

1、社保扣款是单位在做工资时扣的，这个时间不固定，合肥市社保是每月24日系统冻结，要办理增加或减少必须是在24日前完成，否则要顺延至下一个月。
2、你的上一家单位申请减少后，新单位才能申请增加成功。只要一前一后即可，不需要有几天时间差。
3、你只要确定前一个单位缴至哪个月，下一个单位从次月增加即可，即使上一个单位停办，新单位未能及时增加，新的单位签合同时往前签，接着上一个单位解除合同时间开始签，这样中断的社保后面也可以一次性补缴上，一次性可以补缴3个月。
4、在上一个单位工作哪怕是1天，单位都有责任给你缴当月社保，关键是个人承担部分一定要够扣缴的。他们停办，你即可以转出了。合肥市不用转。直接把你的社保卡号给新单位就OK了。

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⑷ 倡导员工缴纳社会保险的通知怎么写

公司给员工购买社会保险是公司的责任与义务，写明公司的给员工购买社保，员工享受的权利和好处，
社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。
社会保险的主要项目包括“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”五险，社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。

⑸ 如何享受社会保险方面的优惠政策

一、为鼓励用人单位招用失业人员，支持失业人员自谋职业、自主创业和灵活就业，商贸企业、服务型企业招用持《再就业优惠证》人员，符合《通知》规定条件的，可向当地县级以上劳动保障部门申请享受社会保险补贴。

二、关于印发《用人单位招用失业人员社会保险和岗位补贴办法》的通知(京劳社就发[2006]89号)第四条 用人单位招用持《再就业优惠证》的失业人员且符合下列条件的，给予社会保险补贴、岗位补贴：

1、商贸企业、服务型企业（国家限制的广告业、房屋中介、典当、桑拿、按摩、氧吧除外），招用女满35周岁、男满40周岁以上的失业人员，签订1年及以上期限劳动合同的，在合同期内给予最长不超过3年的社会保险补贴。

2、用人单位招用女满40周岁、男满50周岁以上的失业人员（以下简称“4050”失业人员，享受社区公益性就业组织专项补贴以及国家机关、事业单位中财政已安排单位缴纳社会保险费的人员除外），签订1年及以上期限劳动合同的，在合同期内给予最长不超过5年的社会保险补贴。

3、用人单位招用 “4050”失业人员，签订3年及以上期限劳动合同的，除按上述规定给予社会保险补贴外，每招用1人再给予一次性的岗位补贴。

4、用人单位招用中度残疾失业人员，签订1年及以上期限劳动合同的，在合同期内给予最长不超过3年的社会保险补贴；招用重度残疾失业人员，签订1年及以上期限劳动合同的，在合同期内给予最长不超过5年的社会保险补贴。

5、用人单位招用中、重度残疾失业人员，签订3年及以上期限劳动合同的，除按上述规定给予社会保险补贴外，每招用1人再给予一次性的岗位补贴。

6、第五条 用人单位招用失业人员后，按规定为其缴纳社会保险费，并代扣代缴个人应缴部分。社会保险补贴按以下标准计算：

（1）基本养老保险补贴以上年末本市最低工资标准为基数，补助20%。

（2）失业保险补贴以上年末本市最低工资标准为基数，补助1.5%。

（3）基本医疗保险补贴以本市上年度职工月平均工资标准的60%为基数，补助9%。

(5)企业社保减免的通知扩展阅读：

一、申请再就业优惠证的程序

1．向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请；

2．街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴；

3．经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人；社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。具体补贴办法由各省、自治区、直辖市根据《资金管理通知》制定

⑹ 公司员工社保通知怎样写

通知
全体员工：抄
接市社保局下达要求务工人员参加社保的通知，我公司有部分员工没有参保的，要求在X月X日前将名册上报，具体要求如下：
A、本市户口的要交身份证、身份证复印件，办理社保险种为：基本养老，基本医疗、工伤、失业、生育。
B、非本市户口的要交身份证、身份证复印件，办理社保险种为：基本养老、大病医疗、工伤、失业、生育。
个人缴费部分多少按本人工资计算，计算方法：工资Xn%。熟个人缴纳部分由个人负担，公司统一在工资扣除。
XXXX公司
2009年X月报X日

⑺ 关于对公司员工社保通知怎么写

通知

新进公司的全体员工：
经公司领导班子研究决定，新进公司的员工，一回年转正定级答后，公司给统一办理缴纳社保。现在由员工自己缴纳社保，缴费收据上交到公司人事部门。为保证员工的合法权益，公司将以现金的形式给予补偿，每月每人补人民币180元，体现在个人的工资里。此规定从2009年6月1日起执行。

特此通知

公司人事部
2009年6月1日

⑻ 通知 财务部门停掉xxx社保 这份通知怎么写

通知
全体职工：
根据我市人社局《关于XXX缴纳养老保险XX》的政策要求，我厂从即日起为全体职工参加养老保险，其中个人按缴费基数（或者上年平均工资，根据实际情况）的8%由劳资代扣代缴。
特此通知
某厂
年月日

⑼ 2020年7月份五险 国家还给减免吗

根据人社部、财政部、税务总局印发《关于延长阶段性减免企业社会保险费政策实施期限等问题的通知》，明确延长阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险单位缴费政策实施期限。

《通知》明确，各省份免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分的政策，延长执行到2020年12月底；对大型企业等其他参保单位（不含机关事业单位）三项社会保险单位缴费部分减半征收的政策，延长执行到2020年6月底。

湖北省对大型企业等其他参保单位三项社会保险单位缴费部分免征的政策，继续执行到2020年6月底。受疫情影响生产经营出现严重困难的企业，可继续缓缴社会保险费至2020年12月底，缓缴期间免收滞纳金。

《通知》提出，各省份2020年社会保险个人缴费基数下限可继续执行2019年个人缴费基数下限标准，个人缴费基数上限按规定正常调整。有雇工的个体工商户以单位方式参加三项社会保险的，继续参照企业办法享受单位缴费减免和缓缴政策。

以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员，2020年缴纳基本养老保险费确有困难的，可自愿暂缓缴费。

(9)企业社保减免的通知扩展阅读

游钧指出，这次阶段性减免企业三项社会保险单位的缴费，是充分考虑到三项社会保险制度的运行和基金的结余情况，总体上的基金支撑能力比较强，减免政策实施以后能够保证制度运行的正常，能够确保养老金等各项社会保险待遇按时足额支付。

这次减免是在去年实施降低社会保险费率政策的基础上进一步减轻企业社保缴费的压力，减负的力度、减负的效果将超过去年。

之所以下这样的决心和力度，就是希望通过减免企业社保缴费，能够切实缓解企业当前的生产经营困难，帮助企业渡过难关，支持企业稳定和扩大就业，努力把新冠肺炎疫情的影响降到最低，保持经济平稳运行和社会和谐稳定。

⑽ 公司员工社保通知怎样写

通知
全体员工：
接市社保局下达要求务工人员参加社保的通知，我公司有部分员工回没有参保的，要求在X月X日前答将名册上报，具体要求如下：
A、本市户口的要交身份证、身份证复印件，办理社保险种为：基本养老，基本医疗、工伤、失业、生育。
B、非本市户口的要交身份证、身份证复印件，办理社保险种为：基本养老、大病医疗、工伤、失业、生育。
个人缴费部分多少按本人工资计算，计算方法：工资Xn%。熟个人缴纳部分由个人负担，公司统一在工资扣除。
XXXX公司
2009年X月报X日