❶ 派遣员工在外地工作，社保应买工作单位所在地的，还是派遣公司所在地的
派遣员工在外地工作，社保是买在工作单位所在地的，不是派遣公司所在地！
❷ （外派人员社保缴纳）社保小白一枚。恳请大侠或者法律人士回答以下相关问题。
1和哪个单位签劳动合同，社保就在哪交。单位社保只能营业执照注册地社保局参保。报销按参保地社保局规定
2可以让单位办理异地就医，选择工作地县里以上医院作为自己医保医院，每年定期把医院费用发票交回单位所在地社保局报销。职工把发票交单位，单位统一去社保局报销
3也不一定。缴费还是看档次。如果自己在户籍所在地存档案人才中心交灵活就业三险，交高档肯定比单位按低档交待遇好。关键是单位是否愿意给你按高档报销。如果自己和单位缴费档次一样，当然是单位交更好。
4可以单位缴费，然后办理异地就医。将来离职，异地社保账户可以让单位帮忙转户籍地或者工作地
❸ 关于外派员工购买社保的问题
确实是一个较复杂的劳动关系，这种情况其实在很多单位都存在。
按照劳动合同法的规定，你跟哪个单位签合同，就应该由哪个单位为你购买社保，而社保缴纳基数也是有明确规定的——你今年的缴纳基数以你上年月均收入来确定。所以无论你在哪里工作，你的社保缴纳都已经以这个来界定。
A提出的解决办法是现在大多数单位采用的办法，现在医保没有实现全国联保，这确实是一个很矛盾的问题。得看你自己怎么取舍。如果是以个人来买社保，那肯定是和单位给你买是不一样得。据了解，个人买是象套餐似的，再怎么高，肯定不会有单位给你交得高。
如果是考虑利益最大化，并且不是长期在B地工作得话。建议还是在A所在地购买。如果长期在B地工作，在A所在地购买也未尝不可，等到退休是可以转回B地得,但这就会有医疗报销上得不方便。
在全国医保联网之前，这个问题没有两全其美得办法。
虽然我也不能解释得很清楚，但是就身边遇到这些情况得人，几乎都选择在签订合同得单位购买社保。
❹ 公司外派人员怎么交纳社保
你好！
要求公司照在上海交五险一金的方式补足金额给你！
再个人在户口所在版地即工作地权武汉缴纳社保和医保!多出来的钱可以用（商业保险）来补足其它险种！
要不就只能在武汉找那些挂靠公司，类似皮包公司！买足所有的保险，但花费可能就高一点了！
我就只能想这两种办法了，不管怎样都好！先叫上海公司补足钱再说！
❺ 外派人员社保怎么缴纳
由派遣公司办理，所有劳动关系在派遣公司
❻ 外派员工的社保及医保应在工作地缴纳吗
根据新的劳动合同法的规定，用人单位必须给每个员工交纳保险。不可以用其它形式补贴。
❼ 公司外派人员应如何缴纳社保和个税
如果劳动关系仍然属于外派公司，就得在外派公司注册地缴纳社保与个税。