小企业交社保

❶ 请了几个员工，小企业可以不交社保吗

无论任何规模的企业，只要是用人单位和劳动者建立了劳动关系，都应当为其缴纳社保，否则属于违法的行为。根据所述其做法是不可以的，也是属于违法的行为。

根据《中华人民共和国劳动法》第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。

第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。

(1)小企业交社保扩展阅读：

《中华人民共和国社会保险法》第五十九条县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

❷ 私人小公司是否可以挂靠交社保

交社保个人单独交和挂靠公司一起交的区别是：
一、自己缴纳贵没必专要，找个单位缴纳比较划属算。
二、你‍挂靠单位需要找相关的单位说明如果单位不给你办理你也没办法。
‍三、单位没有什么风险因为单位要求都要给职工上保险的所以单位没有好处也没有坏处。
四、你可以自费缴纳也可以单位缴纳单位缴纳便宜。

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❸ 小公司不交社保怎么办

根据社保法规定在我来国境内注册的自企业、事业、机关、社团等都应参保。没有对企业规模作出规定，所以既是企业就必须按要求参保；至于有无扶持或相关优惠政策要看当地政府有无相关政策；即使有，那也是政府出资替企业缴纳部分社保费用的。

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❹ 我是私营小企业，员工不要交社保，要把社保的钱发给他们自己。怎么办

公司加强宣传对购买社保的好处及劳动合同法等法规对社保的相关规定，尽量使员工能全面详细地了解社保，并明确告知员工个人缴纳的部分在其离职后可以退出来这一事实。
一般而言，员工不愿意购买保险主要有以下几个方面的原因：
第一，我国法律法规规定，养老保险要交15年后才可享受到，造成了对于流动人口根本享受不到这一项;
第二、很多员工多是外地务工人员，即使买了社保后，如果离开工作单位，还得去转，如果去退保，而退保时，只能退自己缴的那部分但公司帮缴的那部分是退不出来的，相当于只是无息存款还不如自己拿在手里放心;
第三、 在新的医疗体制下，多数员工在老家已购买农村合作医疗且缴费很少，比交社保划算。
在人权验厂中，如果出现员工不愿意购买的情况，可以和员工签订一个声明：公司虽然数次与员工沟通关于交纳社保的事项，但部分员工仍不愿意购买，经公司领导协商决议，自愿放弃缴纳社保的员工后续需进行如下记录并由员工本人签名确认

❺ 社保新规定出来，小企业还能不交社保吗

我们公司的社保业务是第三方帮助管理的，叫好易保。一个月才80块每人，你4000请人的钱不就省了

❻ 无员工小公司必须交社保吗

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如果您是有限公司，那你是必须要为员工交纳社保的，如果您不想交纳社保，只能建议你取消或者注销公司，然后改成个体工商户，只要交税就行了，可以不交社保，就说自己小本买卖下面没有员工，就可以了。这是我的支付宝号，直接付钱吧。哈哈！

❼ 小公司自己缴纳员工社保麻烦吗

小公司起步，建议把财务外包，有社保他们会一起做的，只需要确认缴交的人数就可以。
正常财务外包，小公司一个月200-300元，不会太贵。

❽ 小企业社保怎么报

• 小公司缴纳交社保，与大公司没有区别，办理流程与提供的资料都是一样的。

• 单位办理如下：1带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表，填好后办理社保登记证2公司、社保、银行签署三方协议（代扣代缴）3利用采集软件录入公司信息、员工信息，做报盘文件，打印人员增加表到社保报盘，先去医保再去社保4报完后一个月到指定银行领取个人医保存折，基本完成5每年4月做社保基数核定，医保定点医院变更6增减人员在每月20日前报盘7缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线

• 社保缴纳比例

  养老公司20％养老个人8% 失业公司1％ 失业个人0.2％ 工伤公司0.3％ 生育公司0.8％ 医疗公司10％ 医疗个人2％可以同时申请网上办事功能

❾ 自己注册小公司交社保

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首先，你这边要注册一个公司，公司注册好后，到银行开对公账号，开好后到注册公司所在地的社保局去办理企业社保户开通，开通好后您就可以在自己的公司交社保了。