❶ 北京的社保怎么算基数和比例是多少
比例:养老保险单位缴纳19%,自己缴纳8%。基数:月平均工资为8467元,2018年养老保险的缴费基数下限为3387元,上限为25401元。
北京市社保中心发布了2018年北京社保缴费基数。社保缴费基数由上一年的本市社会职工平均工资计算而来。2017年北京市职工年平均工资为101599元,月平均工资为8467元。五险当中,养老保险的支出占最大头。养老保险单位缴纳19%,自己缴纳8%。
根据新的缴费基数来看,2018年养老保险的缴费基数下限为3387元,上限为25401元。最低缴费金额为单位643.53元,个人270.96元;最高缴费金额为单位4826.19元,个人2302.08元。
按照北京市规定,参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限,按照北京市上一年职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工缴费基数下限,按照北京市上一年职工月平均工资的60%确定。
根据规定,用人单位缴纳社保费的基数是本单位职工工资总额。职工缴费的基数是自己的工资。当本人月平均工资低于当地月平均工资60%的,则按当地职工月平均工资的60%缴费;超过当地职工平均工资300%的,按当地职工月平均工资的300%缴费。
(1)北京市社保基数调整扩展阅读:
按照社保缴费基数的相关规定,职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。按照市社保中心公布的数字,2018的缴费工资基数上限调整为25401元。
人社部相关负责人表示,社会平均工资的40%,是一个地方大多数劳动者能够达到的。绝大多数参加职工养老保险的员工,是按照本人实际工资缴纳社保的。
❷ 北京社保员工缴费基数变更怎么做需要什么材料
员工缴费基数变更无审批数量限制,申请方式为直接向社保中心申请。
申请材料内
单位工资表复容印件(需有员工签字,单位盖章)。
申请表格
《北京市社会保险缴费工资申报表》,一式两份。
行政审批程序
(一)对外公布给申请人的流程
第一步:单位经办人持申报材料和表格提出申请;
第二步:经办机构签收留底并返单位一份材料。
(二)内部审批流程
1、窗口审核企业职工社会保险参保缴费基数变更材料;
2、审核之后进行材料处理。
❸ 2018年北京最低社保基数上调,如何在网上办理企业社保基数调整,步骤是啥,谢谢!
拿单位的社保u盾,登陆北京人社局,网页右下角的“社会保险”,选择单位登陆
页面左边选择“职工上年月均工资收入申报”,把每个职工的新基数填上,然后提交就可以
基数按规定应该按职工上年在单位月平均工资申报,实际你们单位怎么申报,问单位负责人
❹ 北京社保员工缴费基数变更怎么做,需要什么材料谢谢
员工缴费基数变更无审批数量限制,申请方式为直接向社保中心申请。
申请材料
单位工资表复印件(需有员工签字,单位盖章)。
申请表格
《北京市社会保险缴费工资申报表》,一式两份。
行政审批程序
(一)对外公布给申请人的流程
第一步:单位经办人持申报材料和表格提出申请;
第二步:经办机构签收留底并返单位一份材料。
(二)内部审批流程
1、窗口审核企业职工社会保险参保缴费基数变更材料;
2、审核之后进行材料处理。
❺ 北京社保基数调整是全年的吗还是从某个月开始调整
社保基数已经调整完了
缴费基数为2317-17379,如按最低基数缴纳:城镇户口1141.87元/月,农村专户口1137.24元/月,详细缴费明属细 缴费基数每年7月份调整。到第二年社保官网给出通知的月份再次调整 每年都会在6-7月
关于统一2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额
参考:http://www.xu.net/d24/1376690.html
❻ 2019年北京市社保基数调整
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南京市企业职工五险采用统一的缴费回基数。职工当年度(答每年7月至次年6月)的缴费基数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平,社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的,超过部分不计入缴费基数;对职工工资收入低于缴费基数下限的,按下限确定缴费基数。自7月1日起,南京市企业职工2018年度(2018年7月—2019年6月)社保缴费基数上下限调整如下:
❼ 请问2018北京社保基数几月可以调整现在是4月25日,可以调整么,还是5月具体要怎么做
北京社保7月调整基数,现在还不能申报
到时候北京人社局会出通知,什么时间可以申报基数,然后单位在规定时间内登陆北京人社局“社会保险”平台(网页右下角),用单位数字证书登陆,填报单位所有职工的新工资基数就可以
一般新基数是按每个职工在本单位上年平均工资计算。今年新入职的,按入职第一个月工资申报就可以