员工社保的人事的处理流程

1. 人事给公司员工每月办理社保怎么操作求具体的实际操作流程

1、开通企业的社保账户

企业的社保办理人要在企业的所在辖区社保部门，开立企业社保账户（新企业在成立日起三十日内去社保局办理），社保部门审批后会发放社保登记证书。

2、新增及删减员工

企业社保办理人根据企业每月新增或离职员工情况，在社保系统上进行社保增减操作。每家企业的社保账户是独立的，增减员工的操作一定要在本企业账户中进行，即每月要把新增员工添加进单位的社保账户中，把离职员工从账户中删除。

3、确认社保缴费基数

企业社保办理人要在每月为员工申报按规定的社保缴费基数（此基数为员工上年度平均月收入，或重新按规定核算的收入），以确保员工社保的正常缴纳。

4、明确社保缴纳方式

在社保费用缴纳方式方面，如果企业与开户银行、社保机构三方签订了银行代缴协议，则企业员工的社保费用将在每月固定时间，从企业开户银行的账户中直接扣除，企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保部门进行现场缴费。

(1)员工社保的人事的处理流程扩展阅读：

公司的人事专员给员工办理社保需要携带营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件等相关材料到所管辖的社保局进行登记。

携带材料：

1、营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件。

2、法人代表身份证复印件。

3、社会保险登记表(可在窗口领取需加盖单位公章)。

2. 我是公司人事，新进员工交社保的步骤有些什么详细一点！

是的，首先你要去你所在地社区办理员工录用手续，办好手续后才可以去社保局办理其他的手续，才能缴纳社保。

3. 人事专员办理社保是什么流程

社保业务的范围很广，包括企业社保账户开设（一般是新公司才做）领取社保登记证、回劳动用工答备案、社保缴费比例的核定（不同性质的企业养老保险的比例不一样，如外资企业是公司20%，个人8%；私营企业则是公司12%，个人8%……）、社保年检、员工社保卡的申办等等。
如果仅仅说的是给员工投保，直接在地税局网站上做增员就可以了，十分简单。要注意的就是正确输入缴费基数和险种的选择（有些险种是不带强制性的，由企业自订，如补充医疗保险等），另外员工姓名和身份证号码如果输入错误，也会带来很大的麻烦。

4. 我现在是公司人事，请问为员工交社保程序是怎么样的

各地办事流程不同，建议你去你公司所属的劳动与社会保障局去咨询。这样比较准确，不用做无用功。

5. 单位人事部门帮员工办理社保的流程是怎么样的

各地公司交社保的流程细节会有差异，这里仅仅做个示例。
一、用人单位办理社会保险登报送材料：
1.工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件(均需原件和复印件);
2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);
3.税务登记证(副本);
4.单位开户银行全称及帐号。
公司如何交社保流程二、办理程序
1.单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记(开户)手续。
2.单位领取《社会保险登记表》，填写完整并盖章。
3.社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。
公司如何交社保流程三、参保单位新录用人员后，应及时为其办理人员增加及参保手续，并从起薪之月起缴纳社会保险费。
二、在办理时须提供以下材料：⑴在市区统筹范围内首次参加社会保险人员的《XX市首次参加社会保险人员情况表》或《XX市机关事业单位工作人员社会保险参保花名册》、居民身份证复印件。外国人、华侨须提供有效护照复印件和《外国人就业证》、《华侨回国就业证》，台港澳人员须提供《台湾居民来往大陆通行证》、《港澳居民来往内地通行证》复印件和《台港澳人员就业证》。⑵市区统筹范围内接续社会保险关系人员的《XX市企业参加社会保险人员增加表》或《XX市机关事业单位工作人员社会保险参保花名册》、《职工养老保险手册》、《XX市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》或《XX市机关事业单位参保人员社会保险关系转移单》。
三、在社保局打出社保核定单。
四、走财务流程缴纳社保金。

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6. 单位人事部门帮员工办理社保的流程是怎么样的

首办:
1、《营业执照副本》原件、复印件各一份；]
2、《组织机构代码证》原件、复印件各一份；
3、单位基本情况报告书一份（其中内容包括单位成立时间、现经营项目及状况、从业人数等情况）；
4、劳动合同鉴定登记表；
5、填写《社会保险登记表》一式两份。
6、以上证件是审核原件，留存复印件。
增员:
1、填报《**市从业人员参加社会保险增减花名册》（加盖单位公章）；
2、属新参保的从业人员，需提供身份证号码及照片两张，办理〈职工养老保险手册〉和医保卡；
3、原已在本市参保人员，此需提供〈养老保险手册〉，市外转入的参保人员，需提供〈养老保险手册〉，市外转入的参保人员，需提供〈养老保险关系异地转移单〉。
减员:
1、每月20日至下月10日之前必须办理确定减员名单。
2、填报《**市从业人员参加社会保险增减花名册》（加盖单位公章）。

7. 第一次从事人事工作,应该怎么帮员工办理社保

第一次从事人复事工作,帮员工制办理社保的流程是：

1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户

2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等）

4、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理）

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样，政策也经常调整，所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。

8. 我想知道人事给员工办理社保的具体操作步骤,有谁知道的,请告诉我一下,

需要参保的人抄第一次交纳社保：
1.到社保中心去领2张社保增加人员的单子，用复印纸填写好，并按照上面的要求盖章（公司的章），
2.再带上需要参保的人员的合同、身份证复印件、就业证、2张照片，
3.到社保中心人员增减的柜台登记参保就行了.
4.不要再到税务局去的，在报税时在网上直接报的，
需要参保的人员原来有社保的交纳社保：
1.到社保中心去领2张社保增加人员的单子，用复印纸填写好，并按照上面的要求盖章（公司的章），
2.再带上需要参保的人员的原来的社保手册、流动职工备案登记表、现在跟你公司的合同、身份证复印件、
3.到社保中心人员增减的柜台登记参保就行了.