投标提供虚假社保缴费记录

1. 投标人伪造社保证明如何处罚

投标人伪造社保证明的处罚标准如下：

《中华人民共和国招标投标法》第五十四条

投标人以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假，骗取中标的，中标无效，给招标人造成损失的，依法承担赔偿责任；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

依法必须进行招标的项目的投标人有前款所列行为尚未构成犯罪的，处中标项目金额千分之五以上千分之十以下的罚款，对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员处单位罚款数额百分之五以上百分之十以下的罚款；有违法所得的，并处没收违法所得。

情节严重的，取消其一年至三年内参加依法必须进行招标的项目的投标资格并予以公告，直至由工商行政管理机关吊销营业执照。

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第五十七条

招标人在评标委员会依法推荐的中标候选人以外确定中标人的，依法必须进行招标的项目在所有投标被评标委员会否决后自行确定中标人的，中标无效。责令改正，可以处中标项目金额千分之五以上千分之十以下的罚款；对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。

第五十八条

中标人将中标项目转让给他人的，将中标项目肢解后分别转让给他人的，违反本法规定将中标项目的部分主体、关键性工作分包给他人的，或者分包人再次分包的，转让、分包无效，处转让、分包项目金额千分之五以上千分之十以下的罚款；

有违法所得的，并处没收违法所得；可以责令停业整顿；情节严重的，由工商行政管理机关吊销营业执照。

2. 投标需要社保缴费记录,出示别人的会有风险吗

1、社会保障资金缴纳记录需要到社保大厅打印有员工明细的清单，因内为还要作为容投标人的技术、服务人员证明材料。单独提供网上打印的银行回单可能导致不被承认。
2、依法缴纳税收的完税证明，可以是网上的纳税银行回单。

3. 招标公司如何验证投标单位的社保真假

招标公司验证复投标单位的社保制真假很容易，节点有两个，一是参保人数，一是叁保人员名单，参保人数一定要有当地社保局盖章的月份社保缴费核定表，现在大部分地区社保费归税局代收，所以要完税凭证上面有缴费人数和缴费额，即可验证真伪。而参保人员名单由企业在社会保障人力资源网站上可以获取，但一般不会盖章，要辨真伪可以让招标单位人员登录该单位网上社保操作一下即可。

4. 投标中 怎么能知道对方公司提供的社保缴纳证明是真实的 有几个公司

投标需要缴纳社保金的证明，如果没有可以找相关部门补办。

5. 投标代理人的社保记录必须是单位缴纳的才可以吗

这个要看招标单位是如何要求的 ，
有一些招标单位会明确：投标人授权代表必须为投标人在职员工，提供授权委托人开标之日前半年内连续三个月在授权单位进行社保缴纳的证明才可以。