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2019河北邯郸社保基数

发布时间:2021-01-22 03:11:39

① 2019年邯郸医保基数

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社保缴纳一般以上一年度本人工资收入为专缴费基数:
职工属工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

② 2019年邯郸市五险一金缴纳比例是多少邯郸市五险一金缴费基数是多少

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2017年五险一金缴纳比例是多少?五险一金缴费基数是多少?下面由民商法律网小编为您介绍。
一、2017五险一金多少钱
五险一金月缴费金额=五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例。
二、五险一金缴费基数是多少
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。
住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准,不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。
三、2017五险一金缴纳比例
1、养老保险
目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。
2、医疗保险
医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。
3、失业保险
失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。
4、工伤保险
单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。
5、生育保险
单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。
6、住房公积金
公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

③ 邯郸2019年个人养老保险保费是多少

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社保机构可以缴纳自由职业者的养老保险,如果以后找到工作后,可以接续保险只是现在不是缴纳保险的时候,缴纳个人养老保险需要到10月或者11月份如果以前是事业单位缴纳的养老保险,可以由当初的事业单位开具一个离职的证明信,将自己变为自由职业者,就能够按照自由职业者的基数缴纳保险了

④ 2019年邯郸社保缴费基数

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南京市企业职工五险采用统一内的缴费基数。职工当容年度(每年7月至次年6月)的缴费基数为本人上一自然年度月平均工资性收入。根据在岗职工平均增长水平,社保缴费基数上、下限标准每年7月起调整。对职工工资收入超过缴费基数上限的,超过部分不计入缴费基数;对职工工资收入低于缴费基数下限的,按下限确定缴费基数。自7月1日起,南京市企业职工2018年度(2018年7月—2019年6月)社保缴费基数上下限调整如下:

⑤ 2019年邯郸市社保基数

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不含。年平均工资,是指在一个自然年度内应发给职工的工资总额的人平均数值,除以12后就是月人均工资。单位缴纳的社保只是按职工个人上年度月平均工资作为缴费基数,按规定的比例缴纳社会保险和职工住房公积金(即“五险一金”)。职工个人应缴的社会保险(一般是“三险一金”含“大病救助”费用,生育和工伤保险不用职工个人缴费)和住房公积金费用由单位代扣代缴,费用从你应发工资中扣除。

⑥ 2019年社保基数邯郸

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不含。年平均工资,是指在一个自然年度内应发给职工的工资总额的人平均数值,除以12后就是月人均工资。单位缴纳的社保只是按职工个人上年度月平均工资作为缴费基数,按规定的比例缴纳社会保险和职工住房公积金(即“五险一金”)。职工个人应缴的社会保险(一般是“三险一金”含“大病救助”费用,生育和工伤保险不用职工个人缴费)和住房公积金费用由单位代扣代缴,费用从你应发工资中扣除。

⑦ 邯郸市2019年社保缴费

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只要是在职职工,社保缴费不以当地当年社保缴费基数缴费,都以个人实际收入为缴费基数缴费。如果是个人缴费,就得等待当地公布2018.7-2019.6的社平工资数额(也是社保缴费基数)。

⑧ 2019年邯郸市社保基数是多少

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不含。年平均工资,是指在一个自然年度内应专发给职工的属工资总额的人平均数值,除以12后就是月人均工资。单位缴纳的社保只是按职工个人上年度月平均工资作为缴费基数,按规定的比例缴纳社会保险和职工住房公积金(即“五险一金”)。职工个人应缴的社会保险(一般是“三险一金”含“大病救助”费用,生育和工伤保险不用职工个人缴费)和住房公积金费用由单位代扣代缴,费用从你应发工资中扣除。

⑨ 2019年河北省灵活就业人员社保缴费基数是多少

如果是自由职业者或者下岗人员,也就是“个人委托存档的灵活就业人员”,按照缴费基数20%的比例缴纳职工基本养老保险,以北京地区为例:
以月平均工资为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费1693.4元。
以月平均工资的60%作为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费1016元。
以月平均工资的40%作为缴费基数的,月缴纳职工基本养老保险费677.4元。
享受社会保险补贴人员,月缴纳职工基本养老保险费203.22元。

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