淮南市社保缴费基数是多少

Ⅰ 社保金按淮南市最低标准

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最低478元每月。
一、从2014年7月1日起，淮南市回城镇职工基本养老保险、答城镇职工医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险个人缴费基数按参保职工本人上年度月均工资收入核定，本人上年度月均工资收入低于全省上年度在岗职工平均工资60%的，按60%核定（即2390元/月），高于300%的按300%核定（即11952元/月）。
二、从2014年7月1日起，淮南市灵活就业人员月缴纳城镇职工基本养老保险标准为：
一档：3984×20%=796.8元/月
二档：2390×20%=478元/月

Ⅱ 安徽淮南社保一个月最低可以交多少

一档：5660.58 *20%=1132.12（元/月）

二档：5660.58 *60%*20%=679.27（元/月）

按上级通知，安徽省上年职工月平均工资5660.58元/月。灵活就业人员缴纳职工基本养老保险的标准按上年省平均工资的100%和60%分设两个档次

(2)淮南市社保缴费基数是多少扩展阅读

社会保险费的征集方式

1、比例保险费制

这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。

采用比例制的原因是原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。

2、均等保险费制

即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施；而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。

参考资料

淮南市人民政府-2018年度灵活就业人员缴纳职工基本养老保险费公告

网络-社会保险

Ⅲ 淮南社保缴费层级分哪几种

副厅局级抄或正县处级。
周国良简介
周国良，男，汉族，1960年3月出生，研究生学历，副教授，高级工程师，先后任淮南矿务局李一矿设计科科员，淮南矿务局组织部办公室干事、科技科负责人，淮南矿业集团医疗卫生管理中心办公室主任，淮南职业技术学院党委工作部部长、人事处处长，党委副书记、纪委书记、工会主席，现任淮南职业技术学院党委副书记、院长，全国煤炭职业教学指导委员会委员，安徽省教学工作诊断与改进专家委员会成员，淮南市第十三、十四届政协委员。

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Ⅳ 淮南市职工社保最低是多少

社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低内数为上年全市职工工资的60%;最高容数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

Ⅳ 淮南社保最低基数2019

领取的时候按退休地上一年度社会平均工资为基数计算，比如2019年领取的时候按照2018社平工资，专2020年领取属的时候按照2019年的社平工资，这里的年份不一定是一个自然年的，要按社保年度的，比如2018年7月1号到2019年6月30号是一个社保年度

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