青岛社保缴费基数2016

A. 青岛市2016年社保缴费基数是多少钱

根据青岛市统计局5月25日消息，2015年青岛市在岗职工年平均工资53715元（月平均4476.3元）

B. 青岛市农保养老保险金2016年涨多少

恩，好象没听说哪里开了新农保一卡通呢。
建立你个人持身份证到经办新农保（一般是社保）去核查即可。
只要你缴的钱到位，应该就是正常的。也完全可信的。
不能通保。
社会保险不是商业保险，不会有合同一说的。

C. 青岛市2016年社平工资，我是2016年1月份退休，社平工资出来后。能上调退休金吗，上调的比例是多

2016年1月份退休抄，适用的是2015年社平工资基数。
在社平工资数据公布前，是无法拿到退休工资的。
由于2016年退休人员涨工资，实际是2015年的指标，所以，2016年退休是不可能再二次调整退休金的。

D. 青岛2016年社保个人和公司最低分别交多少钱

你问问题更详细就好了，青岛个人是282。企业是789，个人和企业的比例大概是3比7

E. 2016年青岛住房公积金缴存基数调整，青岛住房公积金缴存基数怎么算

2016年度住房公积金缴存基数原则上不超过13428.90元，有条件的单位可以适当提高住房公积金缴存基数，但最高不得超过22381.50元。

青岛市住房公积金管理中心
《关于做好2016年度住房公积金缴存基数和缴存比例调整工作的通知》
青住金发〔2016〕14号
一、住房公积金缴存基数
自2016年7月1日起，本市职工住房公积金缴存基数由2014年职工月平均工资调整为2015年职工月平均工资。根据青岛市统计部门公布的2015年青岛市在岗职工年平均工资，确定2016年度住房公积金缴存基数原则上不超过13428.90元，有条件的单位可以适当提高住房公积金缴存基数，但最高不得超过22381.50元。
各（区）市最低住房公积金缴存基数分别按照本市上一年度用人单位月平均最低工资标准（六区为1583.33元，四市为1433.33元）确定。
自由职业人员缴存基数上限不得超过13428.90元，下限为我市职工上年度月平均工资的60%，即2685.78元。

二、住房公积金缴存比例
单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，最高不得超过12%。

自由职业人员缴存比例仍按单位和个人各5%或单位和个人各12%执行,单位和个人部分均由自由职业人员承担。

F. 2016年青岛社保缴费基数调整新规定，青岛社保缴费基数怎么算

社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最内低数为上年全市职工容工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%+3元;
3、失业保险：单位1%，个人0.2%;
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间;
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。

G. 2016年社保缴费基数青岛是多少钱

2016年最低缴费基数，需要等到2015年社平工资发布后才会知道。
根据往常年的惯例，应该是在五月份左右就可以出来，按照经验估计，最低缴费基数会在10%的上涨比例。

H. 2016年青岛社保缴费基数调整新规定，青岛社保缴费基数怎么算

暂时用2013年度青岛市在岗职工平均工资为42688元(月均3557元)进行封顶保底，版《2016年度青岛市在岗职工平均工权资公布后，统一使用2016年度青岛市在岗职工平均工资，重新封顶保底核定缴费基数。2016年1月1日开始，青岛市比较早规定用人单位申报社会保险费缴费基数，为做好社会保险费缴费基数申报、核定工作，青岛市近日下发了《关于规范社会保险费缴费基数申报核定有关问题的通知》，对缴费基数计算、社保、特殊情况处理、核定等内容进行了明确规范。在《关于做好2016年度社会保险缴费基数申报、核定工作的通知》的相关规定：参保单位及其职工申报2016年的缴费基数，暂用2013年度青岛市在岗职工平均工资为42688元(月均3557元)进行封顶保底，缴纳社会保险费并享受社会保险待遇。2016年度青岛市在岗职工平均工资公布后，统一使用2016年度青岛市在岗职工平均工资，重新封顶保底核定缴费基数，并对缴费差额统一进行补收，重新计发相应的社会保险待遇并补发差额。

I. 2016年青岛市社保缴费新规定，青岛市社保缴费基数以及比例怎么算

社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度的主要内容：
1984年中国开始对原有的退休金制度进行改革的探索，1997年构建了社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度（以下简称统账养老保险制度）框架；
该制度的目标只是为被保险人提供基本的生活保障，退休金的工资替代率将逐步调低，从改革前的近100%下降到60%左右；
该制度在所有制方面实行社会统筹与个人账户相结合，以体现公平与效率的结合；
该制度由企业和雇员共同负担费用；
该制度实行随收即付与积累相结合的财务制度；
基本养老保险金的给付由基础养老金和个人账户养老金组成，给付条件是个人缴费年限累计满15年。

J. 2016年青岛市社保缴费新规定，青岛市社保缴费基数以及比例怎么算

2017年个人社保交多少？单位交多少？