厦门企业未交医社保怎么办理

1. 厦门医社保怎么办理 需要什么条件

我国社会保险有以下两个类型：一个是城镇职工保险，另一个则是城乡居民保险。

社保包括了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险。个人缴纳社保主要有两种方式，一是通过单位或社保平台代缴，二是以自由职业者身份交纳社会保险。详情如下：

①个人以自由职业者身份交纳社会保险：如果你是你是当地城镇户籍居民，可以到户籍地社保局申请自缴费缴纳养老保险、医疗保险。

记得带身份证、户口本、失业证、数码照片回执、银行存折去地当社保局申请办理~

②工作参保：这个是最广泛的参保方式了，一般公司都会给个人缴纳社保（如果没有缴纳的话，是违法的，受到法律保护）

职工社保费用是多少？主要看你选择怎么样的缴纳基数。以厦门社保举例，最低缴纳基数1800元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳381.95 元，其中个人需缴纳213.77元。

③无工作、非本地居民缴纳社保方式：社保平台代缴。本质跟职工社保是一样的，可以享受五险的保障，只不过个人需要另外缴纳公司部分的费用和平台服务费。选择社保平台需要仔细审核社保代缴平台的资质。确保《营业执照》、《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》三证齐全，以及了解平台规模服务等。

易社保支持北上广深、厦门等36个城市的社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务，社保代缴服务费每月仅需39.9元/人，参保费用透明，流程简单清晰。

“个人轻松交社保，就用易社保APP”。

2. 外地人在厦门怎么交医保社保

1、办理材料：本人身份证及身份证正反面复印件1张（A4）；2张1寸白底、深色衣服冲洗的彩色免冠照片；户口本原件及户口本首页、本人页、变更页复印件各一张（A4）。

2、到本市相关联银行(凭本人18位身份证去银行办理)，在借记卡中存入足额的养老、失业、医疗保险金。

3、办理流程：参加社会保险的人员均需申领社会保障卡，可由本人或单位代办机构到所属社会保险经办机构申办领取社会保障卡。参保人员需凭有效身份证和符合二代身份证标准的像片或相关电子文档进行申请。

3. 厦门企业未交医社保

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构专责令限期缴纳或者属补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
社保和公积金现在都是国家强制缴纳的，国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应为在职职工缴存住房公积金。就算是确有困难的单位也只能是降低缴存比例或者缓缴，但是绝不是不缴。
企业不给员工缴纳社保或公积金违反了国家规定，可以向当地住房公积金管理部门举报、社会保险费征收机构或人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉。

4. 厦门用人公司不给员工缴纳社保 该怎么办

缴纳抄社会保险是国家法定的，袭必须要缴纳的，是强制执行的，如果用人单位不缴纳社会保险，你可以去当地的劳动监察部门举报用人单位，要求缴纳社会保险，这是你的权利，也是你维权的途径。社会保险是按照比例缴纳的，一共五个险种，工伤是不用个人缴纳的，其他的都是按照比较缴纳，里面最大的养老保险，是个人按照8%，用人单位20%来缴纳的。你所说的年审，如果是用工年审的话，那你公司里肯定有一部分人是缴纳社会保险的，因为不可能存在用人单位而不存在员工，所以是少报人数，如实际有100人的公司，缴纳社会保险的有20人，去年审时，只要提供其实际人数是20人的情况，就没问题了。

申张正义团队为你解答

5. 在厦门，公司办理医保社保的程序是什么

1、去厦门地税局窗抄口袭领取医保社保的申报表；
2、要办理医保社保的人员名单列出花名册；
3、收取花名册上所有人的劳动合同、身份证、一寸彩色照片等，到劳动力大厦窗口办理。
4、OK！
楼主也太不珍惜别人的劳动，虽然网络的分不能买吃的，总也不能让人白干吧，难怪没人回答，我是。。。。

6. 厦门外地户口缴纳医社保标准

2017-2018年厦门外来人员职工社会保险缴费基数：

1、基本养老保险。参加基本养老保险的外来人员职工，按照厦门市2017年最低工资标准（1700元/月）确定缴费基数

2、基本医疗保险。参加基本医疗保险的外来人员职工，按照厦门市2016年职工月平均工资的 60%（3460.8元/月）确定缴费基数。

3、失业保险。参加失业保险的外来人员职工，按照厦门市2017年最低工资标准（1700元/月）确定缴费基数

4、生育保险。参加生育保险的外来人员职工，按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照北京市2016年职工月平均工资的300％（17304元/月）确定，下限按照厦门市2017年最低工资标准（1700元/月）确定。

5、工伤保险。企业职工以上年度个人月平均工资为缴费基数；建筑工程项目的建筑企业，依《建筑、矿山及石材加工企业农民工参加公司保险办法》规定缴费。

2017-2018年厦门社会保险缴费比例：

1、养老保险。公司缴12%，个人缴8%；

2、失业保险。外来人员职工公司缴1%，个人不缴。

3、工伤保险。公司缴根据行业，个人不缴；

4、生育保险。公司缴0.7%，个人0.7%；

5、医疗保险。外来人员职工公司缴3%，个人缴2%。

(6)厦门企业未交医社保怎么办理扩展阅读：

自己缴纳社保方式：

个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；

2、参保条件：城镇户口或农转非户口；

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

个人缴纳社保两种形式：

1、由单位代交。

【说明】单位与个人按比例共同缴费，个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险；

2、个人以灵活就业人员交纳社会保险。

【说明】按照规定的缴费基数及比例缴纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。

参考资料：网络-社会医疗保险

7. 厦门这两个月医社保只交个人的吗,企业不用交吗

自2020年2月起，阶段性减免企业基本养老保险、失业保险、工伤保险（以下简称三项社会回保险）单位缴费部分，答其中：2月至6月，免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分；2月至4月，减半征收大型企业等其他参保单位（不含机关事业单位）三项社会保险单位缴费部分。以单位方式参保的个体工商户，参照中小微企业享受减免政策。
《关于阶段性减征职工基本医疗保险费的通知》出台阶段性减半征收新政，2020年2月至6月，企业为城镇职工缴纳基本医疗保险的缴费费率减半，按4%征收，以单位方式参保的个体工商户参照执行。

8. 在厦门医社保停交了半年，还可以补交吗

社保中断影响：
1、养老保险中断缴费的，保留缴费记录，下次就业可继续缴费，与原缴费记录连续在一起。
2、医疗保险中断缴费超过60天未补缴的，停止享受医疗保险待遇（医疗保险报销），可刷卡支付医疗费用。续缴后次月恢复医疗保险待遇。
3、生育保险中断缴费的，参保职工分娩或施行计划生育手术时，连续参保缴费（中断缴费时间不超过3个月视为连续参保）不足12个月的，其生育医疗费用由个人垫付，相应假期工资由用人单位垫付。自参保职工分娩或施行计划生育手术次月起，连续缴费满12个月后，其生育医疗费用、生育津贴分别由参保职工和用人单位向市社会保险经办机构申请。经审核符合条件的，由生育保险基金按本办法规定支付。
补缴社保：
可以，但是有条件。补交前面月份您必须有单位，单位有跟您签劳动合同，有发工资的工资表，在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳，补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。补缴有滞纳金，滞纳金的算法：1、根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后（含6月）的社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。
滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。
2、
帐目所属期：2011年6月以前（不含6月）的费款
公式：滞纳金＝应缴费款*（2011年6月30日-滞纳金加收日期起+1）*千分之二+应缴费款*（滞纳金加收日期止-2011年7月1日+1）*万分之五；
3、帐目所属期：2011年6月以后（含6月）的费款
公式：滞纳金＝应缴费款*（滞纳金加收日期止-滞纳金加收日期起+1）*万分之五。

9. 厦门医社保可以补缴去年的吗

可以的。

根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日专内为其职工向社会属保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。

社保补缴所需的材料

（1）各地区政策不同，要求的材料不同；

（2）补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。

具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。

(9)厦门企业未交医社保怎么办理扩展阅读

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为：

养老保险，单位和个人分别缴纳22%、8%；

医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；

失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；

生育保险单位缴纳0.50%，个人不缴；

工伤保险单位缴纳0.50%，个人不缴。

10. 厦门 企业没给工人交社保怎么处理，劳动法怎么处理

协商不成，申请仲裁。第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。第专二、如公司一属直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。第三、如公司违法解除劳动合同，还要承担赔偿金的，赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职，可要求单位支付经济补偿金。第四、如在公司工作满一年的，公司还要支付失业保险金的。第五、如果公司有加班行为，还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。第六、如果公司克扣工资，还应足额支付工资以及加付赔偿金的。