1. 青岛地区企业初次开户交保险需要办什么手续
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一、社会保险开户、变更、注销业务
1、开户
(1)市内四区的外资企业初次办理社会保险业务时,需提交《企业营业执照》原件及经企业加盖公章的复印件(在工商局办理);《中华人民共和国外商投资企业批准证书》原件及复印件(办事处、分公司的携带总公司的批准证书复印件);国家质量技术监督部门颁发的《组织机构统一代码证书》原件及复印件;《劳动保障管理手册》(在劳动工资台办理基本信息需填写完整);经劳动部门鉴证的《招用职工和劳动合同备案花名册》;《青岛市参加社会保险人员基本信息及增减变化表》(必须由参保职工本人确认缴费基数等信息后在备注栏签名);开户前一个月的工资凭证;在中国建设银行或中国银行开设专用缴费帐户,并提交《网上扣费授权书》。每月11日至25日到社会保险业务工作台(以下简称社保业务台)办理社会保险登记开户手续。社保业务台核发单位编号同时审核确认五项保险缴费基数、缴费比例和缴费金额。单位经办人提交《劳动保障管理手册》及转帐支票(或现金)到社会保险财务工作台(以下简称社保财务台)缴纳社会保险费,并携带已核准的《青岛市参加社会保险人员基本信息及增减变化表》,为初次就业职工登记办理《养老保险手册》、《社保卡》和《医疗证》。
(2)基数核定
用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数。职工个人以个人实际工资为基数;年工资总额高于全市上年度职工平均工资300%的,以300%为基数;低于全市上年度职工平均工资60%的,以60%为基数。
每年3、4月份社会保险经办机构会根据《社会保险费征缴暂行条例》规定,进行一次社会保险费基数年度审核,同时确立本年度“社平”工资。
(3)社会保险缴纳比例:
养老保险:单位20%,个人8%;
医疗保险:单位9%,个人2%;
生育保险:单位0.9%,个人不缴纳;
失业保险:单位2%,个人:城镇户口1%,农业户口不缴纳;
工伤保险:单位根据行业0.5--1.2%,个人不缴纳。
二、社会保险基金收缴
1、缴纳社会保险基金(每月1至10日)
企业在接到“社会保险征缴通知”后,将保费于每月10日前存入建设银行或中国银行缴费专户,由社保经办机构通过网上银行划转社保费,缴费成功后,社会保险经办机构为其邮寄“缴费票据”。对于无开设银行帐户条件的企业,提交《青岛市劳动保障管理手册》及银行转帐支票或现金,按“一票制”规定缴纳各项社会保险基金,逾期缴纳按日加收2‰滞纳金,跨月另按银行同期贷款利率加收利息。
2、办理增加投保人员手续(每月15日至25日)
(1)新增人员属初次参保
企业填报《青岛市参加社会保险人员基本信息及增减变化表》(以下简称《增减变化表》)(必须职工本人签字确认)和新增人员的《劳动合同备案花名册》,社保业务员审核后将初次参保职工信息录入微机并核发个人社会保险编号。企业为其办理《养老保险手册》、《社保卡》和《医疗证》。
(2)新增人员属再次就业
新增人员属本市统筹范围内调动的,职工必须使用其在本市使用的唯一个人社会保险编号。接收单位将其个人社会保险编号填至《增减变化表》上,携此表与《劳动合同备案花名册》,为其办理增加手续。
2. 公司初次办理社保需要做什么
公司第一次办理社保业务操作流程:
(一)、网上登记。登陆市、区/县的社会保险官方网站,进行单位初次参保信息登记,输入公司相关信息(信息详细录入方式参考网站提示信息),打印《社会保险单位信息登记表》。
(二)、签订银行缴费协议。到公司开户的银行签订缴费协议,然后去社保中心办理单位社保开户业务,同时约定缴费方式,同时要签订授权书。
(三)、社保开户材料。
1、《社会保险单位信息登记表》;
2、《营业执照》副本和复印件;
3、单位公章和法人身份证件(原件和复印件);
4、银行开户信息、缴费授权书等材料。
(四)、购买数字证书。携带《营业执照》副本和复印件、经办人身份证原件和复印件以及《数字证书申请表》去购买数字证书,这些材料都需要加盖单位公章。
(五)、数字证书激活。带着数字证书的U盘到业务窗口办理激活手续,如果和地税、公积金共用一个证书,需要另行填写相关授权书进行办理。
(六)、办理时间和地点。一般是每月的5号到25号之间去“单位社保新开户”窗口办理。
3. 单位初次申请办理社保需要什么手续
企业办理社保的流程:
各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股回份答制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续;
新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
4. 公司第一次申请社保需要哪些手续
第一次购买社保来需要办理的手续如源下:1、如果是个人购买,需要拿着户口本、身份证、一寸照片去户口所在地社保局办理即可。2、如果是企业购买,需要先开户,开户之后拿着人员花名册和身份证复印件、社保申报表去社保局办理即可。相关证件如下:(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;(2) 中华人民共和国组织机构代码证;(3) 地税登记证;(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。(6) 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
5. 青岛企业如何给员工办理社保
公司给员工办理社保流程:
一、公积金材料的准备
公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
提交材型者料:
1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,原件及复印件
2、法人以及经办人员身份证复印件
3、单位公积金登记申请表(需要住房公积金管理中心领取)(不同省市的表格可能有所不同)
二、提交材料:
1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员
2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写陵启社保增员表即可。
三、办理五险
由尺租如单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后,会下发社保卡,不同的城市日期不同,有的是半个月,有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录
四、员工的住房公积金材料准备
提交材料:
1、员工需提供本人身份证复印件
2、由单位填写住房公积金汇缴清册,加盖公章后,统一提交公积金管理部门
3、单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户
(员工的公积金可以用来买房,租房等用途很广。)
五、缴费
给员工的五险一金办理好之后,根据当地五险一金的缴存比例,需每月去当地人社局缴纳五险,公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。
6. 公司第一次办理社会保险需要什么手续
第一次购买社保需要办理的手续如下:1、如果是个人购买,需要拿着户口本、身版份证、一寸照片去户权口所在地社保局办理即可。2、如果是企业购买,需要先开户,开户之后拿着人员花名册和身份证复印件、社保申报表去社保局办理即可。相关证件如下:(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;(2) 中华人民共和国组织机构代码证;(3) 地税登记证;(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。(6) 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
7. 新公司首次办理社保,需要准备哪些手续
一、企业需要携带如下证件:1、单位法人代表身份证复印件并专加盖公章;2、组织机属构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。二、其它需要携带:1、公章;2、《职工申报表》;3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);5、新增人员同时报U盘 。用人单位办理社会保险登记后才能申报缴纳社会保险费,不能向前补缴。
8. 单位初次给员工缴纳社保需要什么手续
第一次购买社保需要办理的手续如下:1、如果是个人购买,需要拿着户口本、身份证、一寸照片去户口所在地社保局办理即可。2、如果是企业购买,需要先开户,开户之后拿着人员花名册和身份证复印件、社保申报表去社保局办理即可。相关证件如下:(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;(2) 中华人民共和国组织机构代码证;(3) 地税登记证;(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。(6) 驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。
9. 新公司首次办理社保,需要准备哪些手续
参保需要准备以下材料:
1、以单位名义写一份申请;
2、营业执照、批准成立证件、事业单位法人证书或其他核准执业证件及复印件;
3、国家质量技术监督部门颁发的直至机构统一代码证书及其复印件;
4、企业法定代表人和负责人身份证及复印件;
5、办理养老保险结算业务的银行开户名称、开户银行及账号;
6、本单位上一年度《劳动工资统计年报》和本单位职工上月工资发放花名表;
7、参保人员的合同(或协议书)或者最早工资表原件及复印件;
8、参保人员的户口本、身份证复印件、近期一寸彩色相片一张。
以上所有复印件加盖单位公章,工资加盖财务章。
社保功能
1、稳定社会生活的功能;
2、再分配的功能;
3、促进社会经济发展的功能:第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用,从而对经济起正面的作用;第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣;第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。
现实中,越是发达的地区,员工对于社保的重视程度高。尤其是一线城市,因为和买房买车资格挂钩,社保已经成为找工作的重要标准。