北京社保缴费费率调整

① 今年社保缴费费率怎样调整

1、由于养老保险金个人缴纳部分全部记入个人账户，“多缴多得”，在这次调整中国家并没有要求调整个人缴费比例，只要求下调单位缴费比例。 2、我国基本养老金主要取决于个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等因素，而和企业缴费比例无直接关系。 3、国务院对阶段性降低社会保险费率提出了明确要求，前提就是要确保参保人员的各项社会保险待遇不降低和待遇按时足额支付。 4、所以社会保险降低费率对职工个人而言没有任何影响。

② 社保缴费费率怎么算的

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

单位方式参保，以实际工资作为交专纳基数。
以单位买属全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担20%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子，为方便计算，以工资为6000元/每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*20%=1200元；
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此个人总计为：870元，单位总计为：2130元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.

③ 北京社保行业费率是不是就是工伤保险费率

社保有五险，一般以你的工资为基数，但比例都有一定标准的
北京版2016年五险一金缴权纳比例是多少?
养老保险：单位缴纳比例19%，个人缴纳比例8%
医疗保险：单位缴纳比例10%，个人缴纳比例2%+3元大病统筹
失业保险：单位缴纳比例0.8%，个人缴纳比例0.2%
工伤保险：单位缴纳比例X%，个人不缴费
生育保险：单位缴纳比例0.8%，个人不缴费
住房公积金：单位缴纳比例不超过12%，个人缴纳比例不超过12%

工伤只是其中一个险种

④ 请问北京社保的工伤险缴费比率有调整是吗请问新的比率是多少

关于调整本市部分社会保险缴费问题的通知

各区（县）劳动和社会保障局、各参保单位：
按照国家及市政府有关规定，经批准，现就调整本市部分社会保险缴费有关问题通知如下：
一、用人单位缴纳失业保险费的缴费费率由1.5％调整为1％;个人缴纳失业保险费的缴费费率由0.5％调整为0.2％。
二、用人单位缴纳工伤保险的，按新的浮动档次和缴费费率执行（具体浮动档次和缴费费率附后）。
三、用人单位按2％的缴费费率按月为农民工缴纳基本医疗保险的，缴费费率由2%调整为1％，其中0.9％划入基本医疗保险统筹基金，0.1％划入大额医疗互助资金。
四、以上缴费费率的调整均自2009年1月1日起执行。
五、2009年缴费年度（2009年4月1日至2010年3月31日），本市基本养老保险缴费下限过渡比例暂不调整，具体标准仍为上一年度（2008年度）本市职工月平均工资的40％，自2009年4月1日起执行。
六、基本医疗保险的缴费周期调整，具体缴费办法和调整时间另行规定。

附件：工伤保险费率调整方案

北京市劳动和社会保障局
二○○八年十二月三十一日
各区（县）劳动和社会保障局、各参保单位：
按照国家及市政府有关规定，经批准，现就调整本市部分社会保险缴费有关问题通知如下：
一、用人单位缴纳失业保险费的缴费费率由1.5％调整为1％;个人缴纳失业保险费的缴费费率由0.5％调整为0.2％。
二、用人单位缴纳工伤保险的，按新的浮动档次和缴费费率执行（具体浮动档次和缴费费率附后）。
三、用人单位按2％的缴费费率按月为农民工缴纳基本医疗保险的，缴费费率由2%调整为1％，其中0.9％划入基本医疗保险统筹基金，0.1％划入大额医疗互助资金。
四、以上缴费费率的调整均自2009年1月1日起执行。
五、2009年缴费年度（2009年4月1日至2010年3月31日），本市基本养老保险缴费下限过渡比例暂不调整，具体标准仍为上一年度（2008年度）本市职工月平均工资的40％，自2009年4月1日起执行。
六、基本医疗保险的缴费周期调整，具体缴费办法和调整时间另行规定。

附件：工伤保险费率调整方案

北京市劳动和社会保障局
二○○八年十二月三十一日
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附件：
工伤保险费率调整方案
一、一类行业
1.现行费率为0.2%、0.3%的用人单位不调整。
2.现行费率为0.5%的用人单位，2007、2008年度无费用支出的，费率下调为0.3%;有费用支出，但支出/收入小于0.8（含0.8）的，费率下调为0.4%。
3.现行费率为0.4%的用人单位，费率下调为0.3%。
二、二类行业
1.现行费率为0.8%的用人单位，2007、2008年度无费用支出的，费率下调为0.5%。
2.现行费率为1.0%的用人单位，2007、2008年度无费用支出的，费率下调为0.8%。
3.现行费率为1.2%的用人单位，2007、2008年度无费用支出的，费率下调为1.0%。
4.现行费率为1.5%的用人单位，2007、2008年度无费用支出的，费率下调为1.2%。

上述文件是:
北京劳动保障网上颁布的 京劳社保发(2008)237号 文件

⑤ 北京市 最低社保缴费标准是多少

根据《关于2017年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》显示，北京市职工月平均工资为7706元，最高缴费基数为23118元。

2017-2018年北京社保缴费比例、基数说明

一、养老保险：

1、缴费基数：上限为23118元；下限为3082元；

2、最低缴费金额：单位 585.58元，个人 246.56元；

3、最高缴费金额：单位4392.42元 ，个人1849.44元；

4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位20%，个人8%；

5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主19%，雇工8%；

二、医疗保险：

1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

2、最低缴费金额：单位 462.4元，个人95.48元；

3、最高缴费金额：单位2311.8元，个人465.36元；

4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位10%，个人2%+3元；

5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主10%，雇工2%+3元；

三、失业保险：

1、缴费基数上限为23118元；缴费基数下限为3082元；

2、最高缴费金额：单位184.944元，个人46.236元；

3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位0.8%，个人0.2%；

4、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.8%，雇工0.2%；

四、生育保险：

1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

2、最低缴费金额：单位36.992元，个人免缴；

3、最高缴费金额：单位 184.944元，个人免缴；

4、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例：单位0.8%，个人不用缴费；

5、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.8% ，雇工不用缴费；

五、工伤保险：

1、缴费基数上限：23118元；缴费基数下限：4624元；

2、缴费金额：单位根据行业确定缴费费率，个人免缴。

3、机关、事业单位、企业、社会团体缴费费率：0.5-2％之间；

4、有雇工的个体工商户缴费比例：业主0.5-2％，雇工不用缴费；

缴费标准表：

(5)北京社保缴费费率调整扩展阅读

费款征收

1、纳费人报送的纳费申报表，经主管地方税务机关审查无误的，缴费单位个人必须于每月15日前，全额向主管地方税务机关缴纳社会保险费。

2、社会保险费实行属地征收原则。

3、利息、滞纳金的计算和缴纳。 利息的计算和缴纳。纳费人补缴基本养老保险费时要计算缴纳利息，利息计算按辽宁省劳动保障厅有关规定执行，由社会保险经办机构具体负责确定利息所属期限及应补缴利息数额，地税机关只负责征收。 滞纳金。纳费人未按时足额缴纳社会保险费的，从欠缴之日起，按日加征所欠费款千分之二的滞纳金。纳费人在补缴费款时，征收机关要一并计算、征收滞纳金。

4、社会保险费缓缴政策 纳费人因不可抗力无能力缴纳社会保险费的，经县级以上地方税务机关批准可以暂缓缴纳，符合缓缴条件的纳费人要向主管地方税务机关提出书面申请，并填报《社会保险费缓缴申请审批表》，符合条件的，由主管地方税务机关规定其缓缴期限，但最长不超过三个月。

纳费检查

1、纳费检查的主体是各级地方税务机关。

2、纳费检查的客体是纳费人、代扣代缴义务人实际应缴费基数与纳费申报数或核定数是否一致，是否存在漏费和偷费现象。

3、纳费检查中发现未按规定缴费的，由地税机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，按日加收千分之二的滞纳金。

4、地税机关进行检查时，必须首先开具《社会保险费纳费检查通知书》，提前3日以书面形式通知被检查单位。

法律责任

1、对未按规定期限纳费申报和报送纳费资料的，拒不接受检查和不提供纳费资料的，有意隐瞒工资发放情况造成不纳或少纳社会保险费的，由地税机关责令限期缴纳，并按日加收欠缴额千分之二的滞纳金，同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上10000以下的罚款。

2、单位纳费人、扣缴义务人和纳费担保人在地税机关规定的限期内仍不缴纳费款的，地税机关可依法采取强制执行。

⑥ 社保费率调整是什么意思

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

社保费率调整出现版退款，意味着以前会计期间社保费交多权了，相应期间企业计入成本费用的劳动保险费用多计，代扣代缴职工承担养老金也多计。如果跨年度，企业多计部分作为以前年度损益调整处理，职工多交的，作为其他应付款处理。
按降低的比例，分别计算企业多交、职工多交金额。借记银行存款，贷记：以前年度损益调整，其他应付款等科目。
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⑦ 北京缴纳的社保比例是多少

缴费比例

1、养老保险单位缴20%，个人缴费8%;

2、医疗保险单位缴10%，个人缴费2%;

3、工伤保专险单位缴0.3~2%，个人不缴属;

4、失业保险单位缴1%，个人缴为0.5%;

5、生育保险单位缴0.8%，个人不缴;

6、住房公积金单位缴12%，个人缴12%。

般来说，企业为其缴纳五险一金企业是缴纳大部分，而员工只需要出一小部分；如果我们没有参加工作也想缴纳社保，那么费用方面会高，而且如果缴纳社保中途或者退休途中意外身故，我们只能领取进入我们个人账户的钱，加点利息、抚恤金。

(7)北京社保缴费费率调整扩展阅读：

基本养老金的计算公式如下：

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%（缴费年限不满15年的按15%）+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。

新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。

⑧ 2015-2016北京社保最低缴费基数 北京社保最低多少起缴

北京市“关于统一2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知”规定：

1、对于企业职工来说，以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为6463元。上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300％的，其缴费工资基数为19389元。

以本市上一年职工月平均工资的70％作为缴费基数的，其缴费工资基数为4524元。以本市上一年职工月平均工资的60％作为缴费基数的，其缴费工资基数为3878元。以本市上一年职工月平均工资的40％作为缴费基数的，其缴费工资基数为2585元。

2018北京社保缴费基数

一、以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数为8467元。

二、上一年职工月平均工资收入超过本市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为25401元。

三、以本市上一年职工月平均工资的70%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5926元。

四、以本市上一年职工月平均工资的60%作为缴费基数的，其缴费工资基数为5080元。

五、以本市上一年职工月平均工资的40%作为缴费基数的，其缴费工资基数为3387元。