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杭州社保公积金基数

发布时间:2021-01-15 02:34:44

Ⅰ 杭州公积金社保基数是多少

您好来,您先要知道自己每月的社保缴纳源的基数是多少的,也就是可以通过自己的信息上官网进行查询,一减后就知道自己拿多少了。
按现在杭州的社保缴费基数缴纳比例(中国社保论坛有基数比例表),您公积金交7K的比例,您社保基数也相同是7K的话,那您每月个人缴费是739元左右,您的公积金按7K的比例,要是按12%的单边比例,那您个人每月的公积金费用是840元,那合计社保公积金是每月个人1579元,7500-1579=5921元,再扣下税,您自己算下后面的就知道了。

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Ⅱ 杭州社保缴存基数怎么算

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杭州五险一金相关缴费政策。
(1)杭州社保缴费标准
社保缴费比例:
养老保险:单位14%,个人8%
医疗保险:单位11.5%,个人2%+4元
失业保险:用人单位按照本单位工资总额的1.5%、职工个人按照本人工资的0.5%共同缴纳失业保险费。
生育保险:用人单位缴纳1.2%,职工个人不缴纳
工伤保险:杭州市区范围内企业一类行业0.5%,二类行业0.8%,三类行业1.2%。五县(市)企业一类行业0.7%,二类行业1.0%,三类行业1.4%,职工个人不缴纳
社保缴费基数:
养老保险:在确定缴费基数时,职工个人当年月平均工资低于上一年度浙江省职工月平均工资60%的,按60%确定,高于300%的,按300%确定。
计算公式:
(2)杭州公积金缴费标准
公积金缴存比例:杭州市住房公积金缴存比例为12%。
公积金缴存基数:缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作第二个月,本人当月工资为缴存基数;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起,职工本人当月工资为缴存基数。年度调整时,缴存基数以职工上一年度的月平均工资作为缴存基数,职工工资按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
计算公式:
个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额

Ⅲ 杭州调整社保和公积金基数

杭州市住房公积金缴存基数为职工本人2015年月平均工资,且不得超过杭州市2015年职工月平均工资的3倍,即19717元。
依据杭州市人力资源和社会保障局网站消息
2016年度住房公积金年度调整工作于将于7月1日至9月30日进行。
调整后,住房公积金缴存基数为职工本人2015年月平均工资,且不得超过杭州市2015年职工月平均工资的3倍,即19717元。
其中,机关事业单位职工的住房公积金缴存基数由同级人社、财政部门核定,按同级人社、财政部门核定口径计算。
企业和其他组织职工的住房公积金缴存基数按职工本人2015年在本单位的月平均工资计算,工资口径按国家统计局规定列入工资总额的项目确定。
国家统计局规定列入工资总额的项目是指单位直接支付给职工的全部劳动报酬,不论成本中列支的还是在其他项目中列支的,均应计入工资总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。
住房公积金月缴存额按个人月缴存额与单位月缴存额的合计数确定。具体计算方法可按照下面的公式来计算:
个人月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
单位月缴存额=缴存基数×缴存比例(元以下四舍五入)
合计月缴存额=个人月缴存额+单位月缴存额
其中,住房公积金缴存比例为12%,且同一单位实行同一缴存比例。单位因严重亏损等原因,低于12%的缴存住房公积金的,应经本单位职工代表大会或者工会讨论通过,并向杭州住房公积金管理中心申请降低缴存比例。
在提取住房公积金方面,若用于购买、建造、翻建、大修自住住房的,需要提取住房公积金用来偿还产权自有的住房贷款本息,市民要连续正常缴存住房公积金满3个月,且本人及配偶在本市(含主城区、萧山区、余杭区、富阳区)无自有产权住房且租赁住房。

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Ⅳ 杭州社保和公积金基数

以个人名义自己交最多只能交养老和医疗2种。外地户籍不能办理(若在杭州累内计参容保10年以上的可以办理)。杭州按最低缴费基数交这2种目前是786元不到点。

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Ⅳ 杭州市社保公积金基数

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根据《杭州市基本养老保障办法》(杭政〔2013〕104号)、《杭州市基本医疗保障办法》(杭政〔2017〕64号)及《关于公布2018年杭州市区社会保险有关数据的通知》(杭人社发〔2017〕328号)有关规定,2018年杭州市区(不含临安区)灵活就业人员职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费标准已调整,并于2018年1月1日起执行。

Ⅵ 2016年的杭州社保和公积金上限是多少

公积金复缴纳是没有规定上限的。制社保缴纳不高于上一年度平均工资的300%。

保缴纳一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:

  1. 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

  2. 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

  3. 职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;

  4. 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。

Ⅶ 杭州市社保公积金标准

申报社抄会保险缴费基数:与社平工资挂钩,上下限调整:①五险基数上限由17379调整为19389元;②养老保险、失业保险基数下限由2317调整为2585元;③医疗保险、生育保险、工伤保险基数下限由3476调整为3878元。
申报住房公积金基数:2015年住房公积金跨年清册工作马上进行,请注意上限调高到19389元;
注意审查最低工资情况:由于社保基数上下限以及马上的住房公积金缴费变化,应注意是否会出现扣除五险一金个人部分后低于最低工资标准的情形(北京2015年最低工资标准为1720元);

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