㈠ 公司是广州公司，请问如果公司不帮买广州社保，而是帮员工买其他地方社保，这样有问题吗可以告他吗
单位办社保是需要许多证件的，包括营业执照法人证件等，因此，你说在外地买社保不可能。但是可以买外地的商业保险。买商业保险是允许的合法的。
㈡ 广州的企业怎样为员工买社保
要带上工商相关证件及法人身份证、公章等去所在区社保局窗口办理即可。
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㈢ 广州工作多年企业一直不买社保怎么办
咨询内容：我是农村户口，四十岁，在广州工作近十年，换了几家私企，还是中层管理者，但这几家企业都没帮我买过社保，刚换了一家企业，说帮我买，但包在我工资里了，就是每月从我工资里扣600买社保，请问，像我这种情况，到底要不要买社保呢？工作多年企业一直不买社保怎么办？咨询网友：AZ（广州）专家解答：广州平安人寿 唐一智首先，社保的交费方式是按照当地地区的职工平均工资来确定的。例如广州的平均工资是2500 那你每个月需要交2500的20% 也就是500 如果有单位 单位是负责这20%里面的60%也就300 而你自己负责40%也就是200 如果您要交600的话 估计单位是没有帮您负担，而是全部由你一个人承担。但买了社保还是好的，还可以考虑商保一起买，两者可以做一个互相的补充。就是社保有的商保没，商保有的社保没。这样保障就全面了。广州中宏人寿 龙志平社保当然要买了，社保是我们生活最基础的保障！~一年600不知道有买哪些啊！~~社保里包含好多项啊，如果全买全了也没叫你多交啊！~~最主要的是您要先搞清楚到底保了哪些方面啊！广州中德安联 谭晓伶您好！您如果以后打算一直待在广州，如果单位愿意帮您买社保，当然要买了，因为企业会帮您负担一部分，比自己买划算。如果以后离开广州那么就考虑一下吧，因为目前社保的医保还不能异地使用的。广州友邦保险 王学文不知您单位是否有跟您签订劳动合同，如签了，则单位是有义务为您购买的，单位出60%。如果单位愿意帮您买，那您就一定要买，这毕竟是国家的一项福利。而且社保制度正在不断地完善之中，以后可以转移的。如全是要个人承担的话，这就要根据您的经济能力而定了广州 友邦保险 高立斌社保是国家给予公民的一种福利，有机会的话还是一定要参与的，建议您的年龄是有必要开始持续购买一下了，这样可以给自已更多一份保障！同时也请您检查一下个人现有保障是否完备，如果不足请在经济允许的范围内尽可能全面考虑！广州 友邦保险 魏新如果您以后想长期在广州发展（超过15年），有社保医保还是可以的，起码可以给我们基本的养老保障和医疗。有了社保医保保障并不全面，还需要商业保险补充的。
㈣ 非广州企业怎样帮广州员工上社保呢
社会保险办理流程抄：袭
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料：
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；
企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
中华人民共和国组织机构代码证；
地税登记证；
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；
附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。
㈤ 广州社保怎么那么贵啊（426.46元）工厂不给工人买社保,合法吗
广州社来保确实太贵！按最低工资算源，一个月一共(个人和公司缴费)要899元。
深圳消费不比广州低吧，深圳社保只需要400多呢!
应该是广州的老人多，养老压力大，所以要我们多交钱。
而深圳不一样，外来人口居多...
㈥ 怎么广州这边很多外贸公司都不为员工买社保呀！郁闷
是啊。但国家规定是要买的啊。你可以向当地劳动部门反应情况，或者另外找寻一家公司了。祝你好运！
㈦ 我们现在在广州工作.公司没有帮我们这些员工买社保.怎么办谢谢
肯定是违规了.
看得出用人单位极不负责任.
你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。
其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
一般需要补交所欠的月份.
以单位买全社保为准，计算如下所示：
医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；
养老保险：个人为8%，单位承担12%；
失业保险：个人为1%，单位承担2%；
工伤保险:个人无，单位1%；
生育保险:个人无，单位1%；
公积金：个人3.5%,单位3.5%。
而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
举个例子，以工资为6000元/每月，那么其需要交纳的保费为：
医疗保险：6000*2%=120元，单位6000*8%=480元；
养老保险：6000*8%=480元，单位6000*12%=720元； 450
失业保险：6000*1%=60元，单位6000*2%=120元；
工伤保险：个人无，单位6000*1%=60元
生育保险：个人无，单位6000*1%=60元
公积金：6000*3.5%=210元，6000*3.5%=210元。
因此个人总计为：870元，单位总计为：1650元。
计算的数据可能会与实际的有出入，但计算的方式是这样的.
㈧ 广州工作多年企业一直不买社保怎么办
社保办理方式：
个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本版人身份证，近期免权冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种；
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多；
另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）
㈨ 说说关于广州现在关于公司是否帮员工买社保的问题
我之前的公司也是没有为员工买社保，而公司的做法就是，没有为正式员工办理劳动用工备内案，容在办理组织机构代码证填写员工人数时，公司明明有十几二十人，就填写只有三人，把公司老板的老婆、儿子就以公司员工的身份买社保，那社保局等有关部门，并不会对公司究竟有哪些员工、公司替哪些人买了社保做进一步调查。反正社保局的资料里，这公司有替所谓的员工买社保，其实所谓的员工就是老板的老婆儿子。
除非员工找到有效证据，告公司不替员工买社保，又或者老板良心发现，否则，这些无良的老板会利用法律法规的漏洞，榨取员工的福利待遇。
㈩ 广州用人单位应不应该为职工买社保
1、不合法的。
2、首先和公司协商，要求按规定缴纳社保，协商不果，可以向劳动部门投诉，申请劳动仲裁，提供必要证据材料，如工资条（最为重要）、考勤记录、工作证等。