江苏省社保基数2628

Ⅰ 2014南京市社保基数算法

基数确定就做简单的乘法，比如2200的基数单位要交钱的比例为20+9+1.5+0.8+0.5（工伤设定为0.5）专=31.8；2200X31.8%=699.6元；个人要交钱的比属例为：8+2+0.5=10.5，2200X10.5%=231元。其它基数如上计算就行了。

Ⅱ 请问南京社保的缴费，基数以最低2628为标准，总的单位交多少个人交多少

养老保险：公司缴20%，个人缴8%；

失业保险：公司缴1%，个人缴0.5%；专

工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴；

生育保属险：公司缴0.5%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人缴2%。

查询社保的方法有三种：

1、 社保中心查询；

如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2、上网查询；

登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。

3、电话咨询；

拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

Ⅲ 社保缴费基数2628元，劳动合同上工资是1770吗

社保缴纳一般抄以上一年袭度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

Ⅳ 南京社保缴费基数2628 单位交多少

如果缴费基数是2628，缴费总额就是约：788.4，个人负担约：262.8，单位承担约：525.6。

Ⅳ 南京社保缴费基数以最低2628为标准，总的单位交多少个人交多少

个人最低交301.06元，单位最低交823.28元，总共1124.34元。

养老保险：公司缴20%，个人缴专8%；

失业保险：公司缴1%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴；属

生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人缴2%。

(5)江苏省社保基数2628扩展阅读

南京市2018年度社会保险基数有关问题通知如下：

溧水、高淳两区月缴费基数上限为16200元，与全市上限保持一致;月缴费基数下限按照全市今年缴费基数下限的95%确定，为2497元。从明年7月1日起实现缴费基数上下限与市同标。

灵活就业人员的养老、医疗以及失业保险缴费标准方面，全市灵活就业人员2018年度参加医疗保险的月缴费标准调整为210元(其中含大病救助10元);全市灵活就业人员2018年度参加失业保险的月缴费标准调整为52元。

此次调整后，缴纳养老、医疗保险的灵活就业人员最低月缴费额由2018年度的650元增加到735.6元，增加85.6元。

Ⅵ 如果工资5000，社保基数2628，怎么造工资表，怎么才能通过社保年检有谁知道么

按全年平均工资缴纳。
郑州市社保稽查大队副队长付锁良介绍说，工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。提到年终奖，许多单位认为不应纳入当年的工资总额统计，不应列入缴费基数。然而，在国家统计局和原劳动保障部社保中心关于工资总额和有关规范缴费基数的规定中，均将年终奖（劳动分红）作为奖金组成部分，奖金按规定是要计入工资总额的，因此应将其纳入缴费基数进行申报。
但是，许多单位的年终奖一般是在次年发放，这该怎么办？付锁良说，如果单位在申报缴费工资基数时，将年终奖作为当年度金额进行统计了，那么在次年再申报缴费工资基数时，可以扣减，不再申报。相反，如果当年没有申报，那么次年就要申报。即年终奖只统计一次，社保机构与稽查机构不会重复计算。
对于单位发放福利是否纳入工资总额的问题，原劳动保障部社保中心对于不列入缴费基数的有关劳动保险和职工福利方面的费用作出了专门的规定，即“职工保险福利费用包括医疗卫生费、职工死亡丧葬及抚恤费、职工生活困难补助、文体宣传费、集体福利事业设施费和集体福利事业补贴、探亲路费、计划生育补贴、冬季取暖补贴、防暑降温费、婴幼儿补贴（即托儿补贴）、独生子女牛奶补贴、独生子女费、六一儿童节给职工的独生子女补贴、工作服洗补费、献血员营养费补助及其他保险福利费”。规定得很具体、很详细，凡属以上项目的，不计入工资总额，可以不列入缴费基数申报。

Ⅶ 南京社保缴费基数最低2628元，大连3470元，同样缴费在南京按3500交，退休金会比大连的高吗

社保的领取主要跟缴纳基数有关。

参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金回：
1998年7月1日后参加基答本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
按月领取：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

Ⅷ 南京社保最低缴费基数，个人和单位分别交多少

2018年7月1日至2019年6月30日南京市企业职工社保缴费基数上限为19935元，下限为3030元。
社会保险缴费工资基数和缴费金额如下：
养老保险：公司缴19%，个人缴8%；
失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；
工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；
生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；
医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；
补充大病：公司不缴，个人缴10元。
(8)江苏省社保基数2628扩展阅读：
社保报销材料：
1、看病的专用收据、处方(划价)、住院的结算清单(包括费用明细)、诊断证明;
2、本人身份证、户口簿;
3、其他材料：
16周岁以上的在校学生需携带《学生证》;
外来务工人员子女需携《暂住证》及父母参加南京市社会保险的缴费证明;
低保人员还需携带《南京市最低生活保障证》;
二级及以上重度残疾人(肢体、智力、精神及盲视力残疾)还需携带《中华人民共和国残疾人证》;
重点优抚对象还需携带民政部门出具的相关证明材料;
特困职工子女还需携带市总工会颁发的有效期内的《特困职工证》;
孤儿需由其监护人携带居住地街道办事处出具的证明。
参考资料：南京社保-关于发布2018年度社会保险有关基数的通知