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员工一年调整两次社保基数

发布时间:2021-01-14 12:31:51

『壹』 入职不满一年如何调整社保缴纳基数

1,去年2月交纳社保了吗?
2,若没有,那今年的社保基数是(9000*10+7500)/10=

『贰』 上海的社保基数一年为什么能调整两次

没有硬性规定一定要按照个人上一年的平均工资为基数缴纳,你也可以按照上海最低缴费基数缴费啊!只要员工本人同意!今年四月份过后最低缴费基数是2338,不得低于这个基数!

『叁』 问:职工社保缴费基数每年什么时候调整

社会保险每年可调整基数是4月。

每年2月-5月,参保单位须到办理参保登记的市社会保险版费权征缴管理中心或区社会保险所(以下统称社保经办机构)申报下一结算年度的社会保险缴费基数。

参保单位申报的缴费基数,须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。缴费单位不按规定申报的,社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。

缴费基数是参保人员享受社会保险待遇的重要计算依据。劳动者参加社会保险后,社保经办机构为其建立一个终身不变的基本养老保险个人帐户和医疗保险个人帐户。

职工缴费基数越高,其个人帐户储存额就越多,可支配使用的医疗费用就越多,退休时领取的养老金就越高。而参保单位和参保人员瞒报、漏报、少报缴费基数,将直接降低参保人员社会保险待遇的享受水平。

社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的,每年确定一次,且一旦确定以后,一年内不再变动。

『肆』 社保费一般是一年的什么时候调整,一年调几次啊

第一,社会保险费的缴费基数的调整,是根据本人工资和社会平均工资的变化进专行调整的。每年调属整一次。
第二,城镇职工缴纳社会保险,是根据本人月均工资作为缴费基数的,如果本人工资没有变化,原则上不做调整,只有低于社会平均工资60%的,按照社会平均工资的60%作为缴费基数,高于社会平均工资300%的,按照社会平均工资的300%作为缴费基数
第三,灵活就业养老保险参保人,由于没有工作,无法确定工资收入,则根据社会平均工资作为缴费基数,各地根据自身情况,确定几个不同档次,由参保人自己选择。

第四,由于各地的社会平均工资公布时间不统一,调整基数的时间也是不一样的,一般在每年的5月份之后。

『伍』 公司为部分员工把社保基数调高的情况说明该怎么写

每年社保可以调整一次基数 就是工资上浮! 也可以减员后重新增员这样就不用写说明,直接按照目标基数增员就行。

『陆』 每年社保基数调整后,公司职工月工资也调整了,还需要在社保经办平台给员工重新进行工资申报吗

社保基数每年申报一次(一般是7月),是按上一年的平均工资计算,不用随时调整。

『柒』 给新员工填写社保基数时填高了,怎么样可以调整

一、如尚未缴费的可以直接到所在区市的社会保险经办机构办理,填报《变更表》,向社保经办机构申请。但如果已缴费的,之前的按填错的基数扣款了,无法改变,次月按修改后的基数扣款。
二、 单位当月已成功申报且扣款成功的,已不能申请删除当月申报,因此基数无法修改。 如单位属柜台缴费或当月未扣款成功的,可以自社会保险事业局网站办事指南下载中心综合类中下载删除申报数据申请并加盖公章后到缴费辖区社保机构申请删除当月申报后次日在网上申报系统中重新办理相关增员申报和工资申报。
三、社保经办人员可以到单位所属社保部门办理基数修改,需要提交的材料有:
(1)单位职工社保基数申报表(修改后)
(2)员工的同时期工资凭证(入职第一个月工资凭证,或者上一年的工资凭证)
(3)单位社保证、单位公章
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『捌』 每年社保基数调整时间是几月啊

有的地区是每年四月开始调整,有的是七月,还有的地区不跨年度,每年的回一月。无论是几月调整,都得答等当地当年的社平工资数额公布后,从规定的调整月开始多退少补。
第一,社会保险费的缴费基数的调整,是根据本人工资和社会平均工资的变化进行调整的。每年调整一次。
第二,城镇职工缴纳社会保险,是根据本人月均工资作为缴费基数的,如果本人工资没有变化,原则上不做调整,只有低于社会平均工资60%的,按照社会平均工资的60%作为缴费基数,高于社会平均工资300%的,按照社会平均工资的300%作为缴费基数
第三,灵活就业养老保险参保人,由于没有工作,无法确定工资收入,则根据社会平均工资作为缴费基数,各地根据自身情况,确定几个不同档次,由参保人自己选择。

第四,由于各地的社会平均工资公布时间不统一,调整基数的时间也是不一样的,一般在每年的5月份之后。

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