社保基数农村是多少钱一个月

1. 最低基数的社保退休能拿多少钱一个月

因为不知道15年后的省平工资是多少，也不知道你退休时的社保个人账户储存额有内多少，所以容不能精确计算那时一个月能领多少养老金。
一、养老金计发办法：
达到法定退休年龄，缴费年限累计满15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
计算公式：
1.基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限)×1％
2.个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数
二、影响养老金多少的3个因素：
1.退休时上年度省平工资（省平工资每年都在增加，养老金也就逐年水涨船高）；
2.本人缴费年限（缴费年限越长，养老金越多）；
3.个人账户储存额（缴费金额越多，养老金越多）。
详情咨询劳动保障电话12333。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

2. 五险一个月要交多少钱最低的

个人只承担8％的养老险，2％的医疗保险和1％的失业保险，共承担11％。假如每月工资4000，那么个人需要交4000*11%=440元。

五险一金指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

(2)社保基数农村是多少钱一个月扩展阅读：

五险一金办理：

1、社保、公积金开户：

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

2、增减员：

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

3、确认缴费基数：

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

4、五险一金缴费：

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

3. 社保最低个人交多少钱一个月

社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。
社保基数专查询：
每年社属保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数；
一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保；
可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数.

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4. 社保交基数是多少钱一个月多少钱

社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以南京社保举例，目前2020年11月份的社专以最低缴纳基数属3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳697.70元，其中个人需缴纳363.64元。

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，共计363.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，城镇垃圾处理费的100%——4元，医疗保险的9%——303.12元，共计334.06元。

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5. 最低基数五险一金个人交多少钱一个月多少钱

社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以南京社保举例，目前2020年专11月份的社以最低缴纳基属数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳697.70元，其中个人需缴纳363.64元。

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，共计363.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，城镇垃圾处理费的100%——4元，医疗保险的9%——303.12元，共计334.06元。

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6. 社保一个月交多少钱，要交多久

社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以南京社保举例，目前2020年11月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳697.70元，其中个人需缴纳363.64元。

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，共计363.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，城镇垃圾处理费的100%——4元，医疗保险的9%——303.12元，共计334.06元。

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7. 每个月单位社保扣140块钱,想知道都包括什么，我的缴费基数是多少我农村户口

如果想达到和单位时相同的基数，大约是五百元左右。单位缴费大约是个人缴专费的三倍。但是属这个是很确切的，所谓相同基数就是假如你在公司是按一月三千工资缴，你自己缴的话，也按三千基数。但最好是打12333社保中心的咨询电话咨询为好。首先，社保里面各个保险的费用是按照你的工资乘以缴费比例得出来的，具体的缴纳比例如下：1.养老保险单位承担20%,个人承担8%;2.医疗保险单位承担6%,个人2%;3.失业保险单位承担2%,个人1%;4.生育保险1%全由单位承担;5.工伤保险0.8%也是全由单位承担,6.住房公积金不低于工资的10%,职工和单位各承担50%所以你要看清楚，这五险一金单位是不是全部帮你上完了。140的社保费里面包括了几个费用？转为个人缴纳的话，除了养老保险和医疗保险可以个人参保之外，其余的失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金都是不能以个人名义来参保的，必须要以单位的名义来参保。至于养老保险和医疗保险的费用，则是以本市职工上一年度平均工资基数来收取费用的，个人承担全额费用。具体的费用要咨询您当地的社保局和医保局才知道

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