东莞员工交社保缴费工资是多少

① 2019东莞社保缴费按最底工资个人缴多少钱

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一般都不会按实际工资申报，那样缴费会很高，当然如果个人愿意那就没关系。东莞社保每年6月起就重新申报工资，2013年6月起，东莞市申报社保缴费工资个人不得低于1500元，单位总缴费工资人均不得低于1812元，不符合这2个条件的是不会受理的，不明白继续提问

② 东莞社保每个月最低要交多少钱

2018东莞社保每个复月的缴费制如下：

按照个人工资比例缴纳。

养老保险缴纳和社保缴纳一样，需要在当地社保局缴纳。

养老缴纳情况：

基本养老保险费缴费比例为员工缴费工资的13%，其中员工按本人缴费工资的5%缴纳;企业按员工个人缴费工资的8%缴纳。员工个人帐户为缴费工资的11%;其余部分计入共济基金。以上理解为每月交5%，计入个人养老帐户的为11%。

新养老保险的缴纳情况：

个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%，全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户。

③ 2020年东莞社保缴费交多少

东莞市人力资源和社会保障局相关负责人表示：此次调整是根据《广东省人力资源和社会保障厅 广东省财政厅国家税务总局广东省税务局关于印发广东省城镇职工基本养老保险单位缴费比例过渡方案的通知》有关规定而进行的。

根据东莞社会保险相关规定每年7月份，由于平均工资的调整，东莞社保缴费基数也作出相应调整！

7月1日，东莞市相关的社保缴费基数和社保待遇将按新公布的数据执行！

2019-2020年东莞市企业职工社会保险缴费基数
基本养老保险

参加基本养老保险的职工缴纳养老保险费以本人工资为缴费基数。职工本人工资低于全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工60%（现即3376元）的，按全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工的60%缴纳；本人工资高于全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工300%（现即19014元），按全省上年度全口径城镇单位就业人员月平均工的300%缴纳。

基本医疗保险、住院补充医疗保险

参加企业基本医疗保险、住院补充医疗保险的职工，缴费基数按照2018年度全市职工月平均工资（4895元）确定。

医疗保险个人账户

参加医疗保险个人账户的职工缴纳养老保险费以本人工资为缴费基数。上限按照2018年东莞市全市在岗职工月平均工资的300%（17484元）确定，下限按照东莞市全市在岗职工月平均工资60%（3497元）确定。

工伤保险

参加工伤保险的职工，缴费基数以本人工资为缴费基数，无上下限。

失业保险、生育保险

参加企业失业保险、生育保险的职工，缴费基数按照2018年度全市在岗职工月平均工资和东莞最低工资标准确定。缴费基数下限为东莞最低工资标准（1720元/月），缴费基数上限为2018年度东莞市在岗职工月平均工资（5135元）300%（17484元）。

④ 2019东莞社保职工个人交多少钱

社保个人承担比例如下：

养老保险：单位缴纳22%，个人缴纳8%；

医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%；

失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%；

工伤保险：单位承担全部费用0.5%-2%，个人不缴费；

工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴费。

企业员工是由企业统一缴纳社保，自己交一部分，公司交一部分，社会保险通常意义分为基本养老保险，基本医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险，这五个险种与我们的生活息息相关，了解每个险种的特点、缴纳及使用有助于我们正确有效地行使自己的合法权益。

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

(4)东莞员工交社保缴费工资是多少扩展阅读：

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在我国，社会保险(Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

⑤ 东莞工人社保最低交多少钱

社保交的话有两种情况，一种是个人自己交。还有一种是个人跟单位回一起交。如果是个答人交，肯定是按最低档的进行。去当地的社保中心询问下就知道。
还有一种单位跟个人一起交的话。
社保缴纳比例如下：
按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：
养老保险单位承担20%，个人承担8%；
医疗保险单位承担8%，个人2%；
失业保险单位承担2%，个人1%；
生育保险0.7%全由单位承担；
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
注意：职工个人不承担生育和工伤保险。

⑥ 2019年东莞社保缴费基数是多少

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2015年7月开始，东莞各险种缴费基数与比例（仅供参考）：
养老保险(单位13%，个人8%)：下限1510元，平均4986元，上限14958元
失业保险(单位1%，个人0.5%)：下限1510元，平均3967元，上限11901元
工伤保险(单位0.5%～1.5%)：下限1510元，平均3005元，上限9015元
住院基本医疗保险(单位1.75%)：3005元
门诊基本医疗保险(单位0.05%，个人0.5%)：3005元
参考数据：
上年度广东省在岗职工月平均工资4986元。
上年度东莞市在岗职工月平均工资3967元。
上年度东莞市职工月平均工资3005元。
东莞市最低工资标准1510元。

⑦ 东莞社保现在的缴费工资是1200，请问个人的缴费工资为多少

个人承担8%，如果缴费基数为1200，即养老保险应扣金额为96元。

⑧ 2019东莞社保个人缴多少钱

这个不好说，政府有规定一个基本标准 ，各个公司企业单位有按实际工资交费的，也有按最低标准交费的。费用具体不同。

⑨ 东莞社保工资标准是多少

社保的基本工资是1130，是在7月开始调整了，之前是1030。770是劳动局给工人最低工资。