① 社保基数都包含什么
社保基数是上年度的平均工资，新参加工作的以当月工资为基数。所谓工资，是因雇佣关系所获得的劳动报酬（即所有收入），包括基本工资、计件工资、计时工资、奖金、津贴、特殊情况下的工资（如病假工资等，详见国家统计局关系工资统计的规定）。所以，原则上应该是全部收入都计算在社保基数内。
但在实际操作中，一般福利收入（如节日慰问金、旅游费）都不计算在内。
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② 社保缴费基数和工资总额都包含什么内容
缴纳社保基数和工资总额不相等，但与工资总额有关。
缴纳社保基数也叫社会保险版缴费权基数，是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。
工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。工资总额由六个部分组成：计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资等。
在社保缴纳和工资总额的关系中，社保应该按照职工的实际收入缴纳，职工的工资低于当地社会平均工资60%的，按照社平工资的60%缴纳，高于社平工资300%的，按照社平工资的300%缴纳，在两者之间的，按照实际工资缴纳，应该对比社会平均工资是否低于或者超过社平工资的60%或者300%，如果在两者之间，应该按照实际3000元作为缴费基数填报，社会保险法明确规定，不按时足额缴纳，是要接受处罚的。
③ 社保基数都是2940元，为什么社保有的扣除308.7元,有的扣除323元
社保基数是根据个人上年工资总额计算的，每个人都不一样，工资总额越高，社保缴纳越高。
④ 基数2940交多少社保
按2940缴费基数缴费，缴费总额就是：每月约882元。
⑤ 社保基数包括什么意思
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我的社保单子上写：缴费基数1900.00是什么意思？
也就是社保交纳基数,举个例子就比较清晰了,你的基数为1900元,那么你应该交纳养老保险为1900*8%=152元,医疗保险为1900*2%=38元.
⑥ 社保缴费基数2940和3368有什么区别
社保缴费基数不同，则对应缴纳的社保费金额不同——这就是区别。
⑦ 社保2940缴费基数自己只缴了235对吗单位缴了470
社会保险的缴费比例一般为:单位20%，个人8%。按这个比例计算，你每月个人应缴纳235.2元，单位应缴纳566元。单位缴纳差很多，你应该问一下你单位的社保缴费比例是多少。