多个地方社保缴费年限合并

1. 社保实际交费年限与视同交费年限能否合并计算到退休给能办理退休

社保实际缴费年限和视同缴费，缴费年限是不是可以合并计算的？当然是合并计算的了，否则你那有那么长的工龄

2. 社保在不同的城市交,最终可以将年限和在一起么

可以。

曾经在多个城市缴费，如何决定退休地(养老金领取地)？
在退休专前的那个城市缴费满属10年的，在当地退休，
在退休前的城市缴费不满10年的，不能在当地退休，
要转到上一个缴费满10年的地区退休。
上一个也不满10年的，把社保全部转到户口所在地退休。
不管在哪个地方退休，都要归集所有缴费记录到一起。

3. 异地社保如何合并，有一段时间两地重复缴纳

重复缴纳社保是没有用的，你可以把异地的社保转移到当前就业的单位所在地社保进行续交

4. 异地缴纳社保合并年限

可以转入（公司目前有三人办理了异地保险合并到北京，就是办理比较内慢差不多办理一年的时间容），北京建立社保账户后可以办理异地养老保险和医疗保险，缴费年限合并和个人账户合并。
但要注意如果确定以后一直在北京工作，再办理合并。北京目前实行达到退休年龄，养老保险累计缴费15年以上，其中10年以上在京缴纳社保的可以在京办理退休手续。

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5. 在两个地方交了社保这年限可以累计的吗

在不同复城市缴纳的社保制可以累计年限。

一个人在不同城市是可以同时交两份社保的，但是那你最终只能享受一份待遇。

一、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

二、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。

6. 异地换工作,社保可以不转吗多个地方的社保可以合并吗

员工在异地换工作，需要申请申报转移之后才可以进行累计，否则是无法直接累计缴纳年限。多个地方的社保是可以合并到一起的，但是前提是需要申请社保转移，将多个地区的社保转移到一处方可累计计算。

1、社保转移是指在对于参保人员跨省流动就业的，转移养老保险关系需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

2、从国家规定来看，换异地工作是不能在新的城市建立社保账户，只能建立临时账户，原先交的社保也不能转移到新的城市。所以，不要觉得换城市工作，就一定要把社保转移到新的城市，而是要确定自己是要在哪个城市退休。其次，要考虑到自己的年龄问题。

3、在五险一金的异地转移中，真正变动的只有养老保险、医疗保险以及公积金。

因为工伤保险和生育保险属于当期交纳当期享受的险种，并不存在转移的问题，而且工伤保险和生育保险不需要员工自己缴费，所以如果发生工伤和生育时单位没有给员工交这两项社保，员工就不能享受社保基金支付的待遇。

4、在社保当中，只有养老保险是可以在同一个账户中续交的。养老保险的异地转移需要新城市社会保障局的接收函，把这张函给迁出城市的社会保障局以后，之前城市的社保局会将养老保险的金额打入到新城市的账户之中。

(6)多个地方社保缴费年限合并扩展阅读：

社保转移是指在对于参保人员跨统筹区域流动就业的，转移养老保险关系的这一过程。社保转移需要走三个流程，参保人只要申请即可，剩下的工作将由两地社保部门进行对接转移。

参保者

新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函——原参保地办理转移手续——新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

办理流程

（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

（2）新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

（3）原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

（4）新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

（5）养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

意义

社保卡，总称社会保障卡，是记录社保相关信息的集成电路卡。由于社保与国民生活息息相关，它关系到的是最根本的保障。而社保卡记录的是持卡人社会保险缴费情况、社保卡个人账户等相关信息，对参保人来说很重要。

若参保人离开参保地，其社保转移就是必不可少的一个环节，社保转移对于人们的工作生活意义巨大，可以让参保人在转换地域后持续的参保，让他们拥有持续的保障。

7. 通一个地方两个单位交的保险合并后，缴纳年限怎么算

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1、医疗保险单位停止缴纳后，自己续缴，是可以继续使用的。单位参保的属基本医疗保险,个人参保的属灵活就业人员医疗保险,两者间可以互转.相互的缴费年限可以合并计算.
2、如果单位停止缴纳后，你自己参保，养老保险可以合并计算缴费年限，但医疗保险如果中断，之前的缴纳就会作废，建议医疗保险中间不能中断。
4、单位缴纳的医疗保险建立有个人账户每月都会按规定比例注入资金.而灵活就业人员医疗保险则不建立个人账户。
5、医保的报销范围和报销比例是由各地医保中心制定的，个人缴纳医疗保险报销范围和比例和公司参保在报销范围和报销比例是没有区别的，对于是否有门诊要看当地的规定了，大部分地方是没有的，只有住院报销，具体要看各地政策规定。

8. 在不同城市缴纳的社保可以累计年限吗

社保在不同的城市是不能直接进行累计的,需要进行社保转移到同一个城专市之后才可以进行累计属。

根据人力资源和社会保障部相关文件规定，参保人在两地以上同时存续基本养老保险关系或重复缴纳基本养老保险费的，应按照“先转后清”的原则，由转入地经办机构负责按规定清理。

参保人流动就业，同时在两地以上存续基本养老保险关系的，在办理转移接续基本养老保险关系时，由社会保险经办机构与本人协商确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同时其他关系予以清理，个人账户储存额退还本人，相应的个人缴费年限不重复计算。

社保转移后继续缴纳是入年限的，在这中间不能停缴，如有停缴在复效之后是不入年限的。

而《基本医疗保险办法》中规定，职工因终止、解除劳动合同等原因中断缴纳基本医疗保险费的，医疗保险经办机构暂停记载其缴费年限，但职工原缴费年限予以保留；个人按规定继续缴纳基本医疗保险费和重新就业后用人单位和职工继续缴纳基本医疗保险费的，其缴费年限前后合并计算。所以，医疗保险也是可以有空档的。

但是必须注意一点：很多城市买房购车、入户、小孩上学等都是不允许社保断缴的。所以有这方面需要的一定要注意社保不能断缴，如有工作变动可找。