A. 请问社保: 2020年上海的五险一金是这样, 社保:个人按照缴纳基数8%,企业
你好楼主,按照社保最新的规定,社保是由单位和个人共同负担,你所说的属于养老保险,养老保险是单位负担20%而个人负担8%的,望采纳!
B. 2020上海社保五险最低标准公司给交多少自己交多少
为减轻企业负担,抄上海市社袭保缴费基数将继续按照三年过渡到位的方案确定,2020年7月1日起,以9339元/月作为计算社保缴费基数上限标准的参考水平,
将上限调整为28017元/月;同时,按照国家规定,社保缴费基数下限继续维持4927元/月。也就是说
2020上海社保月缴费基数上下限如下:
缴费上限:28017元/月
缴费下限:4927元/月
按照国家要求,以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资,并以此核定社保个人缴费基数上下限。2020上海市社保缴费基数的上下限标准按28017元/月和4927元/月执行。
拓展阅读:7月起,社保费用即将迎来调整!
C. 请问一下,2020年社保基数,社保缴纳标准,公司和个人 分别是多少比例
2020年社保基数和社保缴纳标准是按照职工上一年度即2019年1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定,详细如下:
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
3、职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定;
4、每年社保都会在固定的时间核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
社保缴纳比例:
1、养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%;
2、医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%;
3、失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%;
4、生育保险:单位缴费比例1%,个人缴费不缴费;
5、工伤保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费。
D. 2020年上海最低社保包含哪些险种谢谢
虽然我从事社保工作20多年,但是我看不明白你这句话。
社保没有最高最低社保的说法,社保缴费金额才分最高最低,而且不是每个险种都分的,比如说养老保险,还得是无业人员才有最高交多少最低交多少的说法。
E. 上海2020年社保缴纳基数调整什么时候,原先4月调整由于疫情推后3个月,7月份调整
上海市2020年的社保缴费基数调整日期是从2020年的7月1日起开始调整的,即从2020年7月起,社保缴费基数参考水平调整至9339元/月,对应社保缴费基数上限调整为28017元/月。该调整后的缴费参保基数适用时限为2020年7月1日至2021年6月30日。
另外按照全面贯彻落实国家社保减负政策的要求以及结合2020年新冠肺炎疫情的影响,社保缴费基数下限继续执行2019年度的下限标准,即4927元/月。
(5)上海最低社保缴费基数2020扩展阅读:
2020年上海市社保阶段性减免政策:
1、免征中小微企业三项社会保险单位缴费的政策,延长执行到2020年12月底;减半征收大型企业等其他参保单位(不包括机关事业单位)三项社会保险单位缴费政策,延长执行到2020年6月底。
2、受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可按有关规定继续缓缴社会保险费至2020年12月底,缓缴期间免收滞纳金。
3、2020年度(指社会保险缴费年度)社会保险个人缴费基数下限继续执行2019年度个人缴费基数下限标准,个人缴费基数上限按规定正常调整。
4、以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和各类灵活就业人员,2020年缴纳基本养老保险费确有困难的,可自愿暂缓缴费。2021年可继续缴费,缴费年限累计计算;2020年未缴费月度,可于2021年底前进行补缴。
F. 2020年社保缴费基数调整
人社部刚刚发布,医保账户取消、五险变四险,2020年,社保大变,社保缴费基数版大调整权,公积金与社保必须同时缴纳,否则违法,养老金和医保也迎来大变化,那么2020年社保缴费基数调整了哪些内容呢?下面我们就一起来具体了解一下。
G. 请问社保: 2020年上海的五险一金是这样, 社保:个人按照缴纳基数8%,企业
不是这样来理解的。首先,社保五自险中,只有养老保险和医疗保险有个人账户,失业工伤生育都没有个人帐户。
其次,养老保险个人帐户目前只有个人缴费划入个人帐户;单位缴费不再划入个人帐户,都是统筹使用的。医疗保险的个人缴费划入医保个人账户,单位缴费按一定比例划入个人帐户,作为门诊或购药使用。
所以,假设你的社保月缴费基数是5000元,那么养老保险个人帐户划入400元/月,医疗保险个人帐户划入100+5000*0.8%(医保划入个人帐户比例各地差异比较大)。
希望采纳。
H. 2020年社保缴费基数是多少
社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
2020年社保缴费标准
1、参保人缴费工资需根据本人上年度每月平均工资收入由用人单位负责如实申报。
2、去年年广东省度在岗职工月平均工资(下称省平工资)为5525元;佛山市在岗职工月平均工资(下称市平工资)为5151元。
3、职工基本养老保险缴费工资下限为2906元;上限为省平工资的300%,即:5525×300%=16575元。
4、职工基本医疗保险缴费工资统一为我市2015年度在岗职工平月均工资,即5151元。
5、生育保险缴费工资下限为市平工资的75%,即:5151×75%=3863元;上限为市平工资的300%,即:5151×300%=15453元。
6、失业保险缴费工资下限为市最低月工资标准1510元,上限为市平工资的300%,即5151×300%=15453元。
7、工伤保险缴费工资下限为市平工资的60%,即:5151×60%=3091元;上限为市平工资的300%,即:5151×300%=15453元。