⑴ 社保缴费公司让个人交10%,那么公司交多少
在社保退休。养老金的多少取决于缴费年限的长短、历年来缴费金额的高低、个人账户金额及利息的多少、退休时当地上一年度社平工资水平等许多因素。所以现在无法预...
⑵ 社保缴纳个人和企业的比例是多少
企业和个人保险缴费比例,对于不同的参保者来说,单位和个人保险缴费的比例是不同的,而且,由于不同城市的经济水平不一样,社保缴费比例也是不一样的。下面为一般缴费标准:
1、养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%。
2、医疗保险:单位缴纳比例9%+1%,个人缴纳比例2%+3。
3、失业保险:单位缴纳比例1%,个人缴纳比例0.2%(农业户口个人不需缴纳)。
4、生育保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费。
5、工伤保险:单位缴纳比例0.8%,个人不缴费。
(2)企业有10个人缴纳社保吗扩展阅读:
社保缴费企业基数:
1、养老保险、失业保险
上限:上年度本市职工月平均工资的300%;
下限:上年度本市职工月平均工资的40%;
2、工伤、生育、医疗保险
上限:上年度本市职工月平均工资的300%;
下限:上年度本市职工月平均工资的60%;
参考资料来源:网络-社保缴费比例
⑶ 公司跟个人所缴纳的社保比例各是多少
以郑州市为例。五项社保缴费参保个人与用人单位分别承担的比例各不相同,具体为:
养老保险缴费比例:职工工资基数的27%(其中单位19%、个人8%)。
工伤保险缴费比例:按照行业划分为八类,基本费率分别为0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%,工伤保险费由单位缴费,职工不缴费。
医疗保险缴费比例:职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%)。
生育保险缴费比例:单位员工缴费基数总和企业为1%,机关事业单位为0.5%,均由单位缴费,职工不缴费。
失业保险缴费比例:职工工资基数的1%(其中单位0.7%、个人0.3%)。
(3)企业有10个人缴纳社保吗扩展阅读:
社保缴纳个人和公司的比例,都是由每个地区按照地区情况判定的。以郑州为例,养老、工伤、医疗、生育、失业为例,个人缴纳的比例分别为:8%、0、2%、0、0.3%。而公司缴纳的比例分别为:19%、0.2-1.9%、8%、1%、0.7%。
社会保险参照当地社会平均工资缴费,平均工资的60%作为保底缴费基数,平均工资的300%作为封顶缴费基数。单位在办理职工参保手续,申报职工缴费工资基数时,应当申报参保职工的实际工资。
职工申报的缴费工资基数在保底和封顶之间,作为有效缴费工资基数,达不到保底的按照保底工资基数缴费,超过封顶工资基数的按照封顶工资基数缴费。
参考资料来源:河南省人民政府网-郑州市在岗职工社保缴费基数公布 每月最低3
⑷ 公司开过社保账户,里面目前有十个人,但是只想给四个人交公积金这个要怎么办呢
你可以把不再缴纳的人员,到社保局办理停保手续,然后就不用再缴纳
就当这几个人已经从你们公司离职了,然后停保
⑸ 刚成立的小规模企业,有10个人,每个人工资3500,社保每人1300,营业收
你这样简单的账务,找个兼职,做账,申报,给300元/月差不多了
以后业务量多了再版加权点工资
工资分录
借:管理费用/销售费用 3500*10
贷:其他应收款或其他应付款(个人承担的社保部分)
贷:库存现金/银行存款
交社保分录
借:其他应收款或其他应付款(个人承担的社保部分)
借:管理费用(企业承担部分)
贷:银行存款 1300*10
借:银行存款 85000
贷:主营业务收入
贷:应交税费
应该还要结转成本
借:主营业务成本
贷:库存商品
其他费用支出
借:销售费用
借:管理费用
贷:库存现金 30000
结转费用
借:本年利润
贷:销售费用
贷:管理费用
结转成本
借:本年利润
贷:主营业务成本
结转收入
借:主营业务收入
贷:本年利润
计提增值税的附加税(假如有交增值税)
借:营业税金及附加
贷:应交税费-增值税附加
结转附加税
借:本年利润
贷:营业税金及附加
⑹ 10个人企业买社保
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公司员工社保2人,做账用版的工资表上是10人,不存在帐目风险。
如果公司只有2个人,为了缴社保而采用10人工资表,并且实发10人份工资的话,没有问题。如权果公司10个人,做10个人的工资账单,实缴2个人的社保,会受道德谴责。根据法规,社保应该是最低10人份起缴。低于10人,是不予办理的。除非转为个人缴纳。
⑺ 2020.10份,社保里面只有个人交的,公司为0,是不是公司没交
目前,按照国家的有关政策,对社会保险的部分险种实行了减或免政策,即单位缴纳部分可以免缴或少缴。也许你说的这个公司缴费为零,正是符合这个政策规定的。