❶ 人力资源管理软件有哪些
国内这些年也已经追上了，欢雀（SaaS）、宏景软件、万古、北森、嘉扬专等等；技术属已经与国外无异，甚至在创新性上比国外做得更好。而且从一开始就以国内的使用习惯和管理思维出发，容易上手。很多支持APP端、小程序操作
国外主要有SAP、Oracle、Workday、Salesforce、taleo（被甲骨文收购）、peoplesoft（被SAP 收购）。
SAP在ERP领域处于世界领先地位。SAP eHR是SAP ERP的组成部分。相对于Oracle而言，SAP在企业应用领域耕耘最早。Oracle起源于数据库，而SAP起源于企业应用。SAPHR跟着SAPERP走进了无数企业。但SAP较早开始推部分云产品，将云产品与本部部署的核心EHR产品相结合。
❷ 有没有针对企业员工社保公积金进行计算的软件
不需要软件，
企业员工社保公积金每年才调整一次，
用上年平均月工资乘以费率就能算出来。
❸ 适合中小企业用的管理软件有哪些
作为中小型企业一般情况下，选择SaaS类产品会比较多，因为这类型产品性价比专高，价格合属理，功能齐全。这里推荐薪人薪事人力资源系统。这款软件是企家有道网络技术（北京）有限公司旗下的一款专业数据化人力资源SaaS产品，薪人薪事现在已拥有超过17000家企业客户。而且曾在2017年荣获「2017中国HR服务年度厂商」奖项，以及2018年荣获2018《中国HR好服务》TOP30
优秀服务机构，社会美誉度满分，用户使用好评如潮。下面细说下功能。薪人薪事系统涵盖了人力全模块，具体包括招聘、人才管理、绩效考核、社保校准等多场景的全流程服务，功能完善，贴合企业人力资源使用场景。使用起来，操作界面友好，系统更新迭代快速，费用低，比较适合于1000以下的中小企业，而且可免费试用。使用后的?企业都已可实现人才的智能化、信息化管理，HR使用PC端，员工在手机APP上进行操作，所有员工档案信息与一个平台存储，查找便捷，各项数据之间达成互通，异动、福利等自动关
❹ 常用的企业管理软件有哪些
常用的企业管理软件：ERP（企业资源计划）、CRM(客户关系管理)、内HR（人力资源）、OA（办公自容动化）
不同企业，根据自己企业的流程，规模，需求等，选择适合自己的软件
通常大型企业选择定制，因为市面上的软件，或多或少不满足他们的要求，而动辄几百万上千万定制一个软件，是中小微企业无法涉足的领域。
中小微企业通常会选择性价比高，功能不过于庞大的软件，适应日常流程，并且慢慢的从C/S架构的软件走向B/S架构。
❺ 针对企业员工社保公积金进行计算的软件有哪些
作为一名人力资源从业者，我非常建议你通过一些软件来处理日常的计算，从而提高日常的工作效率。如果想尝试相关软件的话，推荐薪人薪事，系统就可以一键计算所有员工的公积金，他们还有专业的财务人员核对收集全国各地的社保政策，包括基数上下线、比例。HR每月只需确认社保计算结果，数据可以自动同步到工资模块。
❻ 企业人力资源管理用什么软件比较好
不同企业对于人力来资源管理软自件要求不同，企业需要根据自身发展阶段、规模、对不同模块的信息化需求等。如果企业需要覆盖尽量多的基础的核心模块，如考勤排班、招聘、流程审批等，可以选择一体化的HR SaaS软件，如欢雀。如果企业对某个模块的专业化程度有更高的需求，可以选择单模块厂商，如招聘管理的moka、劳动力管理的盖雅工场。
❼ 市面上常见的企业管理软件有哪些
信息化是现代企业管理和发展的必由之路，通过信息化对外时刻掌握行业的整体趋势，并能够快速做出反应；对内时刻了解企业内部人、财、物等各个方面的信息动向，而使用企业管理软件是企业信息化的重中之重。企业只有全面的掌握各种信息，才能够采取更加切实的各种策略，为企业的发展提供准确的信息参考依据。不同的管理软件在企业的业务和管理中扮演着不同的角色，起着不同的作用，很多企业已经感受到了借助信息化的管理提升企业综合竞争力的重要作用，会根据自身的实际需要引进不同企业管理软件。那么，常见的企业管理软件有哪些呢，它们有着怎样的功能和应用范围？在此我们选择了常见的企业管理软件，如：OA、ERP、CRM、HR、EAM、PDM、SCM等，为大家作简要的介绍。
1、企业的基础管理软件-OA OA的中文意思是办公自动化，是英文Office Automation的缩写。常常被称为OA办公系统或OA办公软件。OA的核心思想是利用网络和软件构建单位内部的办公通信平台，用于辅助办公。随着平台化OA的应用和普及，OA的功能和应用范围越来越广，同时也成为了集成其他企业管理软件的一个优秀平台。
OA的基本功能模块有：个人办公模块（工作日记、工作计划、日程安排、通信录等）；考勤管理（上下班签到、请假申请、加班申请、外出登记等）；电子邮件（新建邮件、收件箱、已发送邮件、已删除邮件等）；通知公告等、信息和文档资料、各类审批流程等。
“企业信息化从OA开始”，OA的应用是全员化的，涉及到企业的所有部门和员工，企业的规模越大使用OA的必要性和作用就越大；同时OA也是一个很好的软件平台，可以集成HR(人力资源)、CRM等其他的企业管理软件和业务系统功能。
2、常见的企业管理软件-ERP ERP的中文意思是企业资源计划，是英文Enterprise Resources Planning的缩写。ERP的核心思想是供应链管理，它引导企业从供应链范围去优化企业资源。简单的说是将企业的三大核心：物流，信息流，资金流进行全面一体化管理的管理信息系统。
ERP的基本功能模块有：生产控制管理（主生产计划、物料需求计划、能力需求计划、车间控制、制造标准等）；物流管理（客户信息管理和服务、销售订单管理、销售统计与分析、库存控制、采购管理等）；财务管理（总帐、应收帐、应付帐、现金管理、固定资产核算、多币制、工资核算、成本、财务计划、财务分析、财务决策等）；人力资源管理（人力资源规划、招聘管理、工资核算、工时管理、差旅核算等）
3、常见的企业管理软件-CRM CRM的中文意思是客户关系管理，是英文Customer Relationship Management的缩写。CRM的核心思想就是利用软件、硬件和网络技术，为企业建立一个客户信息收集、整理、分析以至更好利用的管理系统，在提高客户满意度的同时，为企业吸引更多新客户，最终实现企业销售额持续增加。
CRM的基本功能模块有：员工中心、产品管理、客户资源管理、客户权限管理、销售订单管理、报价管理、文档管理、机会管理、联系记录、快递管理、发货通知管理、到款管理、发票管理、出库管理、采购管理、费用管理等。
CRM一般主要是企业的销售部门在使用，在实际应用中CRM和OA进行组合应用，充分发挥企业全员化办公的应用效果，OA一般是整个企业的所有人员在使用，包括了销售、市场、客服、技术、行政、管理层等不同部门和人员，可以实现企业内部及时和有效的沟通，发挥OA协同、协作和跨地域的办公优势。
4、常见的企业管理软件-HR HR的中文意思是人力资源，是英文Human Resource的缩写。这里所指的HR是跟OA同属于管理系统的人力资源管理软件。HR的核心思想是通过软件及时收集、整理、分析大量的人力资源管理数据，为企业战略决策与实施提供强有力的数据支持，降低人力资源管理成本，同时提高组织目标实现的可能性。
HR的基本功能模块有：集团管理、人事管理、招聘管理、考勤管理、绩效考评、薪资管理、培训管理、员工自助等。5、常见的企业管理软件-EAM EAM的中文意思是设备资产管理，是英文Enterprise Asset Management的缩写。EAM的核心思想是通过信息化手段，优化安排设备运行维护计划及相关资源配置，降低企业设备维护成本，延长使用周期，增加设备使用效益。
EAM的基本功能模块有：资产管理、基础管理、预防性维护管理、工单管理、安全管理、库存管理、作业计划管理、采购管理、检修管理、报表管理、数据采集管理等。6、常见的企业管理软件-PDM PDM的中文意思是产品数据管理，是英文Proct Data Management的缩写。PDM的核心思想是将所有与产品相关的信息和所有与产品有关的过程集成到一起，使最新的数据能为全部有关用户按要求方便地存取。
PDM的基本功能模块有：文档管理、项目管理、电子协作、产品结构与配置管理、工作流和过程管理、查看和批注、扫描和图像服务、设计检索和零件库、工具与集成件等。7、常见的企业管理软件-SCM SCM的中文意思是供应链管理，是英文Supply Chain Management的缩写。SCM的核心思想是把企业的制造过程、库存系统和供应商产生的数据合并在一起，使企业更好地采购制造产品和提供服务所需原材料、生产产品和服务并将其递送给客户。
SCM的基本功能模块有：供应商管理、客户服务管理、门店管理、库存管理、市场管理、销售管理、市场营销管理等、物流管理等。
❽ 如何给公司的员工上社保
公春燃司给员工办理社保流程：
一、公积金材料的准备
公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
提交材料：
1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件
2、法人以及经办漏消人员身份证复印件
3、单位公积金登记申请表（需要住房公积金管理中心领取）（不同省市的表格可能有所不同）
二、提交材料：
1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员
2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。
三、办理五险
由单位社保经办人员（一般是人事专员或者行政代办）带单位社保证、扒搜虚公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录
四、员工的住房公积金材料准备
提交材料：
1、员工需提供本人身份证复印件
2、由单位填写住房公积金汇缴清册，加盖公章后，统一提交公积金管理部门
3、单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户
（员工的公积金可以用来买房，租房等用途很广。）
五、缴费
给员工的五险一金办理好之后，根据当地五险一金的缴存比例，需每月去当地人社局缴纳五险，公积金在当地住房公积金管理中心缴纳。
❾ 企业管理软件有哪些
这要看你需要的管理需求了，云便签团队便签就支持企业工作管理
1、团队便签可以回实现便答签内容多人共享
2、此外团队便签中的成员还可以在便签中进行新增、修改、删除内容、设置指派、提醒等操作
3、团队便签支持多端操作，可以在手机、电脑、ipad、web网页上使用
4、团队便签中还可以设置任务提醒、指派、标记已完成等，简单管理企业日常工作
❿ 有什么比较好的员工管理软件方便公司管理员工的
员工管理软件分为两部分，一部分是员工的任务分配以及工作管理，另一部分是员工个人资料的保存、查询等方式的管理。