湖州社保个人单位缴费比例

① 湖州市社保现在要交多少

从2016年7月1日起调整市复区个体劳动制者社会保险费缴纳标准，现将有关事项通知如下：
一、调整个体劳动者养老保险缴费标准
个体劳动者按全市在岗职工月平均工资的80%、100%、120%、200%、300%五个档次选择养老保险月缴费基数，五个档次的缴费标准分别为：
第一档 576元/月（月缴费基数为市平工资的80%）
第二档 720元/月（月缴费基数为市平工资的100%）
第三档 864元/月（月缴费基数为市平工资的120%）
第四档 1440元/月（月缴费基数为市平工资的200%）
第五档 2160元/月（月缴费基数为市平工资的300%）
二、调整个体劳动者医疗保险缴费标准
个体劳动者基本医疗保险月缴费标准调整为245.67元（其中：住院医疗保险费168.09元、门诊统筹51.72元、个人账户25.86元）。

② 湖州社保缴费基数比例

社保缴费来是以当地当年社自平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资（社保缴费基数）、不知你如何选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。

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③ 湖州个人社保怎么缴纳

外地户口人员在湖州缴纳社保必须通过单位或者企业的形式才能参保。外地版户口要在湖州的单位缴权纳社保只需要提供本人的身份证复印件即可办理。
湖州市人力资源和社会保障局地址：湖州市行政中心2号楼
参考资料：

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④ 湖州市长兴县社保缴费最低基数及缴费比例

湖州市长兴县社保缴费最低基数是3322元，企业基本养老保险缴费比例为18%，事业职工养老保险缴费比例为36%。

长兴县2019年度职工月缴费基数核定：

1、参保单位申报2019年度职工月平均工资收入时，应按实申报，同时应经职工本人签字确认，由用人单位留存备查。

县社保办将根据参保单位申报的情况依法进行核定2019年度（2019年7月1日－2020年6月30日）职工个人的月缴费基数,缴费基数不能低于2018年度浙江省在岗职工月平均工资的60%（3322元），不能高于300%（16608元）。

2、对逾期未申报的用人单位，如职工个人原缴费基数低于上年度浙江省在岗职工平均工资60%的，从2019年7月起按省上年度在岗职工月平均工资60%核定为职工个人月缴费基数进行征缴；如职工个人原缴费基数高于省上年度在岗职工月平均工资60%的，按职工个人原缴费基数核定并进行征缴。

(4)湖州社保个人单位缴费比例扩展阅读

未按规定进行社保缴费的后果：

《中华人民共和国社会保险法》

第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。

用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。

⑤ 湖州市公司社保扣多少

缴15年社保是社保最低缴费年限，可享受的待遇也是最低的档次版。
而最低档次的数额，与退休时所在地区权的社平工资紧密相连。
如果现在退休，退休金的计算基数为湖州市2015年的社平工资，再加上有限的个人缴费金额等，可拿的退休工资不会太多。

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⑥ 湖州市公司社保扣多少钱

每月交的额度和办理社保的缴存基数有关系。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数：
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；
职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定；
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。

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⑦ 湖州市社保各人缴费要多少年

社保缴纳一般抄以上一年度袭本人工资收入为缴费基数。

按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：

1. 养老保险单位承担20%，个人承担8%；

2. 医疗保险单位承担8%，个人2%；

3. 失业保险单位承担2%，个人1%；

4. 生育保险0.7%全由单位承担；

5. 工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。

注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。