公司多久转入员工社保卡

『壹』 公司给第一次办理社保的员工，员工需要多长时间能拿到社保卡

三到六个月。
原因：办理社保卡需要单独申请的，所以需要点时间。
关于社保卡：
1、社会卡全称为“中华人民共和国社会保障卡（People's
Republic
of
China
social
security
card）”，是由劳动和社会保障部统一规划，由各地劳动保障部门面向社会发行，用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡（IC卡）。
2、面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障（个人）卡，面向用人单位发放的称为社会保障（用人单位）卡。人社部表示将用5年左右时间，使社会保障卡普遍具有金融功能。
3、人社部副部长胡晓义2011年8月30日在国新办新闻发布会介绍，社会保障卡采用全国统一标准，社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定，采用公民身份号码。
主要功能：
1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等。
2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息。
3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况。
4.可持卡到医院就医，到药店买药。
5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务。
6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。
7.办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，甚至参加职业培训等。
8.将具有一卡多用功能，例如缴纳水电费、公交车乘车刷卡和电子钱包功能。

『贰』 公司新增人员办理社保，在每个月的什么时候办理

公司新增人员办理社保，在每个月的5日至25日办理。

办理参保人员增加：

参保单位所提供的表格(一式两份)和相关材料的复印件均需加盖本单位公章或人事章(其它章不能用)

单位参加保险人员分两类，一类为从未参加过社会保险的人员(以下简称新参保人员)，另一类为调入本单位时曾在XX市参加过社会保险的人员(以下简称转入人员)。

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第一次申报

1. 准备好公司营业执照复印件、公司法人身份证复印件、须申报人员身份证复印件、须申报人员工资发表（一定要写应发金额、实发金额、身份证号）、U盘（最好是空U盘），一定要记得带公章。（因为去那里要你填很多东西，需要盖章，没有带章只能把申报材料带回来盖了章才行。）

2. 去社保局6楼拿号，等。说是公司第一次办社保，你要把之前准备好带去的复印件等交上去。然后他会给你两份社会保险登记表，填写后在封面上盖上章，一式两份，然后交给他们盖章。

3. 手续办完之后，会给你一个社保登记证（这个是拿回来的，可以回来再填），然后在U盘里会拷一个社会保险报盘安装包。

4. 如果想一下弄完的话，那边有电脑，可以在那边的电脑上，把软件安装在U盘里，按他们给的申报程序，填写申报信息。

5. 填写完申报表后，查询打印两份申报表。盖章，继续排号，把申报表和U盘给他们。然后他们会在U盘里拷一个网上申报系统给你（以后就可以在网上申报了，注：网上申报的公司一定是与银行已经签了三方协议，有密钥，可以直接在网上报税，缴费的）。

『叁』 公司如何为新入职员工办理社保转入手续

企业首次办理社会保险程序如下：一、企业需要携带如下证件：1、单位法人代表版身份证复权印件并加盖公章;2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。二、其它需要携带：1、公章;2、《职工申报表》;3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);5、新增人员同时报U盘 。

『肆』 公司办理社保，一般多久之后才能拿到社保卡

初次办理社保新参保人员，在社保办理完成并且第一次成功缴费后三个月由单位统一到社保局领取社保卡，单位领卡后再发放给职工。

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中华人民共和国社会保障卡是由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路（IC）卡。

社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务。

『伍』 公司入职一个月转正后多久可以领社保卡

在首次缴纳社保后第二个月即可申请领取社保卡。

以广州市为例

《广州市社会保障卡管理办法》

第二十六条申请人初次申领社会保障卡的，社会保障卡经办机构应当在受理申请后30日内向符合条件的申请人发放社会保障卡。

第十七条 申领社会保障卡，申请人应当填写申领登记表，提供本人有效身份证件、相片、联系电话和通讯地址。

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以湖北省为例，社保卡申请及发放规范如下：

《湖北省社会保障卡综合服务窗口建设规范(试行)》

第十九条 社会保障卡的新申领和数据采集：

1、申领人携带本人《居民身份证》原件和复印件、纸质或数字照片（符合二代身份证照片标准），到参保地综合服务窗口办理社会保障卡申领手续，填写《湖北省社会保障卡申领表》（见附件3）。由代理人办理的，应提供代理人的《居民身份证》原件和复印件或其他有效证件。

2、综合服务窗口工作人员对申领人的基本信息和照片等数据核对无误后，录入社会保障卡管理信息系统（以下简称“卡系统”）。

3、综合服务窗口工作人员确认成功将申领人的制卡信息录入卡系统后，向申领人出具《回执单》，并告知其领取社会保障卡的时间。
提示：申领人填写《湖北省社会保障卡申领表》时，必须如实填写本人手机号码。

第二十一条 社会保障卡的发放和启用：

1、申领人按照预约领取社会保障卡的时间，携带《回执单》、本人《居民身份证》到综合服务窗口办理领卡手续。由代理人办理的，应提供代理人《居民身份证》原件和复印件或其他有效证件。

2、综合服务窗口工作人员核对身份信息后，将社会保障卡发放给申领人或代理人，并在卡系统中做“领卡启用”操作，激活社会保障卡的社保应用功能。

3、综合服务窗口工作人员应书面告知申领人修改社保应用初始密码，并通知其到社会保障卡金融服务合作银行（以下简称“合作银行”）网点激活金融账户并修改金融应用初始密码。

『陆』 公司给员工办理社保要多长时间

我国的《劳动法》、《劳动合同法》已明确规定。

建立劳动关系必须签订内劳动合同，员工容自进用工单位起一个月内，用工方必需完成签订劳动合同工作手续，并办理各项社保上报，超过一个月用工单位仍未能与劳动者签订劳动合同的，视为非法用工，劳动者可以通过向劳动监督部门申诉。

还可以得到应有的赔偿，其赔偿标准以你所发工资为标准。如已签订劳动合同单位仍未为你缴纳社保的，你可以凭劳动合同向劳动监察部门申诉，以保障自已的合法利益。

『柒』 如何把员工社保转移到我新开的公司

首先公司的管理人员需要确认员工原先的工作单位是否做了社保减员，如果已经在原工作单位减员，那现在的公司只需要做增员。

公司的相关人员带上公司的公章、营业执照等一系列相关手续到当地的社保机构进行办理，申请之后社保单位即可审批。

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随着社会经济的发展、就业形式的变化，人员流动就业已成为常态，参保群众跨统筹地区、跨省社会保险关系转移的问题显得尤为重要。

参保人在区直单位之间流动，是否需要办理社保关系转移？之前在区内其他市、县社保局参保，现在自治区社保局参保的，怎么办理关系转移？

社保关系转移之后，社保卡是否需要重新办理？……日前，记者专门采访了自治区人力资源社会保障厅及社保局相关负责人，并请其对百姓生活中常见的这类社保关系转移接续问题作了详细解读。

区内：异地办理，需出示缴费凭证

原本受聘于某区直单位的李先生，在今年3月份辞职。随后，他被另一区直单位聘用。在工作单位转换之后，自己的社保关系是否需要转移，李先生很是困惑。

这也是不少职工在区直单位之间流动的一大困惑。针对这一情况，社保局相关负责人明确表示：社保关系不需要转移。

该负责人表示，区直单位的职工均是在同一社保局进行参保，也就是说社保关系都是在同一统筹地区内，如参保人在区直单位间进行工作流动，只需告知现单位社保业务经办人，用原参保的个人参保编号续保即可。

“若参保人在区内跨统筹地区流动就业，社保关系转移流程就得视具体情况而定，但办理的手续并不繁琐。”该负责人说。

其一，如之前在自治区社保局参保，现在区内其他市、县社保局参保的个人，根据规定，在办理社保关系转移时，共有以下4个步骤：

一、确认落实已停止在自治区社保局参保且无欠费；

二、携带本人居民身份证或社保卡到自治区社保局打印养老保险和医疗保险《缴费凭证》（有养老保险手册的需出示手册）；

三、携带《缴费凭证》到新参保地社保局办理转入手续，填写提交相关表格，由新参保地社保局与自治区社保局对接办理；

四、自治区社保局收到新参保地社保局《自治区行政区域内基本养老保险关系申请表》或《基本医疗保险关系转移接续联系函》后，生成《自治区行政区域内基本养老保险关系转移单》《参保人员基本医疗保险类型变更信息表》和基金划转手续，并将资料邮寄到新参保地社保局。

其二，如之前在区内其他市、县社保局参保，现在自治区社保局参保的个人，在办理社保关系转移时，需要以下3个步骤：

一、确认落实已在自治区社保局正常参保缴费；二、携带原参保地社保局出具的《养老缴费凭证》和《医疗缴费凭证》到自治区社保局开具《申请表》及《联系函》，由自治区社保局与原参保地社保局对接办理；

三、原参保地社保局收到自治区社保局出具的《申请表》及《联系函》，办结《转移单》《信息表》和基金划转手续，并将资料寄至自治区社保局。

跨省：转入办理，要符合相关条件

随着我区经济社会的快速发展，日益要求劳动力生产要素的自由流动、人力资源的不断优化配置。在这一新形势下，不少参保人员到桂就业，社保关系跨省转移的需求也日益增加。

那么，现在我区参保、之前在区外参保的个人，怎么办理关系转移，需要准备哪些材料，具体怎么操作？

自治区社保局相关负责人表示，跨省流动就业人员符合以下条件之一的，可以申请办理基本养老保险关系转移接续手续：男性不满50周岁、女性不满40周岁的；

返回户籍所在地就业参保的；经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的。

符合条件的跨省流动就业参保人员，可按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：

一、在我区正常参保缴费；

二、携带区外原参保地社保局出具的《养老缴费凭证》和《医疗缴费凭证》到广西新参保地社保局开具《联系函》，由广西新参保地社保局与区外原参保地社保局对接办理；

三、区外原参保地社保局收到广西新参保地社保局出具的《联系函》，办结《信息表》和基金划转手续，并将资料寄至广西新参保地社保局。

提醒：转移办理，可委托他人代办

参保人在完成了社保关系转移之后，社保卡是否需要重新办理，也是百姓关心的一大问题。

对此，自治区社保局负责人表示，原在广西区内参保，现将社保关系转移到广西区内其他地区继续参保的人员，不需要重新办理社保卡，持本人身份证和原社保卡到新参保地社保局办理异地社保卡激活手续即可；原在广西区外参保、转入广西的，则需要重新申请制作社保卡。

根据规定，办理社会保险关系转移，可以请人代办。办理前，需提供双方身份证原件、委托书一份（委托人签字按手印）。

在办理社保关系转出原参保地社保局时，如发现本人有多个社保账户，参保人需先到原参保地社保局办理合并社保账户手续，再办理转移业务。

『捌』 公司新增人员办理社保，在每个月的什么时候办理

1、公司新增人员办理社保，在每个月的日至25日办理。

2、办理参保人员增加：参保单位所提供的表格(一式两份)和相关材料的复印件均需加盖本单位公章或人事章(其它章不能用)。

3、单位参加保险人员分两类，一类为从未参加过社会保险的人员(以下简称新参保人员)，另一类为调入本单位时曾在XX市参加过社会保险的人员(以下简称转入人员)。

4、办理所需材料：身份证复印件。户口薄首页和本人页复印件(本市农村户口、外埠城镇及外埠农村户口人员还需提供。如果四险和医疗一起办理时请按照上述要求提供一份);因特殊情况无法提供户口薄首页和本人页复印件的，需在增加表中注明：“增加人员的缴费人员类别及相关信息已由单位核实无误，如有问题由单位负责”，并须加盖单位公章。

5、填报报表：《XX市社会保险参保人员增加表》;《XX市社会保险个人信息登记表》。

『玖』 怎么办理公司员工社保转移

社保的转移，需要来该员工本人办理转自移：
1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
3、资料提交后，通常45天左右完成转移。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

『拾』 员工入职后多长时间公司应该为员工办理社会保险请回答的时候提供法律依据，谢谢！

1、员工入职后，自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。

2、公司试用期或者一个月内不买保险，这样做是违法的；用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。

具体依据《中华人民共和国社会保险法》规定如下：

1、第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

2、第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

(10)公司多久转入员工社保卡扩展阅读

1、社会保险是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

2、用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那么在他入职后的下个月5号之前，必须办理社保申报。

3、用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的，社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后，由社会保险经办机构按照规定结算。

参考资料来源：中国政府法制信息网—《中华人民共和国社会保险法》