1. 2018年南京社保年检
社保复中心查询:如果制对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。 2.上网查询:登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码
2. 2018年北京最低社保基数上调,如何在网上办理企业社保基数调整,步骤是啥,谢谢!
拿单位的社保u盾,登陆北京人社局,网页右下角的“社会保险”,选择单位登陆
页面左边选择“职工上年月均工资收入申报”,把每个职工的新基数填上,然后提交就可以
基数按规定应该按职工上年在单位月平均工资申报,实际你们单位怎么申报,问单位负责人
3. 2018年南京五险一金最低缴纳多少
南京市社保最低缴费基数为2772元,按照比例来算的话:
个人最低交301.06元,单位最低交823.28元,总共1124.34元。
养老保险:公司缴19%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.5%,个人缴0.5%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴0.8%,个人不缴;
医疗保险:公司缴9%,个人缴2%;
补充大病:公司不缴,个人缴10元。
2018至2019年南京社保缴费基数上下限标准一览
根据《省人力资源社会保障厅关于发布2018年度社会保险有关基数的通知》(苏人社发〔2018〕160号)精神,经市政府批准,现就我市2018年度社会保险基数有关问题通知如下:
一、2018年7月1日至2019年6月30日,我市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为19935元,下限为3030元。期间参保人员月缴费基数大于等于3125元的,相应年度的最低缴费系数按1.0计算。
二、2018年1月1日至2018年12月31日,我市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元,下限为3360元。
三、医疗、失业、工伤、生育保险月缴费基数上下限,按照上述规定执行。
我市灵活就业人员2018年度参加基本医疗保险的月缴费标准为300元,同时每月缴纳10元大病医疗救助费。对以灵活就业人员身份办理退休手续后,医疗保险缴费年限不足规定年限的,月补足标准按本人退休前一个月缴费基数的9%确定。
我市灵活就业人员2018年度参加失业保险的月缴费标准为每人每月60元。
四、2018年7月1日至2019年6月30日期间达到退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员,以及2018年1月1日至2018年12月31日期间达到退休年龄的机关事业单位基本养老保险参保人员,基础养老金计发基数为6645元,计算实际缴费工资指数的基数为79741元。
(3)2018社保基数调整时间南京扩展阅读:
社保缴费基数,就是你的工资收入的平均值。大概半年会调一次。工资越高,社保扣的越多.
每个人的应发工资不同,所以确定了他们的缴费基数不一样。不过我们国家有规定,社保基数的范围是在当地公布的社会平均工资的60%到300%之间浮动。如果我们的应发工资低于60%,那么我们要按照60%基数缴费,保险的各项费用。如果高于300%,也只能最高按照300%缴费。其实60%的缴费基数不太合理,完全可以参照最低工资标准,否则会降低最低工资待遇的。
4. 2018北京社保基数变更几月执行
每年统一7月开始变更基数 也就是说单位8月缴纳7月费用就按照调整好的基数缴纳了
5. 请问2018年成都社保基数几月份调整新公司给我缴纳的社保是按照原公司的比较低的基数来缴纳的。
市人社局下发了《关于阶段性降低我市社会保险费率有关问题的通知》,今年5月1日至2018年4月30日期间,养老、工伤、失业保险等社保费率都将阶段性降低。
根据《通知》第十八条 企业职工基本养老保险单位缴费比例从20%降至19%,同时,在这期间我工伤保险缴费比例下调30%。在失业保险费率调整方面,《通知》明确,5月1日至2018年4月30日期间,我市失业保险总费率在已降低1个百分点基础上阶段性降至1%,其中用人单位缴费费率从1.5%降至0.6%、职工个人缴费费率从0.5%降至0.4%。而生育保险缴费比例仍按0.5%执行。
“阶段性降低社会保险费率是应对当前经济下行压力,全力稳增长,切实推进供给侧结构性改革的重大举措,我市将及时贯彻到位。”据市人社局相关负责人表示,在阶段性降费率的同时,《通知》还要求要加大扩面征缴力度,做到应保尽保,应收尽收,确保参保人员社会保险待遇水平不受影响,努力实现社会保险制度的可持续发展。
(5)2018社保基数调整时间南京扩展阅读
根据《人力资源社会保障部、财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》
二、各统筹地区工伤保险基金累计结存(含储备金,下同)超过12个月左右平均支付水平的,其行业基准费率的具体标准不得高于《人力资源社会保障部、财政部关于调整工伤保险费率政策的通知》(人社部发〔2015〕71号)规定的全国工伤保险行业基准费率;累计结存超过18个月左右平均支付水平的,要通过适时调整行业基准费率具体标准或下调费率等措施压减过多结存,切实减轻用人单位缴费负担。
继续执行《人力资源社会保障部、财政部关于适当降低生育保险费率的通知》(人社部发〔2015〕70号)规定,生育保险基金累计结余大于9个月支付额度的统筹地区,缴费费率原则上调整到0.5%以内。
6. 关于2018年7月1日社保基数调整缴款
社保工资调整后,按照最新的社评工资执行,因上半年是按照上年社评工资缴纳,所以按照最新标准社评工资标准还需补缴之前6个月的社保
7. 请问2018北京社保基数几月可以调整现在是4月25日,可以调整么,还是5月具体要怎么做
北京社保7月调整基数,现在还不能申报
到时候北京人社局会出通知,什么时间可以申报基数,然后单位在规定时间内登陆北京人社局“社会保险”平台(网页右下角),用单位数字证书登陆,填报单位所有职工的新工资基数就可以
一般新基数是按每个职工在本单位上年平均工资计算。今年新入职的,按入职第一个月工资申报就可以
8. 2018年7月—2019年6月南京灵活就业人员的社保缴费标准是多少
南京市灵活就业人员2018年度参加基本医疗保险的月缴费标准为300元,同时每月缴纳10元大病医疗救助费。
对以灵活就业人员身份办理退休手续后,医疗保险缴费年限不足规定年限的,月补足标准按本人退休前一个月缴费基数的9%确定。
南京市灵活就业人员2018年度参加失业保险的月缴费标准为每人每月60元。
灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员,档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员,已办理就业失业登记的未就业人员,从事个体劳动的人员,个体经济组织业主及其从业人员。
(8)2018社保基数调整时间南京扩展阅读:
1、南京市社保基数标准:
2018年7月1日至2019年6月30日,南京市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为19935元,下限为3030元。期间参保人员月缴费基数大于等于3125元的,相应年度的最低缴费系数按1.0计算。
2018年1月1日至2018年12月31日,南京市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元,下限为3360元。
医疗、失业、工伤、生育保险月缴费基数上下限,按照上述规定执行。
2018年7月1日至2019年6月30日期间达到退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员,以及2018年1月1日至2018年12月31日期间达到退休年龄的机关事业单位基本养老保险参保人员,基础养老金计发基数为6645元,计算实际缴费工资指数的基数为79741元。
2、灵活就业形式主要有以下几种类型:非正规部门就业,即劳动标准(劳动条件、工时、工资、保险福利待遇)、生产组织管理及劳动关系运作等均达不到一般企业标准的用工和就业形式,主要是指小型企业、微型企业和家庭作坊式的就业。
主要由以下三部分构成:
1、自营劳动者:包括自我雇佣者(自谋职业)和以个人身份从事职业活动的自由职业者等。
2、家庭帮工:即那些帮助家庭成员从事生产经营活动的人员。
3、其他灵活就业人员。主要是指非全时工、季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等一般劳动者。
参考资料:南京人社局-关于发布2018年度社会保险有关基数的通知
9. 2018年江苏社保个人交多少钱
以南京为例,主要是按照社保的上限以及下限的规定缴纳费用的。2018年7月1日至2019年6月30日,南京企业职工基本养老保险月缴费基数上限为19935元,比上年度增加1764元;下限为3030元,比上年度增加258元。
基数的提高,意味着养老、医疗、失业等相关社会保险缴费增加。南京企业参保职工中约六成人都按照下限标准缴社保费的。按下限3030元缴社保费的职工,每月个人负担的养老保险费最低为242.4元(3030×8%),基本医疗保险费为60.6元(3030×2%)。
另加大病救助10元,失业保险费15.15元(3030×0.5%),工伤、生育个人无须缴费。总的来说,一个参保职工每月个人负担的社会保险费最低为328.15元。据统计,目前南京约六成企业职工是按照最低缴费基数标准每月缴纳社保费的,这意味着他们的月社保负担会增加27.09元。
(9)2018社保基数调整时间南京扩展阅读:
对于机关事业单位来说,2018年1月1日至2018年12月31日,南京市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元,比上年度增加1764元;下限为3360元。现代快报记者注意到,下限没变,仍按去年省公布的标准执行。
此外南京市灵活就业人员2018年度参加基本医疗保险的月缴费标准为300元,同时每月缴纳10元大病医疗救助费。对以灵活就业人员身份办理退休手续后,医疗保险缴费年限不足规定年限的,月补足标准按本人退休前一个月缴费基数的9%确定。
灵活就业人员2018年度参加失业保险的月缴费标准为每人每月60元。
参考资料来源:人民网-2018年度社保缴费基数调整 南京上限增1764元