基本工資3000繳社保

『壹』 工資3000社保繳費基數

社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基版數可以是權600元--3000元。上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。

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『貳』 每個月工資3000社保每個月要交多少

如果以你的3000元為繳費基數，繳費總額就是約900元，單位承擔約600元，個人負擔約300元。

『叄』 基本工資3000需要繳納多少社保

按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：
養老保險單位承擔內20%，個人承擔8%；
醫療保險單位承擔8%，個人2%；
失業保險單位承擔2%，個人1%；
生育保險0.7%全由單位承擔；容
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同。

『肆』 五險個人交多少錢 基本工資3000塊一個月，五險個人交要交多少錢按最低基數！ 謝謝

五險一基不會按你的來基本工資來源算，會按當地上年公布的在職員工平均工資做基數來計算。如果低於這個數，會按這個基數下浮60%來交。所以你要看你那地方的平均工資是多少才行，目前個人交的部分綜合比例為工資總額的10.3%左右，這個比例每年也會有微調 。

『伍』 本人基本工資3000，個人社保應交多少

以3000元為社保基數，以上海為例，請看下圖作為參考。

拓展資料：

一、社保繳納基數

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。

社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

二、社保繳納比例

1、養老保險繳費比例：

單位繳納比例19% ，個人繳納比例8% 。

2、醫療保險繳費比例與基數：

單位繳納比例8% ，個人繳納比例2% 。

3、失業保險繳費比例：

單位繳納比例0.70% ，個人繳納比例 0.30% 。

4、生育保險繳費說明：

單位繳納比例0.70% ，個人不用繳納該項目。

5、工傷保險繳費費率：

0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，符合工傷費率浮動條件的單位，以浮動後實際費率繳納。個人不繳納該項目。

『陸』 本人基本工資3000，個人社保應交多少

按照職工工資，單位和個人的承擔比例一般是：
養老保險單位承擔專20%，個人承擔8%；
醫療保險屬單位承擔8%，個人2%；
失業保險單位承擔2%，個人1%；
生育保險0.7%全由單位承擔；
工傷保險0.5到1.6%也是全由單位承擔。
注意：職工個人不承擔生育和工傷保險。各省市地區承擔比例有所不同。

『柒』 我基本工資3000,社保扣除356,最後一個月上了8天班怎麼算工資

那最後一個月工資就給八天的工資，社保就不給上了

『捌』 請問我的工資3000社保應交多少

一般來說，養老保險：單位繳費費率為20%，職工個人繳費費率為8%。醫療保險版：單位權繳費費率為8%，職工個人繳費費率為2%。失業保險：單位繳費費率為2%，職工個人繳費費率為1%，其中農民合同制工人不繳費。工傷保險：根據行業風險程度，確定單位基準費率，基準費率控制在0.5%～2%之間，並根據有關情況定期調整，職工個人不繳費。生育保險：單位繳費費率為0.8%，職工個人不繳費。
社保的計算公式
社保每月要交多少錢計算公式：社保月繳費基數*社保繳費比例
公司社保繳費金額計算公式：公司社保繳費基數*公司社保繳費比例
每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的，具體可以向當地的社保局咨詢!