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一個月工資6600應交社保多少錢

發布時間:2020-12-19 13:52:58

A. 月工資6600交五險要交多少自已支付多少

您好。

社保險種 單位 個人

養老保險 20% 8%
失業保險 1.0% 0.2%(農業人員個人不繳費內)容
工傷保險 0.5% 個人不繳費
生育保險 0.8% 個人不繳費
醫療保險 9%+ 1% 2%+ 3元
合 計 32.3% 10.2%+3元


所以,單位交:2131.8 個人交673.2+3


望採納,謝謝。

B. 工資6600交多少個人所得稅

工資6600元若已扣除社會保險費用,應繳納個人所得稅205元。
根據個人所得稅的計算方法是:個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數。所以應交個人所得稅=(6600-3500)x10%-105=205元。
其中需要注意的計算單位是以下幾點:
個人所得稅的免徵額是3500元;社會保險費用不需繳納個人所得稅,所以應納稅所得額=個人所得額(扣除社保費用後)-免徵額=個人所得額(扣除社保費用後)-3500;
適用稅率和速算扣除數需要根據應納稅所得額的范圍來選擇:
超過1500元但不超過4500元的稅率是10%,速算扣除數為105。

C. 社保繳費基數是月工資 社保一個月多少錢

社保全部個人繳納,一個月交500元左右錢;有單位的,一個月要交200多元。按照現行政策,要交滿15年才可以辦理退休的 社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。 (1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數; (2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數; (3)職工工資在300%—60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。 繳費比例由當地社保政策統一規定,公司和員工按不同的比例繳納,但一定是公司佔大頭個人佔小頭,具體繳費比例您可以咨詢當地社保局12333統一咨詢熱線

D. 6600元的工資繳納1.5倍社保金應該繳納多少

一般來說抄,養老保險:單位繳費費率為20%,職工個人繳費費率為8%。醫療保險:單位繳費費率為8%,職工個人繳費費率為2%。失業保險:單位繳費費率為2%,職工個人繳費費率為1%,其中農民合同制工人不繳費。工傷保險:根據行業風險程度,確定單位基準費率,基準費率控制在0.5%~2%之間,並根據有關情況定期調整,職工個人不繳費。生育保險:單位繳費費率為0.8%,職工個人不繳費。
社保的計算公式
社保每月要交多少錢計算公式:社保月繳費基數*社保繳費比例
公司社保繳費金額計算公式:公司社保繳費基數*公司社保繳費比例
每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的,具體可以向當地的社保局咨詢!

E. 社保 公司 交多少錢一個月工資多少

社保裡麵包含了五險,即醫療、養老、工傷、生育、失業。
一般來說,養老保險:單位繳費費率為20%,職工個人繳費費率為8%。醫療保險:單位繳費費率為8%,職工個人繳費費率為2%。失業保險:單位繳費費率為2%,職工個人繳費費率為1%,其中農民合同制工人不繳費。工傷保險:根據行業風險程度,確定單位基準費率,基準費率控制在0.5%~2%之間,並根據有關情況定期調整,職工個人不繳費。生育保險:單位繳費費率為0.8%,職工個人不繳費。
社保的計算公式
社保每月要交多少錢計算公式:社保月繳費基數*社保繳費比例
公司社保繳費金額計算公式:公司社保繳費基數*公司社保繳費比例
每個城市的社保基數與比例的規定是不一樣的,具體可以向當地的社保局咨詢!

擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"

F. 個人一年交社保6600元到個人賬戶多少錢

個人一年所交的社會保險基本上醫保部分都到賬戶,社保屬於社會統籌,由國家調配,等你退休才可以領回去

G. 社保一個月要交多少錢

社保全部個人繳納,一個月交元左右錢;

有單位的,一個月要交200多元。按照現行政策,要交滿15年才可以辦理退休的。

社保繳費基數一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。
(1)職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
(2)職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
(3)職工工資在300%—60%之間的,按實申報。職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。
繳費比例由當地社保政策統一規定,公司和員工按不同的比例繳納,但一定是公司佔大頭個人佔小頭,具體繳費比例您可以咨詢當地社保局12333統一咨詢熱線。

拓展資料

社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

社會保險計劃由政府舉辦,強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅(費)形成社會保險基金,在滿足一定條件的情況下,被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償,它是一種再分配製度,它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

在我國,社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分,其在整個社會保障體系中居於核心地位。另外,社會保險是一種繳費性的社會保障,資金主要是用人單位和勞動者本人繳納,政府財政給予補貼並承擔最終的責任。但是勞動者只有履行了法定的繳費義務,並在符合法定條件的情況下,才能享受相應的社會保險待遇。

功能

1.穩定社會生活的功能

2.再分配的功能

3.促進社會經濟發展的功能:第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用,從而對經濟起正面的作用;第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮;第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。

參考資料

網路-社保

H. 我每月工資6000元,單位應該給我交多少社保是正確的

個人總計為:870元,單位總計為:1650元。
計算如下所示:工資為6000元每月,需要交納的保費為:
醫療保險:6000*2%=120元,單位6000*8%=480元;
養老保險:6000*8%=480元,單位6000*12%=720元; 450
失業保險:6000*1%=60元,單位6000*2%=120元;
工傷保險:個人無,單位6000*1%=60元
生育保險:個人無,單位6000*1%=60元
公積金:6000*3.5%=210元,6000*3.5%=210元。
因此個人總計為:870元,單位總計為:1650元。
拓展資料:
《社會保險法》第二章,第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費,無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。
第二十一條新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,參加新型農村社會養老保險的農村居民,符合國家規定條件的,按月領取新型農村社會養老保險待遇。

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