⑴ 工資、社保、個稅的會計分錄怎麼處理如下處理正確嗎
1、計提養老、醫療、失業、生育、工傷保險(單位承擔部分)。
借:管理費用
銷售費用
研發支出
製造費用
生產成本
貸:應付職工薪酬——養老保險
應付職工薪酬——醫療保險
應付職工薪酬——失業保險
應付職工薪酬——生育保險
應付職工薪酬——工傷保險
⑵ 計提社保和工資、代扣個稅怎麼做分錄
工資計提時來:
借:
管理源費用-工資
4000
貸:
應付職工薪酬-工資
4000
計提單位社保:
借:管理費用-單位社保
600
貸:應付職工薪酬-社保
600
計提個人社保:
借:其他應收款-個人社保
300
貸:其他應付款
-個人社保
300
計提個稅:
借:其他應收款-代扣代繳個稅
10
貸:應交稅費-個人所得稅
10
交社保時:借:應付職工薪酬-單位社保
600
其他應付款-個人社保
300
貸:現金
900
交個稅:
借:應交稅費-個人所得稅
10
貸:現金
10
發工資時:
借:應付職工薪酬
4000
貸:其他應收款-個人社保
300
其他應收款-代扣代繳個稅
10
現金
3690
到此完畢。
⑶ 發工資時,個人所得稅和社保費怎麼做分錄
計提工資、社保(單位部分)
借:生產成本、管理費用、銷售費用等內
貸:應付職工薪酬容——工資
——社保費(單位部分)
發放工資、代扣社保及個人所得稅
借:應付職工薪酬——工資
貸:現金或者銀行存款
其他應付款——社保費(個人部分)
應交稅費——應交個人所得稅
繳納個人所得稅、社保費(這兩個分錄通常得分著做,我省點事吧)
借:應交稅費——應交個人所得稅
應付職工薪酬——社保費(單位部分)
其他應付款——社保費(個人部分)
貸:銀行存款
⑷ 發工資,代扣代繳個稅和社保的會計分錄怎麼寫
首先計提應付職工薪酬,屬於你公司的負債在貸方,借方根據薪水用途借管理費用
銷售費用
製造費用等。實際發當時借應付職工薪酬,貸銀行存款。
代扣代繳個稅屬於負債在貸方。
⑸ 工資,社保,個稅如何做賬
1、計提工資時,
借:管理費用等
貸:應付職工薪酬——工資
發放時,
借:應付職工薪酬——工資
貸:銀行存款
貸:應交稅費——應交個人所得稅
貸:應付職工薪酬——社保費等(個人承擔部分)
2、繳納社保時
借:應付職工薪酬—社會保險費—社會保險
—醫療保險
—失業保險
—工傷保險
—生育保險
其他應收—xx人
貸:銀行存款
3、社保轉結時
借:管理費用—社保
貸;
借:應付職工薪酬—社會保險費—社會保險
—醫療保險
—失業保險
—工傷保險
—生育保險
4、繳納個稅時
借:應繳稅費—應繳個人所得稅
貸:銀行存款
⑹ 發工資,代扣代繳社保和個稅的分錄怎麼寫
付大公抄司代繳本公司襲應繳部分時:借:其他應付款--大公司代繳社保;貸:銀行存款
計提本公司應繳部分時:借:管理費用;貸:其他應付款---大公司代繳社保
個人繳納部分:借:其他應付款---大公司;貸:其他應付款---甲員工; 貸:其他應付款--乙員工
有社保問題隨時可以去官網問問專業顧問看看怎麼處理。
⑺ 計提繳納工資,含個稅社保,具體分錄咋做呢
1、計提工資、社保和公積金時:
借:各種成本費用科目一工資
一社保( 公司負擔)
一公回積金(公司負擔)
貸:應付職工薪酬一答工資
一社保(公司負擔)
一公積金(公司負擔)
2、支付員工工資:
借:應付職工薪酬-工資
貸:銀行存款,
其他應付款一社保 (個人負擔)
一公積金( 個人負擔)
應交稅費一應交個人所得稅
3、支付社保、公積金及個稅:
借:應付職工薪酬一社保(公司負擔)
一公積金(公司負擔)
其他應付款一社保 (個人負擔)
一公積金(個人負擔)
應交稅費一應交個人所得稅
貸:銀行存款
⑻ 計提和發放工資,社保,公積金,個稅會計分錄
按照會計分錄准則,製作計提工資、發放工資、繳納個稅和社保的會計分錄,反版映真是的財務收權支情況:具體操作如下:
一、計提工資
借:管理費用、製造費用、生產成本、研發等相關費用
貸:應付職工薪酬
二、發放工資
借:應付職工薪酬
貸:銀行存款
其他應付款-社保或者公積金(公司代扣代繳部分)
應交稅金-個人所得稅(公司代扣代繳部分)
三、繳納社保
借:其他應付款-社保或者公積金(公司代扣代繳部分)
應付職工薪酬-社保或者公積金(公司部分)
貸:銀行存款-社保或者公積金賬戶
四、個稅扣款
借:應交稅金-個人所得稅
貸:銀行存款
⑼ 計提工資、發放工資、繳納個稅和社保的會計分錄怎麼做的
計提工資會計分錄:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬
發放工資會計分錄:
借:應付職工薪酬
貸:其他應付款-社保(個人)
其他應付款-公積金(個人)
應交稅費-個稅
銀行存款/庫存現金
繳納個稅會計分錄:
借:應交稅費-個稅
貸:銀行存款
計提五險(公司部分)會計分錄:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬——五險
計提公積金(公司部分)會計分錄:
借:管理費用
貸:應付職工薪酬-住房公積金
交社保會計分錄:
借:應付職工薪酬——五險
其他應付款——五險
貸:銀行存款
交公積金會計分錄:
借:應付職工薪酬-公積金(企業部分)
其他應付款-公積金(個人部分)
貸:銀行存款
(9)工資中社保與個稅如何做分錄擴展閱讀:
應付職工薪酬的賬務處理:
企業按照有關規定向職工支付工資、獎金、津貼等,借記"應付職工薪酬",貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。
企業從應付職工薪酬中扣還的各種款項(代墊的家屬葯費、個人所得稅等), 借記"應付職工薪酬",貸記「其他應收款」、「應交稅費——應交個人所得稅」等科目。
企業向職工支付職工福利費,借記"應付職工薪酬",貸記「銀行存款」、「庫存現金」科目。
企業按照國家規定繳納社會保險費和住房公積金,借記"應付職工薪酬",貸記「銀行存款」科目。
企業因解除與職工的勞動關系向職工給予的補償,借記"應付職工薪酬",貸記「銀行存款」、「庫存現金」等科目。
⑽ 工資 社保 個稅 分錄
一般個流抄程的會計分錄如下:
1.計提工資
借生產成本
借管理費用
貸應付職工薪酬
2.繳交社保
借管理費用(公司負擔部分)
借其他應收款(個人負擔部分)
貸銀行存款
3.發放公司並扣社保、代扣個稅
借應付職工薪酬
貸其他應收款(社保個人負擔部分)
貸應交稅費--應交個稅
貸庫存現金(或銀行存款)
4.代繳個稅
借應交稅費--應交個稅
貸銀行存款
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"