❶ 簽合同就必須買社保嗎
你不可以拒絕公司為你參保，否則會造成公司違法，對於管理正規的企業來說，有可能會和回你解除勞答動合同
根據《社會保險法》，企業有責任和義務為簽訂勞動合同的員工參加五險，否則會被處罰
對於個人來說是對你個人利益的保障，你自己參保只是養老保險、醫療保險，而公司的話是養老、醫療、失業、工傷、生育合計五險
公司繳費部分是交納給統籌基金，由社保統籌支配。但如果給了個人，就是個人自己的了，和交給社保是兩個概念也是違法的
❷ 簽訂了勞動合同一定要買社保嗎
簽訂了勞動合同一定要買社保，公司必須給職工繳納社保，這是法定的。
專法律依屬據《中華人民共和國社會保險法》
第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
❸ 社保需要勞動合同嗎
在公司或單位上班應該有合同，
靈活就業的也可以自己交社保，
但是沒地方簽勞動合同去！！
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❹ 購買社保是否需要勞動合同
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
就跟新單位說你已經在家購買社保了，這樣就不會重復購買，最好就是和新單位談好，社保折現，你回去自己買，也行的，
❺ 簽訂勞動合同是否一定要購買社保
簽定了勞動合同，用人單位必須要為勞動者購買社會保險。
❻ 為員工買社保需要提供勞動合同嗎
為員工繳納社會保險，需要提供勞動合同。
繳納社會版保險，需要攜帶需要繳納社保人員的名冊權及需要參保人員的身份證復印件和2張照片、勞動合同、增員表等；攜帶以上材料到當地社會保險經辦機構辦理繳納社保手續，然後繳費，之後按月繳納社保即可；
關於社會保險的其餘問題，可以撥打全國統一的社會保障咨詢電話：12333
❼ 為員工買社保需要提供勞動合同嗎
為員工繳納社會保險，需要提供勞動合同。
繳納社會回保險，需要攜帶答需要繳納社保人員的名冊及需要參保人員的身份證復印件和2張照片、勞動合同、增員表等；攜帶以上材料到當地社會保險經辦機構辦理繳納社保手續，然後繳費，之後按月繳納社保即可；
關於社會保險的其餘問題，可以撥打全國統一的社會保障咨詢電話：12333
❽ 用人單位要給合同工買社保嗎
你好！是的，按照《勞動合同法》、《社會保險法》的規定，用人單位必須依法為職工辦理社會保險。
❾ 買社保要簽勞動合同嗎
無論同用人單位有沒簽訂合同，都應當繳納社會保險。繳納社保是法律明確規定的義內務。社會保險法第二條容國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。