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社保卡生育津貼能取出來嗎

發布時間:2020-12-15 14:07:00

1. 社保卡上的生育津貼可以在atm機上取現嗎

如果生育津貼是發到這張卡上的可以提現,不過一般生育津貼都不是直接發在社保卡上的,不知道你所在地區政策如何。

2. 生育津貼打入社保卡後

這裡面牽扯到參保單位是否在女職工產假期間支付了工資的問題,所以申領生育津貼只能由單位出面辦理。津貼打入單位賬戶

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3. 生育津貼打入社保卡後,能提現嗎

津貼是可以提出來的。 應該是打入了社保卡的金融賬戶了。

4. 2016年生育保險報銷是否直接打錢到金融社保卡可以取出來嗎

待遇領取

一、經審核,符合生育保險待遇申領條件並 已列印結算單的,直接通過職工版社會保障卡 (職工醫療權保障卡)發放,25個工作日後按 照中國銀行簡訊通知的形式進行領取。

(一)領取方式:

1、如社會保障卡有金融功能的可到中國銀行 櫃台激活社會保障卡後領取。

2、如社會保障卡金融功能不能使用的,將為職工開設新的中國銀行卡。

根據申請報銷時給你的單子上面提示辦理即可;

請大家注意自己的社保卡是否已經激活金融功能。目前尚未激活金融功能的,請帶上身份證和社保卡主動到自己所持社保卡對應的銀行(社保卡正面左上角有標注)營業網點辦理金融功能激活,以免影響正常享受社會保險有關待遇(比如:生育津貼發放、工傷保險費用報銷等等)。

5. 社保卡怎麼查生育津貼

社保抄局的網上是查詢不到個人生育津貼的。生育保險是由單位給繳納的,個人不用繳納,所以沒有個人賬戶,社保局的網上查詢不到。
生育津貼:生育津貼發放標准,以職工所在用人單位上年度職工月平均工資為基數按規定假期計發。生育津貼為女職工產假期間的工資,生育津貼低於本人工資標準的,差額部分由企業補足。生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算。

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6. 社保卡內包含生育保險嗎生完孩子怎麼去報銷是不是夫妻兩個人的社保卡都能拿去報銷

社保卡內包含生育保險,需要女方的社保卡,因為生育保險待遇包括生育醫療費用、生育津貼和一次性營養補助。職工所在用人單位按時足額為其繳納生育保險費的,職工按照國家規定享受生育保險待遇;職工未就業配偶只享受生育的醫療費用待遇。生育醫療費用、生育津貼和一次性營養補助的報銷途徑:

1、生育醫療費用:職工在生育保險定點醫療機構產前檢查、住院分娩和實施計劃生育手術發生的符合生育保險規定的醫療費用實行按單元、病種付費,憑社保卡,由社會保險經辦機構與生育保險定點醫療機構直接結算。

2、生育津貼、一次性營養補助:由社會保險經辦機構發放給用人單位,由其支付給參加生育保險的職工。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第九條,用人單位按照本單位職工工資總額的一定比例繳納生育保險費,繳費比例一般不超過0.5%。具體繳費比例由設區的市人民政府根據當地實際情況測算後提出,報省人民政府批准後實施。繳費比例超過0.5%的,經省人民政府批准後,報國務院人力資源和社會保障、財政部門備案。

設區的市人民政府應當根據生育保險基金收支和累計結余情況,及時調整生育保險費繳費比例,按照規定程序報批後實施。用人單位繳納的生育保險費按照財政和稅務部門規定的渠道列支。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第十三條,生育保險待遇包括生育醫療費用、生育津貼和一次性營養補助。生育醫療費用包括生育的醫療費用、計劃生育的醫療費用以及法律、法規規定的其他項目費用。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第十四條,職工所在用人單位按時足額為其繳納生育保險費的,職工按照國家規定享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家和省規定享受生育的醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。

職工或者職工未就業配偶分娩、流產、引產或者實施計劃生育手術時,用人單位為其連續繳費不足10個月的,職工生育醫療費用或者職工未就業配偶生育的醫療費用待遇由生育保險基金支付;職工的生育津貼和一次性營養補助,在用人單位連續繳費滿10個月後,由生育保險基金支付。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第二十九條,參加生育保險的職工在生育保險定點醫療機構產前檢查、住院分娩和實施計劃生育手術發生的符合生育保險規定的醫療費用實行按單元、病種付費,由社會保險經辦機構與生育保險定點醫療機構直接結算。

參加生育保險的職工在二級及以下醫療機構生育和實施計劃生育手術的醫療費用,符合生育保險規定的,由生育保險基金全額支付。

生育津貼、一次性營養補助由社會保險經辦機構發放給用人單位,由其支付給參加生育保險的職工;由於用人單位的原因,導致上述費用無法正常發放的,社會保險經辦機構可以將上述費用直接支付給職工本人。參加生育保險的失業女職工的一次性營養補助由社會保險經辦機構直接支付給失業女職工本人。

(6)社保卡生育津貼能取出來嗎擴展閱讀

參照《江蘇省職工生育保險規定》第十六條,生育保險基金支付的生育的醫療費用包括參加生育保險的職工在妊娠和分娩住院期間,因產前檢查、住院分娩或者因生育而引起的流產、引產,所發生的符合生育保險規定的醫療費用。

其中,分娩住院期間診治生育引起的並發症、合並症符合生育保險規定的醫療費用,由生育保險基金支付;其他期間產生的上述費用,按照職工基本醫療保險規定,由職工基本醫療保險基金支付。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第十八條,生育津貼是職工按照國家和省有關規定享受產假或者計劃生育手術休假期間獲得的工資性補償。生育津貼按照職工產假或者休假天數計發,計發基數為職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30。職工在產假或者休假期間按照以下標准享受生育津貼:

(一)生育的,享受98天的生育津貼,其中難產的,增加15天的生育津貼;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加15天的生育津貼;晚育的,增加30天的生育津貼;

(二)妊娠不滿2個月流產的,享受20天的生育津貼;妊娠滿2個月不滿3個月流產的,享受30天的生育津貼;妊娠滿3個月不滿7個月流產、引產的,享受42天的生育津貼;妊娠滿7個月引產的,享受98天的生育津貼;

(三)實行輸卵管結扎手術的,享受21天的生育津貼;實行輸精管結扎手術的,享受7天的生育津貼;

(四)實行輸卵管復通手術的,享受21天的生育津貼;實行輸精管復通手術的,享受14天的生育津貼;

(五)放置或者取出宮內節育器的,享受2天的生育津貼;

(六)符合國家和省有關規定享受護理假的,享受10天的生育津貼。

在本規定實施後,國家、省對產假和計劃生育手術休假進行調整的,生育津貼按照調整後的規定執行。

職工產假或者休假期間,享受的生育津貼低於其產假或者休假前工資的標準的,由用人單位予以補足;高於其產假或者休假前工資的標準的,用人單位不得截留。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第十九條,職工生育或者妊娠滿7個月引產的,發給一次性營養補助,標准為統籌地區上年度城鎮非私營單位在崗職工年平均工資的2%。

參照《江蘇省職工生育保險規定》第二十條,職工未就業配偶按照職工參保地規定的生育的醫療費用標準的50%享受生育的醫療費用待遇。

職工未就業配偶參加城鎮居民基本醫療保險或者新型農村合作醫療的,應當按照城鎮居民基本醫療保險、新型農村合作醫療和農村孕產婦住院分娩補助政策享受相關醫療待遇,生育保險基金不再支付其生育的醫療費用待遇。

職工未就業配偶按照人口和計劃生育法律、法規規定,免費享受國家規定的基本項目的計劃生育技術服務,生育保險基金不支付其計劃生育的醫療費用待遇。

7. 我產檢是用了社保卡里的錢,生產後能不能領取生育津貼

產檢和生育津貼是二碼事!沒有交叉的!產前檢查是打進你的賬戶的!

8. 生育過、但沒享受到生育補貼。後來上班公司交的社保卡中的生育津貼怎麼取現

不能取出,也不允許你取出,也沒有方式你取出。不能因為你沒有享受到就會讓你取出。
繳納保險後,只有生育才能享受,生育保險享受規定:從懷孕前、到生育後,必須不中斷連續繳費一年以上,才可以享受。

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