A. 在寧波拿最低工資可以不用自己交公積金嗎
公積金需要自己交,最低工資是指交了規定的社保後的地,但要上全班
B. 寧波市最低工資1310,是指實發1310工資,是否應扣除個人應繳納的五險一金,剩下的部分才是實發工資
最低工資不算加班,但算上福利,到手裡是1310
如果你工資就是1310,社保費、公積金應該從回工資答里扣除的部分就要由單位支付
底薪也不能低於最低工資標准,如果扣除五險一金低於最低工資標准,應該按最低工資標准發放工資
C. 寧波按照最低工資標准每個月三金應該交多少
按照2015年的寧波市最低工資標准,繳費基數是2447元,如果是你跟單位一起交,單內位每個容月要交702.29元,你個人交269.2元。如果是你個人自己交,一個月要交971.46元。
這裡面,養老保險,單位14%,個人8%,醫保單位11%,個人2%,失業保險,單位2%,個人1%,工傷保險,單位1%,生育保險單位0.7%。
剛剛有朋友去辦過,比較靠譜的第一手資料。
D. 交滿15年社保到退休能拿多少工資
按最代標准交滿15年社保,可以肯定的是,在你退休後拿不到多少退休金,可能這點錢連生存都成困難,為什麼這么說呢?
一個人退休時能領到多少養老金在不考慮通貨膨脹的情況下,基本是在職時候工資的50%~70%,看看當地所在最低社何繳納基礎的標准你就算得出來了。