① 湖南常德 農村社保查詢個人賬戶
是社會養老保險金。湖南省常德市有幾個縣正在試點搞老年人社會養老保險,比版如澧縣、安鄉等,我有幾個朋友權的父母都已經申辦成功,先一次性繳納一筆大約4到5萬塊左右的養老金,年滿60周歲後就可以按月領取,大概是400~500元/月的樣子。不知道鼎城區是不是也可以?
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
② 常德失地農民購買社保政策是永久性的嗎
購買社保是你的基本權利,只要你願意交,當然是永久性的了
③ 2018年常德自己交農村社保要多少錢
准確應為「新型農村養老保險」(新農保),新農保是年繳費,從100-5000分為12個檔次,你可以任意選擇一個檔次繳費。
④ 我是湖南常德人我買了農村新農保現在可以買城市的社保
你在你所在的社保局問一問就知道了
⑤ 在湖南常德農村交農村養老保險300O元一年交滿十五年退休後每個月領多少錢
湖南常德農村交養老保險3000元,一年交滿15年以後你的退休金每月也就領了不到1000塊錢左右。
⑥ 湖南省常德市鼎城區農村已滿60歲的老人可否一次性繳清社保再每月領取養老金嗎急!!!
可以的。
根據《中華人民共和國社會保險法》第二章基本養老保險,第十六條:參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
從2016 年5月1日起,將階段性降低養老保險。
2017年10月18日,習近平同志在十九大報告中指出,加強社會保障體系建設。全面建成覆蓋全民、城鄉統籌、權責清晰、保障適度、可持續的多層次社會保障體系。全面實施全民參保計劃。完善城鎮職工基本養老保險和城鄉居民基本養老保險制度,盡快實現養老保險全國統籌。
完善統一的城鄉居民基本醫療保險制度和大病保險制度。完善失業、工傷保險制度。建立全國統一的社會保險公共服務平台。 自2018年7月1日起,國務院《關於建立企業職工基本養老保險基金中央調劑制度的通知》實施。
按照新政策,45歲以下人員繳費年限須達15年以上,而對45~59歲人員,則不再設最低繳費年限,只要求按年繳費,到60歲方可按月領取養老金。(15年個人賬戶總額/139個月)=248元。
該政策中政府補貼對應於城鎮職工基本養老保險的單位繳費部分較為公平,社會養老保險的社會性也體現出來了。
(6)湖南常德農民買社保擴展閱讀:
國家新型農村社會養老保險把年繳費標准分為5檔,分別是:100元、200元、300元、400元、500元。
而重慶市城鄉居民養老保險原先只有200元、400元、600元、900元4個繳費檔次,為與國家標准對接,也滿足經濟收入較低的參保對象需求,新政策增設了100元的最低繳費檔次。
該負責人說,保留高出國家標準的600元和900元兩檔,是為鼓勵多繳多得,為逐步縮小各項養老保險制度之間的待遇差距奠定基礎。
舉例:一位選擇年繳費900元檔次的參保人員,60歲時,按目前辦法靜態測算,繳費15年,每月可領取養老保險待遇194元;繳費30年,每月可領取養老保險待遇353元;繳費44年,每月可領取養老保險待遇558元。
⑦ 請問 湖南 常德 安鄉縣 農村老人 一次交幾萬元的社保,是真的嗎是政府國家的社保嗎
你好!
你所提及的四來萬多,應該是源指根據2009年湖南省政府出台的湘政辦發【2009】4號文件精神將靈活就業人員納入基本養老保險范疇。對於已達到法定退休年齡(男年滿60周歲、女年滿55周歲)老人需一次性補繳15年養老保險費。因當年繳費基數不同,所以2009年標准為41904元,2010年是49063元,2011年是54000元,2012年是61560元。當然繳得多,養老金待遇也高。
樓主所擔心的問題是每一個參保人員都猶豫的地方。請放心,如果中途人發生意外,所繳養老保險費中的余額部分全額退還給法定繼承人。
具體情況請咨詢安鄉縣企業社保處 0736-4338528 (業務辦事大廳)4338529(辦公室) 。
⑧ 我是湖南常德人,49歲開始交農村新型社保每年3000元到60歲能拿多少錢
1、新農保規定的是在文件開始時,已經年滿60周歲,如果要享受待遇的話,其版子女必須繳納;
2、你的婆婆公權公繳納農保,滿15年享受待遇,這和你們繳不繳費是沒有關系的;
3、繳納新農保相當合算,因為一是國家對你們每年繳納的部分實現補貼,最少30元,二是其基礎養老金完全由政府負擔。
4、如果你們夫妻二人在外工作,可以參加城保,則待遇又遠遠高於農保了。
⑨ 湖南省常德市社保繳費標准
社保繳費比例
1、養老保險:
①個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年內全市職工工容資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
②單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。2006年1月1日起,人社部將個人養老賬戶的規模統一由本人繳費工資的11%調整為8%。此前的政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶,單位繳納的19%劃轉為社會統籌,而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
2、醫療保險:單位10%,個人2%+3元;
3、失業保險:單位1%,個人0.2%;
4、工傷保險:根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間;
5、生育保險:單位0.8%,個人不交錢。