面試說買社保

㈠ 面試時說好不交社保,後面卻偷偷給我們交了外地社保,我們該怎麼辦

這個是國家規定，必須為勞動者繳納養老保險與醫療保險等等，外地社保繳費將來可以遷移到戶籍所在地，退休之前辦理遷移社保手續就可以了，列印社保繳費憑證然後交給戶籍所在地社保局就完成了遷移手續。

㈡ 面試時說工資里包含五險一金是什麼意思

面試時說工資里包含指的是所說工資額是包含五險一金的費用，五險一金指的是養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。根據法律規定，確定勞動關系後，用人單位應當為員工繳納社保。

根據《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

(2)面試說買社保擴展閱讀：

《中華人民共和國社會保險法》第八十三條用人單位或者個人認為社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。用人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。

個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處理。

㈢ 曉多科技不得買社保啊我還說明天去面試呢

如果你在意社保的話，建議你還是去看看，當面問問，實在不行就走唄。換一家

㈣ 面試的單位問我購買社保了嗎我說沒有

樓主你的回答很正常啊，面試的單位這樣問也很平常，樓主你到底想知道啥。

㈤ 求職者問到需不需要買社保應該怎麼回答

按照社會保險法的規定，個人和用人單位繳納社保是不能推卸的義務，因此，如果求職者在面試時候詢問是否需要購買社保，那招聘人員肯定只能回答公司按照國家法律規定，為每一個員工依法繳納社保。

㈥ 可是我去別的廠面試說我社保沒停

這就說明你是自離的來，離開原單位並源沒有辦理解除勞動合同手續，你的勞動關系仍然與原單位存在著。（不是沒停、而是勞動關系存在）
只要你回去與原單位辦理了解除勞動合同手續，勞動關系不存在了，單位也到社保辦理了你的減員手續了，你也拿到回工回執了，你就自由了。

㈦ 面試說購買公佣社保什麼意思

現在很多公司都幫忙購買五險一金

㈧ 面試時候，好幾個hr都說社保不是第一個月交（不合法但是沒辦法），但過了15號入職就是下個月交

你在18號入職，公司說給你10月開始交，10月交9月的沒有問題。公司的社保都是需要提回前一個月申報的，說明你入職時答公司已經申報完9月社保了，那在9月公司申報10月社保時會給你做人員增加，再給你補上9月的社保。到時候你可以帶上你的身份證去當地社保查詢，交了幾月社保，個人公司分別承擔多少費用都是有清單的。

㈨ 面試官說公司規定社保是半年購買,你可以在試用期過後申請購買。這句話的可信

發工資，就一定要繳社保，不需要個人提出申請。

你說的公司真的不好說，最好另找工作。

謝謝你的提問

㈩ 面試通過了，打電話說要來錄用我，要我提供退工單和交社保記錄，可我面試時騙公司在上家公司做了5年前台

不行就換單位吧··你以後也別這樣亂改自己的簡歷了·反而有時把自己給坑了，這類要退工單和社保記錄的明顯是比較正規的單位（多數單位是不用的）人事制度嚴格

上面一些人說的方法就不對··還社保不用單位買（這樣說就不懂勞動合同法），國家強制要求這個正規單位必須給員工上社保的，你不上不符合單位要求不錄用

教唆用其他方式去騙單位早晚會被發現的，你總是用欺騙方式去找工作就容易未來你干一些事為自己利益都去習慣性的做假··這對自己來說沒好處

所以不行就找個理由就不去了，今後再找工作要注意這方面