社保個人買劃算嗎

1. 自己全額交社保劃算嗎

個體工商戶或靈活就業人員個人全額繳納社保是劃算的。

1、退休後有養老金。

個人全額繳納社保的，繳費年限累計達到15年及以上，達到法定的退休年齡，就可以辦理退休，按月領取基本養老金。養老金是從退休時開始領取一直到死亡為止，並且隨著經濟發展情況，基本每年都會進行提高調整。

4、醫療保障終身

職工醫療保險主要解決的也是看病就醫和生病住院的問題，但其報銷比例也是比較高的，可達到70、80%或者更高，並且醫療保險繳費年限達到規定的繳費年限後，退休後不需再繳納醫療保險而終身享受醫保待遇，具有保終身的屬性。

注意事項：

1、即使死亡是有補助的。參加職工養老保險的人員死亡後，還可以享受喪葬補助金、撫恤金、個人賬戶沒有領完部分也將全額退回等待遇。

2、針對個體工商戶或靈活就業人員，個人全額繳納社保是非常劃算的。自從繳納社保開始，個人的生老病死全都有了保障。老了有養老金，生病住院了可以享受醫療報銷，退休了有終身的醫療保障，死亡後了還有各種補助，有這么多好處，當然肯定是劃算的。

參考資料來源：萬源市政府網-個體工商戶或靈活就業人員個人全額繳納社保劃算嗎

2. 個人交社保，交的越多越劃算嗎

社會保險是國家賦予勞動者的福利，其費用由企業和個人共同承擔。國家設立社保基金，交由社保局管理。社保基金入不敷出時，虧損部分由國家財政補貼。

由於跟社會平均工資相關，實際上我們過去即使按照300%基數繳費，花費的錢數仍然較少。比如社會平均工資是1000元的時候，300%基數是3000元；而社會平均工資變成了5000元，60%基數就是三千元了。很明顯，只要我們社會平均工資增長率超過我們自己投資理財的收益率，按高基數繳費就劃算的多。2019年全國各地的社會平均工資指導線增長率一般在5%~8.5%之間，相對而言繳納社保還是非常劃算的。

3. 社保醫保自己買劃算嗎

第一、如果你是單位職工，只交個人8%部分的這類情況的，你就非常劃算，這種情況能夠多交專比例就多交，充屬分享受國家、單位的福利政策。
第二、如果你是靈活就業人員，須交20%這類情況的，你就需要慎重點了，因為你交的錢，只有40%是進入個人帳戶，剩餘的60%是進入統籌帳戶里，也就是給現在的退休職工發工資。(如果身故，退還的是個人帳戶的余額+利息)活得不夠長是會虧錢的。
第三、不論是那種情況，如果93年到2008年中間有間斷的，自己能夠補這段時間的社保，國家政策又許可的，建議大家先給自己補上再說，用現在的錢去消費以前的東西非常劃算的。
第四、交社保不一定需要繳醫保。

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4. 沒工作單位，自己交社保劃算嗎

首先，衡量劃算不劃算的一個重要指標是，這兩種繳納方式，投入相同的錢，哪一個的收益更高，就說明哪個劃算。那麼，我們不妨來算一下。由於身處的戶籍所在地不一致，繳納的費用多少也不一致，所以這其中會出現下面幾種可能。

第三種：公司代繳。正式員工，公司與個人強制繳納社保。一般由企業和員工共同繳納，企業繳納20%，個人繳納8%。假設你的工資為3000一個月，繳滿15年，就是4.32萬 。收回成本需要兩年半。

5. 自己買社保有必要嗎

是否有必要自己交社保，這是因人而異的事情，交社保主要是兩個目的，一個是為了領取養老金，一個是為了享受醫療待遇，如果你看重的是醫保待遇，那麼交社保是劃算的。

如果你在意的是養老金，那麼讓我們算一筆賬，首先要知道，沒有工作，要自己交社保，有兩種途徑，一種是以靈活就業的身份參加職工養老保險，另一種是參加城鄉居民養老保險。

以靈活就業的身份參加職工養老保險，45歲到60歲退休正好繳滿15年，退休後的月領取養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金÷139（按60歲退休計算）。

職工養老保險的基礎養老金＝（參保人員辦理申領基本養老金手續時上年度職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×（1％×繳費年限）。

如果你按照平均工資60％的基數繳費15年，以上海為例，2016年月平均工資為6504元，那麼，你的職工基本養老金為（6504＋6504×60％）÷2×（1％×15）＝1560．96元。你的個人賬戶養老金＝（6504×60％）×20％×15÷139＝84元（未計算利息）。最後，你每月能領1560．96元＋84元＝1645元。

可見，每月繳納（6504×60％）×20％＝780元，退休後每月能領1645元，還是不錯的。

(5)社保個人買劃算嗎擴展閱讀：

個人社保是指我們通常所說的以個人名義參加社會保險，按照文件的話說，應該是「個體勞動者、自由職業人員參加社會保險」。個人社保是對未來生活的一種基本保障。

社保是對保障未來生活的一種保障，國家鼓勵有條件的都應該交社保。

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