『壹』 冒名頂替,工作處理後,還能補交社保嗎
1、冒名頂替上班來是違源反勞動法的，屬於欺詐行為。
2、《中華人民共和國勞動法》第十八條 下列勞動合同無效：
（一）違反法律、行政法規的勞動合同；
（二）採取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同。
無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的，如果不影響其餘部分的效力，其餘部分仍然有效。
勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。
『貳』 社保頂替可以變更嘛
既然是冒名頂替，人社部門的工傷基金自然不會賠償.
但是，你與單位存在版事實勞動關權系，單位有支付工傷待遇的責任，不過，這個程序就復雜了，首先你個人要去工傷科申請工傷認定，這個時候工傷科要求你提供一些材料，比如勞動合同，你個人可能就提供不了，只能通過勞動人事爭議仲裁確認勞動關系，申請仲裁後，就需要開庭，單位如果不配合，不承認與你存在勞動關系，單位提供的工資表考勤表如果和上社保一樣是冒名頂替的話，那就麻煩了，這些情況你都要考慮清楚，做好萬全准備，最好是找個律師和你一起處理，只有把所有程序走完了，你才能得到待遇。
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『叄』 冒名頂替上班交社保怎樣處理
1、冒名頂替上班是違反勞動法的，屬於欺詐行為。
2、《中華人民共和國勞動專法》第十八條 下列勞動合同無屬效：
（一）違反法律、行政法規的勞動合同；
（二）採取欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同。
無效的勞動合同，從訂立的時候起，就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的，如果不影響其餘部分的效力，其餘部分仍然有效。
勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。
『肆』 社保有頂替名額買的嗎
沒有的。
社保辦理方式：
個人名義交納：需要到戶口所在地社保局申請，其手續包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費，申請書等即可。且只能辦理養老，醫療保險兩種；
交納多少是根據當地去年社平工資進行計算的，且每年都不是一樣的。 另外也規定了最低檔和最高檔，最低檔的交納不得低於社平職工月平均工資的60%，最高檔為職工月平均工資的300%。 一般以最低檔居多；
另外，養老保險最低交納年限為180個月即15年，醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷（只要續費平時也是可以的）。
『伍』 聊城頂替案中，頂替者和被頂替者用同一個身份信息，他們是如何繳納社保的
者用同一個身份信息，他們是如何繳
『陸』 頂替別人上班,社保,養老保險都是自己交的.到時能退休嗎〕
如果人到退休後不在了,自己交的養老金個人賬戶余額可以繼承。
根據社會保險法規定，個人賬戶養老金具有強制儲蓄性質，屬於個人所有，個人死亡的(包括退休前和退休後)，個人賬戶養老金余額可以繼承。
因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金。喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。
(1)喪葬補助金，是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用，目前全國沒有統一標准。從某些地方規定來看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發，如大連，喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資。
(2)遺屬撫恤金，是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規定不一樣，有的沒有規定撫恤金，只規定按月發給遺屬救濟費;有的規定了一次性撫恤金，還規定按月發給遺屬生活補助費，如大連，除了按照本市上一年度10個月的社會平均工資的標准發給直系親屬一次性救濟費外，供養直系親屬還可以按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和領取親屬救濟費。
因病或非因工緻殘的社保待遇：
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。病殘津貼是基本養老保險基金對前述特殊參保人員給予的經濟補償。病殘津貼屬於新制度，目前還沒有相應的津貼標准，需要出台相應的配套規定。
『柒』 怎樣頂替別人交養老保險
交納養老保險，必須要用本人身份證，所以是不能頂替別人交納養老保險，再則也不用頂替別人，自己以個人身份也可以交納。
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『捌』 冒名頂替交了社保屬於刑事案件嗎
他不應該屬於刑事案件，他屬於詐騙那種，屬於詐騙案件。
『玖』 以前上班單位員工用他人名字頂替我買社保現在我要補回來行嗎
沒有頂替一說，只有買沒買過。如果沒買可以起訴他
『拾』 社保別人可以代替買嗎
不可以，初次辦理參保手續，必須由本人辦理。