A. 繳納住房公積金和社保(公司和個人部分)及個人所得稅會計分錄該怎麼做
發放復工資時
借:應付職工薪酬—工資制 (應發工資數)
貸:庫存現金 / 銀行存款 (實發工資數)
其他應付款—社保 / 醫療 等 (代扣代繳金額)
其他應付款—住房公積金 (代扣代繳金額)
應交稅費—應交個人所得稅 (代扣代繳金額)
計提企業繳納五險一金
借:生產成本 (工人的)
製造費用 (車間的)
管理費用 (管理部門)
貸:其他應付款—社保 / 醫療 等
其他應付款—住房公積金
實際交納時
借:其他應付款—社保 / 醫療 等
其他應付款—住房公積金
應交稅費—應交個人所得稅
貸:銀行存款
B. 計提工資社保公積金的明細會計分錄。怎麼做
計提 社保、公積金 分錄:
借:管理費用——社保費
貸:應付職工薪酬——社會保險費
借:管理費用——公積金
貸:應付職工薪酬——住房公積金
上繳時:
借:應付職工薪酬——社會保險費
借:應付職工薪酬——住房公積金
貸:銀行存款
C. 請幫忙做出計提工資,扣繳社保金、公積金和代扣的個人所得稅的會計分錄!謝謝!
1、本月單位繳納社保70000元,其中單位:40000元 個人:30000元,會計處理:
借:管理費用--單位社保--40000
其他應付款--個人社保金--30000
貸:銀行存款---70000
2、本月交住房公積金40000元,其中單位:20000元,個人:20000元,會計處理:
借:管理費用--單位住房公積金--20000
其他應付款---個人住房公積金--20000
貸:銀行存款---40000
3、本月工資總額300000元,職工應交納個人所得稅為20000元,實發工資為230000元,會計處理:
(1)計提本月工資:
借: 生產成本
管理費用
貸:應付職工薪酬--230000
其他應付款--個人社保費30000
其他應付款--個人住房公積金--20000
應交稅金-個人所得稅---20000
(2)實發職工工資:
借:應付職工薪酬--230000
銀行存款--230000
D. 計提社保公積金的會計分錄
計提社保會計分錄:
計提社保(企業部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——社保
上交杜保
借:應付職工薪酬——社保(企業部分)
E. 計提社保和住房公積金的會計分錄如何做
計提社保會計分錄:
計提社保(企業部分)
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——社保
上交杜保
借:應付職工薪酬——社保(企業部分)
其他應付款(個人部分)
貸:庫存現金/銀行存款
住房公積金的賬務處理
單位負擔部分(按工資總提取,各地方提取比例不一樣)
提取時:
借:管理費用——住房公積金
貸:其他應付款——住房公積金
上交時:
借:其他應付款——住房公積金
貸:銀行存款或庫存現金
個人部分
付工資時扣除:
借:應付職工薪酬——工資
貸:銀行存款或庫存現金
想知道更多有關初級會計的最新資訊,一定不要錯過環球快問會計在線頻道。
關注環球網校快問計提社保和住房公積金的會計分錄如何做
F. 計提社保和工資的會計分錄怎麼做麻煩高手指教
1.計提工資
借:××費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——工資
2.計提社保專(企業部分)
借:×屬×費用(管理/銷售等)
貸:應付職工薪酬——社保
3.次月發放工資時
借:應付職工薪酬——工資
貸:應付職工薪酬——社保(個人部分)
應交稅費——應交個人所得稅
庫存現金/銀行存款
4.上交杜保
借:應付職工薪酬——社保(企業部分+個人部分)
貸:庫存現金/銀行存款
5.上交個人所得稅
借:應交稅費——應交個人所得稅
貸:銀行存款
注意事項:
社會保險沒辦理之前不能計提,「五險一金」計提比例各地不一樣。企業按勞動保障部門規定比例繳納部分,可列入「管理費用」。
(6)工資社保公積金會計分錄擴展閱讀:
住房公積金的賬務處理
1.單位負擔部分(按工資總提取,各地方提取比例不一樣)
提取時:學會計論壇
借:管理費用--住房公積金
貸:其他應付款--住房公積金
上交時:
借:其他應付款--住房公積金
貸:銀行存款或庫存現金
2.個人部分
付工資時扣除:
借:應付職工薪酬--工資
G. 關於計提工資,公積金,社保。以及發工資的會計分錄
關於計提工資,公積金,社保。以及發工資的會計分錄職工到手工資3500。公積金個人部分323,公積金企業部分323,社保個人部分320,社保公司部分998。怎麼做分錄?一、計提工資:車間員工, 借 製造費用——工資 貸 應付職工薪酬 ;公司管理人員, 借 管理費用(銷售費用)——工資 貸 應付職工薪酬 ;二、計提公積金、社保 ,借 製造費用(銷售費用或管理費用)1321元 貸 其他應付款——公積金323元 貸 其他應付款——社保 998元 ,三、發工資:借 應付職工薪酬4143元 貸 銀行存款3500元 貸 其他應付款——公積金 323元 貸 其他應付款——社保 320元 。
H. 員工社保住房公積金全部由公司承擔,會計分錄如何做
1、計提工資
借:管理費用
貸:應付職工薪酬-職工工資
2、發放工資
借:應付職工薪酬-職工工資
貸: 應交稅費-應交所稅
其應付款-公積金及保險
會計分錄是指對某項經濟業務標明其應借應貸賬戶及其金額的記錄,簡稱分錄。 會計分錄是由應借應貸方向、對應賬戶(科目)名稱及應記金額三要素構成。
(8)工資社保公積金會計分錄擴展閱讀:
額度:
公積金貸款額度按級別規定,A級最高能貸80萬,AA級最高能貸92萬,AAA級最高能貸104萬。公積金貸款年限為最高30年,以夫妻雙方年齡大的為准,年齡加上貸款年限不能超過70,且與樓齡也有關系,磚混結構的樓齡加上貸款年限不能超過47,鋼混結構的樓齡加上貸款年限不能超過57。
具體貸款額度為:一是不得超出個人還款能力即:借款人月繳存額/借款人公積繳存比例+借款人配偶公積金月繳存額/借款人配偶公積金繳存比例之和×50%×12(月)×借款期限;
二是購買首套普通自住房,不得超過所購住房價款的70%(套型建築面積在90平方米(含)以下的,不得超過所購住房價款的80%);
三是借款人(含配偶)要具備償還貸款本息後月均收入不低於本市城鄉居民最低生活保障的能力。