A. 社保斷交十七個月現在想自己補交原單位找不到當年的工資表原件咋辦
社保斷交17個月,現在想自己補交的話,不用原單位的工資表原件的直接自己繳個人的就可以了,因為能查得到你以前教了多少年的。
B. 補繳社保原始工資表的格式是什麼樣的
《工資支付暫行規定》第四條:工資支付主要包括:工資支付項目、工資支付內水平、工資支付形容式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。第六條:用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。
「用人單位的書面記錄」就是原始工資發放憑證啦。
C. 社保補繳的工資表怎麼做
按照我下面說的就可以做出來圖片效果的工資條了!1、新建一Excel文件,在sheet1中存放工資表的原始數據,假設有N列。第一行是工資項目,從第二行開始是每個人的工資。2、在sheet2中我們來設置工資條。根據實際情況,工資條由三行構成,一行對應工資項目,一行對應一個人的工資數據,然後是一個空行用來方便切割。這樣三行構成一個工資條。工資項目處在行號除以3餘數為1的行上;空行處在行號能整除3的行上。以上兩行不難設置,關鍵是工資數據行,牽扯到sheet1與 sheet2中數據的對應,經分析不難看出「sheet1中的數據行=INT((sheet2中的數據行 4)/3)」。3、這樣我們在sheet2的A1單元格中輸入公式「=IF(MOD(ROW(),3)=0,"",IF(MOD(ROW(),3)=1,Sheet1!A$1,INDEX(Sheet1!$A:$N,INT((ROW() 4)/3),COLUMN())))」。確認後選擇A1單元格,把滑鼠放在A1單元格的右下角,滑鼠變成「 」時,向右拖動滑鼠自動填充至N列,這樣工資條中的第一行就出來了。選定A1:N1,把滑鼠放在N1單元格的右下角,滑鼠再次變成「 」時,向下拖動滑鼠自動填充到數據的最後一行,工資條就全部製作完成了。記得公式「=IF(MOD(ROW(),3)=0,"",IF(MOD(ROW(),3)=1,Sheet1!A$1,INDEX(Sheet1!$A:$N,INT((ROW() 4)/3),COLUMN())))」要把前後兩頭的引號去掉哦!
D. 請問補繳社保需要用的工資表 是要幾個月的還是當月的
社保補繳方式:抄
以個人名義參保的,襲如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險;
如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;
繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳:
職工檔案和養老保險手冊;
《補繳基本養老保險費申請表》;
勞動合同、工資發放明細表等;
其他相關材料。
為彌補因企業遲繳職工養老保險費,造成職工個人賬戶金額損失,補繳養老保險費按照濟勞險字【1999】7號文件執行。計算方法如下:
補繳金額=補繳時上年度社會平均工資*(應補年度繳費工資基數%應補年度社會平均工資)*繳費比例*補繳系數。
E. 社保補繳工資表怎麼做賬
保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。
扣款時,借:管理費用
貸:其他應付款——社會保險金
支付時
借:其他應付款——社會保險金
貸:銀行存款
扣款和工資表中的數字應該一致。
多的2.2元不用做賬。
F. 我要求補繳社保要原始工資表公司不提供怎麼辦
《工資支付暫行規定》第四條:工資支付主要包括:工資支付項目、工資支付水平、工資支付形式、工資支付對象、工資支付時間以及特殊情況下的工資支付。第六條:用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數額、時間、領取者的姓名以及簽字,並保存兩年以上備查。用人單位在支付工資時應向勞動者提供一份其個人的工資清單。
「用人單位的書面記錄」就是原始工資發放憑證啦。
G. 以前一直檔案丟了,用工資條可以補交社保嗎
檔案丟失了,用工資條應該是不可以作為補繳社保的依據。而且社保以前斷交了,現在已經不可以補交了。
一般以上一年度本人工資收入為繳費基數:
職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的,以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;
職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的,以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;
職工工資在300%-60%之間的,按實申報.職工工資收入無法確定時,其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定;
每年社保都會在固定的時間(3月或者7月,各地不同)核定基數,根據職工上年度的月平均工資申報新的基數,需要准備工資表這些證明.
繳納社保時:
借:應付職工薪酬-社保XXXX
其他應付款-個人社保 XXX
貸:銀行存款 XXXX
社保基數調整後補繳養老保險:
1、以單位職工身份補繳的,用人單位和個人可按申報並經參保地社會保險經辦機構核定的歷年繳費基數和繳費比例為其補繳基本養老保險費(含本金和利息).無法確定歷年工資收入的,以所在市(指設區的市,含養老保險省直管企業,下同)執行的歷年在崗職工平均工資的60%為基數補繳。
利息以歷年公布的企業職工基本養老保險個人賬戶記賬利率計算.補繳費用由單位和個人分別負擔,一次性繳清.
2、以個人身份補繳的,均以補繳時所在市執行的上年度在崗職工平均工資的60%為基數,按20%的比例,補繳歷年基本養老保險費.補繳費用由個人負擔,一次性繳清.
3、以單位職工身份補繳的,補繳費用全額到位後,社會保險經辦機構將補繳費用按規定分別計入統籌基金和個人賬戶.
4、以個人身份補繳的,補繳費用全額到位後,社會保險經辦機構以上年度在崗職工平均工資的60%為基數,按8%的比例為參保人員計入或補建基本養老保險個人賬戶。
在省內轉移養老保險關系或計發基本養老金時,按上述辦法補繳期間歷年的繳費工資指數均統一認定為0.6,並在其個人賬戶信息中作特別標記.
I. 社保工資表怎麼做符合標准
社保要求提供工資表就是為了核實單位是否按照要求提供了繳費基數,當事人上一年度月收入(實際上是按照上一年度月均收入結合當地上下限確定本年度繳費基數)應與其本年度繳費基數差不多,否則就會被稽核出少報基數,有可能被處罰、責令改正。
工資表的格式因各單位不同,有所差異,通常有出勤工資、加班工資、獎金、津貼、補貼等項,扣款欄有病事假、養老、失業、醫療、公積金等項。
(9)補繳社保工資表擴展閱讀:
工資表的社保費怎麼做會計分錄?
工資單:
借:管理費用/生產成本等
貸:應付職工薪酬-應付工資(如果是老制度的話就直接是應付工資科目)
其他應付款--應交四金(這是個人工資中的部分,一般稱個人部分
發工資:
借:應付職工薪酬-應付工資(如果是老制度的話就直接是應付工資科目)
貸:銀行存款
交社保、公積金:
新制度:
借:管理費用/生產成本(這是單位部分。
貸:應付職工薪酬--四金(這是單位部分。老制度不用做
借:其他應付款--應交四金(這是個人工資中的部分,一般稱個人部分
應付職工薪酬--四金(這是單位部分。老制度不用做
貸:銀行存款
老制度:
借:其他應付款--應交四金(這是個人工資中的部分,一般稱個人部分
管理費用/生產成本(這是單位部分。
貸:銀行存款
J. 單位願意補繳社保 但工資表不符合規范 社保不予辦理補繳
一、社保局只是業務經辦機構,不是行政部門,不承擔義務的,因此,你訴訟也只能訴訟人社局,而不能訴訟社保局的。
二、私人小學的工資表不符合規定,則是學校的管理違反了財務管理制度,社會保險不受理是正常的,你需要起訴的是你的小學財務管理方面的違規。