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順豐只買深圳社保

發布時間:2021-01-24 09:14:51

Ⅰ 順風社保在哪繳

順豐快遞公司交社保,一‍般是走完社保程序就可以拿到卡了。
一、社保包括:養專老、醫療、工傷、屬失業、生育保險等。
二、社會保險是國家強制性要求購買的一種保險,國家發展社會保險事業,建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業、生育等情況下,獲得幫助,享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務,明顯具有國家強制性的特點,用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔該項法定義務。

Ⅱ 我在順豐上班3個月後我突然自離 然後我的社保怎麼辦 社保以前我在其它單位交過6年了 現在打

不知道順豐繳來社保了沒,如源果沒有去協商要求補繳社會保險;如果有交,就沒事了;自己做生意,有無營業執照,是否在戶籍所在地?因為各個地方政策不一樣,如果當地可以以個人名義的交社保(不是農保,居民保)可以交這個;戶籍地與生意地不一樣,沒執照的,在戶籍地交,當然可以掛靠單位,有執照的可以在自己單位下面交嘛。

Ⅲ 深圳買的社保,但目前我在長沙順豐上班己有5年,這五年都有繼續在交社保,可以在長沙買房嗎

可以繼續使用。先在長沙辦理社保遷入,再到深圳辦理社保轉出。
希望能幫到你

Ⅳ 深圳順豐員工社保退休能領多少錢

你現在每月繳納多少養老保呢?

如果是200左右的話,退休後大概就1000+。

如果500左右的話,大概就1500+。

總之就是每個月繳得越多,以後退休可以領取的退休金就越多。

Ⅳ 在順豐工作五險買的是深圳社保局的,轉回本地社保局會扣錢嗎

不會!轉回戶籍你需要到社保局填寫個轉出入證明!

Ⅵ 我在順豐司機崗位工作3年多,一直是外包公司買的深圳社保,現在我要求順豐買當地社保合理嗎

不合理。你自己都說了。一直是外包公司幫你購買的,因為你的外包公司是深圳專的,所以屬他幫你購買了的是深圳的社保。你應該是跟你的外包公司溝通。
其實你們屬於順豐旗下的外包公司,跟順豐沒有多大關系。你們只是服務外包關系。這樣平台一般都不會管你們的社保

Ⅶ 順豐員工要求買北京社會保險或深圳社會保險,有區別嗎

以後全國統籌養老保險,如果你在北京,北京的好

Ⅷ 為什麼我在順豐公司八年了,只給我上了五年社保

出現這種情況是因為用人單位沒有及時為當事人參保繳費,你可以要求其及時補繳,協商不成可以向當地勞動保障監察大隊舉報,也可以申請勞動仲裁。注意申請勞動仲裁是有時效限制的,應抓緊時間。

Ⅸ 深圳的社保人在廣州順豐快遞上班生產報銷怎麼弄

應該是生育報銷吧,在你生孩子的時候,社保在哪裡繳納,就到哪裡去報銷。

Ⅹ 工作在上海順豐快遞公司,合同簽的是寧波的,社保繳費在寧波,這樣合理嗎

貴司是注抄冊在上海的公司,如襲果在南京市只是辦事處,沒有注冊分公司或子公司的話,員工的勞動關系可以簽訂在上海,購買上海的五險一金。
但是員工買上海的五險一金,他們享受的相應福利大多隻能在上海享受,比如說醫療保險,雖說上海醫療保險也可以支持常駐外地(員工勞動合同在上海,實際工作地不在上海,就是可以說是常駐外地)人員報銷,但是手續比較繁瑣,而且員工報銷不像直接在上海,就能現場報銷,外地是要墊付,再拿回來報銷。對公司而已,上海的社保費用是全國繳納最高的城市。
可推薦貴司做勞務派遣形式用工,建員工的勞動合同轉移到勞務派遣單位,實際用人單位還是貴公司自己的。這樣,員工的勞動合同不在自己單位,而且員工的五險一金購買地也實現在南京。規范用工,這樣操作是目前中國針對分支機構人員的勞動關系處理最規范的做法。

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