A. 餓了么給員工買社保嗎
咨詢一下餓了么企業的人事，看是否繳納社保。企業如果不繳納社保是違法的
B. 餓了么沒給交社保，辭職可以么需要扣錢么
可以啊，跟單位要補償，未繳納社保的補償金。單位不能扣錢。
C. 美團、餓了么這種外賣平台上的全職外賣送餐員，誰幫忙買社保
美團餓了么這種外賣平台的全職外賣，送餐員按理來說，應該是公司幫忙交社保，如果公司不幫忙交社保的話，那就自己去交社保就是對自己的一種保障。
D. 北京的餓了么公司為什麼給北京籍上社保醫保不給外地送餐員上社保醫保
只要簽訂了勞動合同的是需要辦理社保的。
用人單位繳納社會保險的總原內則：
用人單位應當自成立容之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章 ，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件；
用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記；
用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費；
用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人；
用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的，按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額，繳費單位補辦申報手續後，由社會保險費徵收機構按照規定結算。
E. 餓了么專送員工，公司沒有給繳納社保，每個月還要扣除100元的保險費，是否屬於違法
有簽合同，可以到當地勞動局去申訴，會給你滿意解決的，要相信法律。
F. 美團外賣、餓了么、XX跑腿的員工的社保及工傷問題
以靈活就業人員進行推廣的，因為時間，地點服務對象不固定，所以可視為靈活就業人員，可以不繳納社保
G. 為什麼美團或餓了么沒有五險一金
因為美團和餓了么多運用方式，11提詢價報單體重構成的，所以有些時候會沒有五險一金，如果報單足夠多的話，完全足夠自己去買五險一金，這個並沒有什麼負擔
H. 餓了么一類的工作怎麼樣有社保這類的福利嗎
我把附近餓了么和美團都問了下，沒有五險一金的，就意外險