外賬工人的工資必須繳社保嗎

Ⅰ 公司給員工交社保一定要按工資來交嗎

要按工資來交。

如果本人工資低於了當地最低社會保險繳費基數的，按照當地最低的社保繳費基數繳納；

如果本人工資高於了當地最高社會保險繳費基數的，按照當地最高社保繳費基數繳納。

你的繳費基數是1500元，所以社保按1500來交不違法。

最低繳費基數是社保繳費基數的60%，最高繳費基數是社保繳費基數的300%，各單位企業按照自身與員工的經濟情況，在規定的社保基數范圍內（60%-300%）選定為員工購買社保的繳費基數，然後按照各險種的比例購買。只要不超過最低基數與最高基數，社保就沒問題。

拓展資料：

社會保險基數簡稱社保基數，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。

社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。

Ⅱ 不是規定退休人員的社保自己個人繳費嗎為什麼外賬公司還幫其繳社保

不是規定退休人員的社保，自己個人繳費嗎？為什麼外賬公司還幫洗腳？那社保呢，內你說的容這種就是有點奇怪，就是培訓人員的社保是不用再去繳納了呀，因為在推出之前，是需要交納社保的，而且要繳納夠15年就可以領到退休金的呢，這個退休以後是不如果在嘗試自己購買社保的話，這個樣子就有點麻煩，而且有點問題很多，如果有外帳公司幫你繳納社保不是更好的嗎？

Ⅲ 公司現在只有一個員工交社保。外帳工資做幾個人

外帳就寫一個人，其他人的按照勞務費的形式支付，意思就是其他人暫時按照兼職的名義發工資！

Ⅳ 社會保險繳納必須按職工實際工資繳納嗎

社保不是按實際工資繳納的。

計算方法

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

(4)外賬工人的工資必須繳社保嗎擴展閱讀：

社保繳費比例由個人繳費和單位繳費組成，社保繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。由於養老、工傷、醫療、生育、失業等社保5大險種的繳費基數與待遇補償基數均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤，因此，平均工資水平的提高，會帶來各社保險種的調整。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數。此外，也可以通過第三方軟體查詢全國的社保基數。

Ⅳ 請問下，沒有上保險的人能做在外賬工資表裡面嗎

沒有上保險的人的工資，原來也能做在外賬工資表裡面，社保由稅務徵收還沒有開始比對，估計明年就不好說了。

Ⅵ 沒有外賬的公司怎麼交社保

公司交社保的流程:
一、用人單位辦理社會保險登報送材料：
1.工商營業執照，或事業法人登記證，或上級主管部門批准成立文件，或其他批准執業證件(均需原件和復印件);
2.國家質量技術監督部門頒發的組織機構統一代碼證書(原件和復印件);
3.稅務登記證(副本);
4.單位開戶銀行全稱及帳號。
二、辦理程序
1.單位在領取工商營業執照或上級批准成立之日起30日內，到社保經辦機構辦理登記(開戶)手續。
2.單位領取《社會保險登記表》，填寫完整並蓋章。
3.社保經辦機構核發《社會保險登記證》正本及紙質副本。
三、參保單位新錄用人員後，應及時為其辦理人員增加及參保手續，並從起薪之月起繳納社會保險費。
公司交社保，在辦理時須提供以下材料： ⑴在市區統籌范圍內首次參加社會保險人員的《首次參加社會保險人員情況表》或《機關事業單位工作人員社會保險參保花名冊》、居民身份證復印件。外國人、華僑須提供有效護照復印件和《外國人就業證》、《華僑回國就業證》，台港澳人員須提供《台灣居民來往大陸通行證》、《港澳居民來往內地通行證》復印件和《台港澳人員就業證》。 ⑵市區統籌范圍內接續社會保險關系人員的《企業參加社會保險人員增加表》或《機關事業單位工作人員社會保險參保花名冊》、《職工養老保險手冊》、《區職工統籌范圍內流動社會保險關系轉移單》或《機關事業單位參保人員社會保險關系轉移單》。

Ⅶ 我公司今年核定的社保繳納基數是3563,如果員工當月工資5000元怎麼交社保，外帳工資做成3563還是做成5000

外帳工資做成3563是為了做最低基數，這樣公司替員工交的社保公積金都會降低，降低公司支出成本。正規的話，公司是根據你的工資多少來，比如你5000，那你的社保公積金根據5000基數計算。

Ⅷ 不是規定退休人員的社保自己個人繳費嗎為什麼外賬公司還幫其繳社保

弄錯了吧？
退休了已經領取養老金，就不能再繳納養老保險了。
《勞動合同法》規定退休返聘人員無需繳納養老保險。

Ⅸ 請教老師，公司沒有購買社保的員工做進外賬工資表裡的話，社保補貼要不要體現在工資里呢

這是必須購買的，就是體現在工資內，沒有購買，以後對公司不利。

Ⅹ 關於會計外帳工資部分問題（社保）

每個企業都會有這樣的問題出現，應該可以的